Docstoc

Jasa Tenaga Kerja

Document Sample
Jasa Tenaga Kerja Powered By Docstoc
					                                                                Our Services
                  SARANA GLOBALINDO


       anpower Solutions
                                       u Se vices
                           Manpower SolOutrionrs
                                                              Driver (Sopir)
                                                            Office Boy / Girl
                                                                 Juru Parkir
                                                           Cleaning Service
                                                            General Service
                                                          Customer Service
                                                            Operator telpon
                                                               Administrasi
                                                              Teknisi Listrik
                                                          Teknisi Komputer
                                                                 Teknisi AC
                                                   Sales Promotion Girl/Boy



  C ompany Profile         ompany Profile
 www.nydea-globalindo.com


www.nydea-globalindo.com
                           Manpower Solutions
                            Manpower Solutions    www.nydea-globalindo.com




         Alamat:
         Jl.Bendungan Hilir Raya Blok G1 No. 3A
         Jakarta Pusat
         Jakarta - Indonesia
         Telp. 021 - 5744730                                 update: 15 Desember 2011
         Fax. 021 - 5744734
               Solutions
     SARANA GLOBALINDO


       Manpower

      Tentang Kami
     Adalah suatu kenyataan bahwa masalah ketenagakerjaan
     dewasa ini telah memasuki suatu tahapan yang rumit &
     kompleks yang ditandai dengan timbulnya permasalahan-
     permasalahan di dalam hubungan industrial yang




About Us
     menyangkut hal-hal yang berkaitan dengan status
     pekerja, upah, peningkatan kesejahteraan pekerja,
     produktifitas tenaga kerja, sampai pada PHK beserta
     pesangon dan sebagainya.
     Perlu disadari pula bahwa mempekerjakan tenaga kerja
     dalam jumlah besar serta terkonsentrasi di bawah
     pengelolaan langsung perusahaan, diyakini memiliki
     potensi besar munculnya konflik-konflik perburuhan.
     PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO adalah perusahaan
     outsourcing yang memiliki izin operasional dari Kantor
     Dinas Tenaga Kerja JAKARTA. Kami hadir sebagai salah
     satu alternatif pemecahan masalah tenaga kerja.
     Karyawan PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO adalah
     karyawan yang terlatih di bidangnya sesuai dengan
     keahlian dan kemampuan yang sesuai dengan standard
     kualifikasi yang dibutuhkan oleh para pengguna jasa.




     Visi dan Misi
     VISI:
     Menjadi perusahaan jasa tenaga kerja yang terpercaya
     yang berorientasi pada kepuasan pelanggan/ mitra kerja


     MISI:
     Menghasilkan keuntungan bagi pemegang saham.
     Memberikan layanan purna pada StakeHolder.
     Meningkatkan kesejahteraan pada karyawan dan
     keluarganya
           Solutions
 SARANA GLOBALINDO


  Manpower
Jasa Pelayanan
Kami menyediakan tenaga formal untuk seluruh posisi kerja yang diperlukan di
sektor pendidikan, pariwisata, industri, perdagangan, dan jasa. Beberapa tenaga
kerja yang kami persiapkan adalah sebagai berikut:

Driver (Sopir)
Office Boy / Girl
Juru Parkir
Cleaning Service
General Service
Customer Service
Operator telpon
Administrasi
Teknisi Listrik
Teknisi Komputer
Teknisi AC
Sales Promotion Girl/Boy
Dan tenaga kerja pendukung lainnya
                        Solutions
              SARANA GLOBALINDO


               Manpower
recruitment   Proses Recruitment
              Untuk dapat meningkatkan kualitas kerja dari tenaga yang kami tempatkan,
              kami berpedoman pada kriteria perekrutan, meliputi:
              1. Pendidikan
              2. Keahlian
              3. Pengalaman
              4. Penampilan dan Kecakapan

              Tahapan Proses:
              1. Interview
              Penelusuran Kesiapan kerja dari calon tenaga kerja yang meliputi kesiapan
              sikap/attitude, mental fisik serta penglaman yang harus sesuai dengan
              standar.

              2. Seleksi berkas lamaran
              Berkas dari pelamar diseleksi untuk dinilai kesesuaiannya dengan kualifikasi
              dan standar kerja yang ideal serta kelengkapan persyaratan kandidat.

              3. Tes tertulis
              Penelusuran Pengetahuan, minat dan potensi pribadi dari calon tenaga kerja.

              4. Uji praktek
              Tes praktek kerja untuk melihat seberapa jauh tingkat kemampuan calon
              tenaga kerja dalam melaksanakan tugas dan tanggung jawab.

              5. Training Penempatan
              Masa Uji coba 1 sampai 3 bulan, yang merupakan tahapan evaluasi kerja
              dengan diberikan pernyataan kerja masa training

              6. Training Office
              Tenaga standby di kantor Nydea untuk mendapatkan pemantapan keahlian
              kerja serta pelatihan teori, kemudian dicoba serta dilatih praktek kerja
              lapangan sbagai tenaga pengganti.

              7. Penempatan
              Tenaga kerja siap ditempatkan di lokasi kerja dengan diberikan Peranjian
              Kerja Waktu tertentu (PKWT).

              8. Evaluasi berkala
              Evaluasi kinerja selalu dilakukan secara berkala dan terus menerus sebagai
              salah satu cara untuk memantau serta pembenahan tenaga kerja agar selalu
              bekerja dengan standar yang diharapkan.
                  Solutions
          SARANA GLOBALINDO


          Manpower
            Pengadaan Jasa Tenaga Kerja
            Selama ini kami selalu dan terus berusaha memberikan pelayanan
            yang terbaik kepada para user yang menggunakan layanan jasa
            tenaga kerja, perbaikan dan peningkatan kualitas tenaga kerja
            menjadi perhatian utama dengan tujuan akhir selalu meningkatkan
            kepuasan pengguna jasa.

            Beberapa hal yang kami upayakan dan lakukan untuk mencapai
            tujuan tersebut adalah:
            1.Meningkatkan service level penyediaan tenaga kerja kepada
              pelanggan.
            2.Meningkatkan kemampuan rekruitmen.
benefit
            3.Meningkatkan disiplin dan kualitas tenaga kerja PT. NYDEA
              SARANA GLOBALINDO melalui training dan pelatihan.
            4.Meningkatkan pengawasan di tingkat operasional.
            5.Memperluas jaringan tenaga kerja ke unit-unit kerja di wilayah
              Jakarta
            6.Meningkatkan hubungan kerja dengan instansi pemerintah dan
              pelanggan kerja diantaranya dengan terus melakukan komunikasi
              yang berkesinambungan dan kunjungan-kunjungan kerja.




            Manfaat dan Keuntungan
            yang kami tawarkan:
            1.Fokus pada core business.
            2.Menghilangkan fixed-cost menjadi variable cost, sehingga akan
              menekan biaya (overhead cost – employee),
            3.Merampingkan ukuran organisasi perusahaan (misal jenjang karir)
            4.Pekerjaan pendukung (diluar core business) dapat tetap berjalan
              dengan baik,
            5.Menghemat “energy” dalam pengelolaan karyawan, khususnya
              pada permasalahan hubungan industrial karyawan.
               Solutions
     SARANA GLOBALINDO


                       Manpower
     Mekanisme dan Ketentuan Teknis Kerjasama
     1.Perusahaan mitra kerja menetapkan kualifikasi / persyaratan calon tenaga
agreement
       kerja ,diantaranya: jenis kelamin, pendidikan, usia, syarat kesehatan, skill
       dan lain-lain.
     2.PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO mengadakan perekrutan dan seleksi
       awal terhadap calon tenaga kerja, yang meliputi seleksi dan administrative,
       wawancara, psikotest, test kesehatan dan kemampuan penguasaan
       pekerjaan.
     3.Atas kesepakatan bersama, PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO dengan
       mitra kerja, dapat mengadakan seleksi calon tenaga kerja secara bersama-
       sama.
     4.Tenaga kerja yang telah dinyatakan lulus seleksi, akan diberi
       pengarahan mengenai pengaturan hubungan hukum (kerja) nya, kemudian
       diserahkan kepada MITRA KERJA guna mendapatkan pengarahan soal
       teknis/mekanisme kerja yang berlaku di MITRA KERJA.
     5.Tenaga –tenaga kerja tertentu yang telah pernah bekerja di MITRA KERJA,
       dapat dialihkan status pengelolaannya ke PT. NYDEA SARANA
       GLOBALINDO , setelah terlebih dahulu mendapatkan pengarahan dari PT.
       NYDEA SARANA GLOBALINDO dan MITRA KERJA.
       Seleksi calon tenaga kerja akan diprioritaskan untuk masyarakat sekitar
       MITRA KERJA (lokal) dan melakukan koordinasi dengan Dinas Tenaga
       Kerja setempat




    Jangka Waktu Kontrak Pekerja
     1.Tenaga kerja yang direkrut oleh PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO untuk
       kemudian ditempatkan di MITRA KERJA, secara keseluruhan menggunakan
       sistem perjanjian kerja waktu tertentu (PKWT);
     2.Jangka waktu perjanjian kerja dan kontrak kerja ditetapkan secara
       bersama-sama dengan PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO dan
       disesuaikan dengan proyeksi kebutuhan MITRA KERJA;
     3.Selama berlangsungnya kerjasama, PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO
       akan memberitahukan kepada MITRA KERJA nama-nama tenaga kerja
       yang kontrak kerjanya akan berakhir, untuk mendapatkan keputusan
       apakah pekerja tersebut masih dipakai / dipekerjakan atau tidak untuk
       periode berikutnya.

				
DOCUMENT INFO
Shared By:
Stats:
views:502
posted:2/7/2011
language:Indonesian
pages:6
Description: PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO adalah perusahaan outsourcing yang memiliki izin operasional dari Kantor Dinas Tenaga Kerja JAKARTA. Kami hadir sebagai salah satu alternatif pemecahan masalah tenaga kerja. Karyawan PT. NYDEA SARANA GLOBALINDO adalah karyawan yang terlatih di bidangnya sesuai dengan keahlian dan kemampuan yang sesuai dengan standard kualifikasi yang dibutuhkan oleh para pengguna jasa. Sebagai bentuk media informasi kami kepada publik mengenai perusahaan kami. Kami sebagai perusahaan outsourching memberikan pelayanan penempatan tenaga kerja bagi perusahaan yang membutuhkan tenaga kerja terampil dan profesional sesuai bidang yang dibutuhkan. Perusahaan kami tampil sebagai perusahaan yang profesional dibidangnya. Dalam pelayanan, kami selalu memberikan yang terbaik bagi klien kami. Untuk itu, website ini kami hadirkan sebagai bentuk informasi dan komunikasi antara kami dengan anda.