PERJANJIAN KERJA GURU KURSUS (PART-TIME) DI LEMBAGA PENDIDIKAN _______________
Pada hari ini, _______________________tanggal ______________________, saya (nama calon pendidik) pada saat ini beralamat di (alamat) yang selanjutnya dibuktikan dengan Kartu Tanda Penduduk (KTP) _________________________ , dalam hal ini sebagai penerima kerja yang seterusnya disebut sebagai GURU KURSUS (Pihak pertama) yang menyatakan, menyetujui, mengikatkan diri dan Menerima Perjanjian dari; (nama pemberi kerja) bertindak untuk dan atas nama sebagai Pemberi Kerja dari center (nama tempat kursus), yang merupakan perluasan dari pengembangan lembaga pendidikan (nama tempat kursus) pusat, yang selanjutnya disebut sebagai MAJIKAN (Pihak kedua) dengan ketentuan-ketentuan sebagai berikut;
PASAL 1 KEWAJIBAN DAN TANGGUNG JAWAB Ayat 1 Pihak pertama bekerja untuk Pihak kedua, dan selanjutnya untuk penugasan pertamanya ditempatkan di (alamat tempat kursus) atau dimana pun jika lokasinya dipindahkan; Ayat 2 Pihak pertama bertanggung jawab atas aktivitas pengajaran, termasuk persiapan, proses dan evaluasi pengajaran untuk mencapai keberhasilan pengajaran, serta keamanan dan keselamatan murid dalam setiap proses pengajaran tersebut; Pihak pertama harus melakukan usaha terbaiknya untuk mencapai tujuan pengajaran; Ayat 3 Pihak pertama dilarang untuk menggunakan, menyiarkan, menggandakan dan dengan cara apapun juga secara terbuka maupun secara tertutup baik langsung maupun tidak langsung dengan bantuan peralatan maupun tanpa bantuan peralatan apapun juga program-program di (nama lembaga kursus) , dimana termasuk kreativitas tehnik pengajaran, metode, pendekatan, buku-buku dan materi pengajaran terkait lainnya, dengan alasan apapun, diluar tempat kerja, tanpa sepertujuan tertulis dari Pihak kedua Ayat 4 Pihak pertama diwajibkan dapat mengembangkan nilai tambah dan memberikan kesan yang baik terhadap program-programnya, bersama-sama dengan rekan kerja lainnya Ayat 5 Pihak kedua mempunyai kewenangan untuk mengalih tugaskan dan atau memindahkan tempat kerja Pihak pertama sewaktu–waktu apabila dipandang perlu untuk kepentingan bersama dan Pihak pertama diwajibkan untuk mematuhi keputusan tersebut; Ayat 6 Apabila ada ketentuan lain yang akan ada maka ketentuan tersebut tidak terpisahkan dengan kontrak kerja ini PASAL 2 JAM KERJA DAN REGULASI UMUM Ayat 1 Masa kerja Pihak pertama mulai aktif tanggal ________________________ dan hari kerja Pihak pertama adalah hari Senin - Jumat, Mulai jam ........................ dgn jam istirahat 12.00 – 13.00
1
Ayat 2 Jam kerja dapat berubah jika diperlukan, dengan aturan tambahan lainnya, seperti besaran gaji jika diperlukan. Ayat 3 Management (nama lembaga pendidikan) akan menyediakan pakaian seragam, dan harus digunakan oleh Pihak pertama selama jam dan hari kerja yang telah ditentukan; Ayat 4 Pihak pertama dilarang membentak, bersikap kasar atau perbuatan – perbuatan yang mengakibatkan perasaan tidak menyenangkan kepada murid, tamu dan sesama rekan kerja. Pihak pertama diwajibkan menciptakan suasana kerja yang kondusif dan sekaligus menciptakan kerjasama yang positif sesama rekan kerja, dan mentaati tatatertib Ayat 5 Merokok, meminum minuman beralkohol dan perbuatan asusila sangat dilarang di lokasi (nama lembaga pendidikan) Ayat 6 Pihak pertama diwajibkan berkomunikasi dalam bahasa Inggris selama proses mengajar dan di dalam lingkungan (nama lembaga pendidikan) Ayat 7 Pihak pertama diwajibkan mengikuti ketentuan attendance regulation yang berlaku di (nama lembaga pendidikan)
PASAL 3 MASA KONTRAK DAN AKHIR KONTRAK Ayat 1 Pihak pertama wajib menyelesaikan masa kontrak kerja selama 1 (satu) tahun pertama dan dapat diperpanjang selama 1 (satu) tahun berikutnya;
Ayat 2 Apabila masa kontrak kerja tidak diselesaikan dan atau mengundurkan diri, dengan pemberitahuan secara resmi selambat-lambatnya 1 bulan sebelumnya, maka Pihak pertama harus membayar sebesar 2 (dua) bulan gaji kepada pihak kedua; Ayat 3 Pihak kedua dalam hal ini mempunyai hak dan kewenangan untuk memutuskan hubungan kerja dengan Pihak pertama dalam waktu 24 jam pemberitahuan sebelumnya, apabila Pihak pertama telah dianggap melanggar ketentuan-ketentuan yang ada dan yang tidak terpisahkan dengan kontrak ini;
PASAL 4 GAJI DAN CUTI TAHUNAN Ayat 1 Gaji pokok Pihak pertama adalah sebesar Rp ..................... perbulan, Ayat 2 Gaji pokok seperti tersebut dalam ayat 1 ditambah dengan uang makan dan uang transport sebesar Rp ..................................... perbulan.
2
Ayat 3 Apabila Pihak pertama absen / tidak hadir, maka akan dikenakan biaya pemotongan gaji Rp ................. / hari. Ayat 3 Pihak pertama mendapat Tunjangan Hari Raya (THR) setiap tahun sebesar 1 (satu) bulan gaji pokok, atau dihitung secara proporsional berdasarkan bulan bekerja dibagi 12 (dua belas) dikalikan gaji pokok, jika Pihak pertama belum bekerja selama 12 (dua belas) bulan penuh; Ayat 4 Pihak pertama berhak mendapatkan cuti tahunan selama 12(dua belas ) hari kerja dengan pemberitahuan secara tertulis terlebih dahulu sekurang-kurangnya 2 minggu sebelum tanggal pengajuan cutinya kepada pihak manajemen ; Pihak pertama juga berhak atas cuti tambahan yang dikeluarkan oleh Pihak manajemen, tanpa mengurangi cuti tahunan. Demikian Perjanjian Kerja ini dibuat rangkap dua dan bermaterai, masing-masing untuk pemberi Kerja dan Penerima Kerja dan kedua-duanya mempunyai kekuatan hukum yang sama.
Jakarta, __________________________ Pemberi Kontrak Penerima Kontrak
_____________________
_____________________
3