FOC
Publicação integrante do Diagnóstico para Ações Regionais da
Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho do Estado de São Paulo
2010
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE
SOROCABA
fam
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Profissional emp
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qualificação
Comissões
Municipais Força de qualifica
Trabalho ção
Emprego
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tecnologia
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cres
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qualificação hom emprego
GOVERNO DO ESTADO
DE SÃO PAULO
Secretaria do Emprego SECRETARIA DE ECONOMIA
e Relações do Trabalho E PLANEJAMENTO
APRESENTAÇÃO
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
O acesso a informações abrangentes e atualizadas é pressuposto básico para quem atua nas
atividades de planejamento no setor público e, em especial, no campo da formulação de programas
locais e regionais de qualificação profissional. O ritmo do crescimento e o perfil da força de trabalho,
as características da base produtiva regional, os investimentos previstos, a estrutura do mercado
de trabalho e a dinâmica conjuntural do emprego e das ocupações na região e nos municípios são
informações decisivas para definir os cursos de qualificação a serem oferecidos. Afinal, tais cursos
precisam estar, em boa medida, ajustados ao perfil da mão de obra disponível e às potencialidades
de sua absorção na economia local e regional.
A preocupação com diagnósticos abrangentes e atualizados para formular o Programa Estadual
de Qualificação – PEQ tem mobilizado a Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho, nos últimos
três anos, a desenvolver com a Fundação Seade e o Cepam uma série de atividades, ferramentas e
produtos informacionais para os gestores, técnicos e demais agentes envolvidos na temática. Em
2007, inúmeras atividades foram desenvolvidas com essa parceria para a organização de dados e in-
formações, visando à adequada orientação da oferta de cursos de qualificação profissional, tais como:
reuniões nas diversas regiões do Estado, para apresentar as novas diretrizes do PEQ e sondar com
os prefeitos a dinâmica da economia local; primeira tomada da Pesquisa Municipal de Qualificação
Profissional; e oficinas municipais para levantar demandas de qualificação. A partir de 2008, com a
publicação do Diagnóstico do PEQ (disponível em www.emprego.sp.gov.br), a Sert passou a oferecer
cursos de qualificação nos municípios-polo do Estado, que têm centralizado a dinâmica regional da
produção e do emprego.
Nesse período, como estratégia para garantir a atualização periódica do Diagnóstico, a Sert
disponibilizou o Sistema de Informações sobre Mercado de Trabalho – SIM-Trabalho, desenvolvido
pela Fundação Seade e acessível pela Internet (www.emprego.sp.gov.br). Ao longo de 2009, cerca
de 900 técnicos municipais e membros das Comissões Municipais de Emprego passaram por curso de
capacitação no uso do sistema e no emprego de suas informações para aprimorar seu conhecimento
sobre a economia e o mercado de trabalho locais e regionais.
Em 2010, novas iniciativas estão em desenvolvimento para garantir a crescente efetividade no
planejamento e execução do PEQ: incorporação de novas informações ao SIM-Trabalho (dados do
Emprega SP, Banco do Povo, entre outras fontes); segunda tomada da Pesquisa Municipal de Qualifi-
cação Profissional; estudo sobre perspectivas das ocupações no Estado e a presente edição do boletim
Foco. Tal como os boletins publicados em 2007, disponíveis no sítio já mencionado da Sert, esta nova
edição traz análises e dados atualizados sobre economia, força de trabalho e dinâmica do mercado
formal de trabalho para as 15 regiões administrativas do Estado de São Paulo. Além disso, os boletins
apresentam informações inéditas (algumas disponíveis no Anexo Estatístico) sobre as diversas ações
municipais no campo da geração de emprego e renda e atração de investimentos, assim como sobre
a execução do PEQ de 2008 e 2009.
As informações ora apresentadas podem e devem ser complementadas com outros dados regio-
nais e locais mais abrangentes, muitos disponíveis no SIM-Trabalho.
2
BASE PRODUTIVA E PERFIL ECONÔMICO REGIONAL
A inauguração da Estrada de Ferro Sorocabana, em 1875, contribuiu para fazer da região de So-
rocaba um núcleo industrial por meio do ramo têxtil. No final da década de 1920, abrigava a segunda
maior concentração operária paulista e seu setor têxtil, com 19 grandes fábricas, empregava 82% da
mão de obra operária regional. Era, também, marcante o dinamismo agroindustrial do beneficiamento
do algodão, seguido de laticínios e frigoríficos.
Com a inauguração da Rodovia Raposo Tavares, em 1954, a indústria diversificou-se, passando a
produzir bens intermediários, de capital e de consumo duráveis. Nos anos 1970, a agricultura regional di-
namizou-se, ganhando importância no abastecimento da Região Metropolitana de São Paulo – RMSP.
A melhoria da infraestrutura de transportes, com a construção da Rodovia Castelo Branco, a repa-
vimentação das rodovias Raposo Tavares e Marechal Rondon e a intensificação do transporte regional
de cargas sobre trilhos da Fepasa contribuíram para atrair investimentos industriais, intensificando-se
a concentração populacional perto de Sorocaba.
Uma das características da Região Administrativa de Sorocaba é a diversificação do seu setor
agropecuário. Ao contrário do que ocorre na maioria das regiões administrativas do interior paulista,
não só a cana-de-açúcar, a laranja e a carne bovina determinam o peso do setor primário regional.
A RA também se destaca pela produção de leite, carne suína, aves, ovos, citros, frutas, hortaliças,
cebola, batata, feijão e milho, entre outros.
A indústria mostra-se igualmente diversificada, abrangendo desde setores mais tradicionais,
como o de fiação e tecelagem, até os mais complexos, como de componentes aeronáuticos. Nos
últimos anos, novas empresas, de diversos gêneros industriais, sobretudo os intensivos em capital,
instalaram-se na região, atraindo diversas cadeias de fornecedores. Nesse sentido, merece destaque
a metalurgia básica – especialmente a fabricação de alumínio –, e de minerais não-metálicos – ligada
principalmente à extração do calcário – que produz cimento e cal na região. Ressalte-se também a
indústria da madeira, com grande participação dessa região na produção estadual.
Com a recente intensificação industrial, a RA passou a atrair cada vez mais empresas prestadoras
de serviços complementares ao processo produtivo, dinamizando a economia regional.
Essa dinâmica produtiva, dada a história do município, se beneficia da localização privilegiada
da região. A proximidade da Região Metropolitana de São Paulo e seus importantes eixos viários
possibilitaram o desenvolvimento da RA de Sorocaba. No entanto, a atividade econômica encontra-
se geograficamente concentrada, principalmente em torno do município-sede, fato confirmado pela
aglutinação de 51% da população e 60,4% do PIB da RA na Região de Governo de Sorocaba.
Os efeitos dessa dinâmica e proximidade com a RMSP refletem-se na atratividade dessa re-
gião para ampliação e implantação de novos investimentos. Segundo a Pesquisa de Investimen-
tos Anunciados no Estado de São Paulo – Piesp, em 2008, a RA de Sorocaba ocupou a quarta
posição no ranking de anúncios de investimentos no Estado de São Paulo, o que correspondeu a
US$ 2,0 bilhões.
Os recursos destinaram-se quase totalmente à indústria (95,9%), liderada pelo ramo de madeira
(US$ 665,7 milhões), seguida pela metalurgia básica – aumento da capacidade de produção de perfis
de alumínio na planta da Companhia Brasileira de Alumínio – CBA, no município de Alumínio (US$
556,1 milhões); minerais não-metálicos – expansão da capacidade produtiva na planta da Votorantim
Cimentos, em Salto de Pirapora (US$ 192,8 milhões) e construção da fábrica de vidro cristal em Tatuí
(US$ 130,3 milhões); alimentos e bebidas – instalação da usina sucroalcooleira Rio Pardo, em Cerquei-
ra César (US$ 180,7 milhões); automotivo – ampliação da unidade de componentes de suspensão e
direção para veículos, em Sorocaba (US$ 77,0 milhões), entre outros.
FOCO 2010 3
Em 2007, a RA de Sorocaba contribuiu com 4,9% do PIB estadual, o que correspondia a cerca
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
de R$ 44,0 bilhões, segundo os dados do Produto Interno Bruto dos municípios agregados por Re-
gião Administrativa. Conforme o Gráfico 1, a região possui uma economia diversificada, com relativa
importância nos diferentes setores econômicos.
A agropecuária, apesar de ser o setor menos importante na geração do VA da região, participa
com 15,7% do VA setorial paulista e tem como característica a diversificação.
Gráfico 1
Distribuição e participação do Valor Adicionado,
por setores de atividade econômica
RA de Sorocaba – 2007
Distribuição na Região Participação no Estado
Em %
70
60 57,5
50
40 36,3
30
20 15,7
10 6,2 6,1 4,2
0
Agropecuária Indústria Serviços
Fonte: Fundação Seade.
A indústria e os serviços regionais têm menor participação no VA estadual em relação à agro-
pecuária, porém, esses setores possuem grande participação na geração do VA regional, conforme o
Gráfico 1. Ressalte-se também que enquanto a agropecuária se mostra dispersa geograficamente, a
indústria e os serviços estão bastante aglutinados no município-sede e nos municípios vizinhos.
A indústria compreende desde o tradicional setor de fiação e tecelagem até o de componentes
aeronáuticos. Nos últimos anos, novas empresas, de diversos gêneros industriais, sobretudo os inten-
sivos em capital, instalaram-se na região, atraindo diversas cadeias de fornecedores.
A presença de forte setor industrial atrai uma rede complementar de empresas prestadoras dos
mais diversos tipos de serviços, dinamizando a economia regional. Além disso, há centros universi-
tários, públicos e privados, que oferecem dezenas de cursos superiores. Em Botucatu, localiza-se um
campus da Unesp, que tem como destaque os cursos da área biomédica. A universidade mantém o
Hospital das Clínicas, de referência regional.
A diversificação da estrutura produtiva da RA de Sorocaba se traduz nos perfis municipais se-
gundo a tipologia do PIB.1 Como se observa na Tabela 1, os 79 municípios que constituem a região
distribuem-se de forma equitativa entre os diversos perfis econômicos. Apesar desse equilíbrio numé-
rico, verifica-se uma participação mais elevada na geração do produto entre os municípios com perfil
industrial. Cerca de 58% do PIB regional é produzido em 18 municípios classificados como industriais,
o que evidencia a importância e o caráter industrial da região.
1. A tipologia dos municípios, segundo o perfil do PIB, destaca, entre as diversas atividades econômicas do município, a de maior peso na
formação do PIB municipal. Disponível em: .
4
Tabela 1
Municípios e PIB, segundo tipologia do PIB Municipal (1)
RA de Sorocaba – 2007
Municípios PIB
Tipologia do PIB Em milhões de
Nos abs. % %
reais correntes
Total 79 100,0 43.972.311 100,0
Perfil agropecuário com relevância no Estado 15 19,0 9.262.818 21,1
Perfil industrial 16 20,3 9.875.993 22,5
Perfil agropecuário 13 16,5 959.179 2,2
Perfil de serviços da administração pública 15 19,0 630.774 1,4
Perfil industrial com relevância no Estado 2 2,5 15.455.219 35,1
Perfil de serviços 18 22,8 7.788.328 17,7
Fonte: Fundação Seade.
(1) Os municípios do Estado estão agrupados em sete tipos. As regiões administrativas podem não contemplar todos os tipos de PIB.
A Fundação Seade desenvolveu uma tipologia dos municípios paulistas apoiada na base
produtiva local, tal como retratada pelo Produto Interno Bruto municipal. A metodologia
utilizada baseia-se no Valor Adicionado, por setor de atividade, de cada localidade
e no seu respectivo peso no Valor Adicionado do Estado, classificando cada um dos
municípios paulistas em um dos sete grupos relacionados no quadro apresentado a
seguir. Informações mais detalhadas sobre essa metodologia podem ser obtidas em
.
Tipologia Descrição
Perfil agropecuário com relevância Município com perfil agropecuário e relevância na
no Estado atividade agropecuária estadual.
Município com perfil industrial e pequena relevância
Perfil industrial
na economia estadual.
Município com perfil agropecuário e pequena
Perfil agropecuário
relevância na economia estadual.
Município cuja economia é multissetorial com
Perfil multissetorial
relevância na economia estadual.
Município em que os serviços da administração
Perfil de serviços da administração pública são o fator determinante da economia
pública municipal e com pequena relevância na economia
estadual.
Perfil industrial com relevância no Município com perfil industrial e relevância na
Estado economia estadual.
Município com perfil de serviços e pequena
Perfil de serviços
relevância na economia estadual.
FOCO 2010 5
FORÇA DE TRABALHO REGIONAL
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
A População Economicamente Ativa – PEA (conjunto dos ocupados e desempregados) da RA de
Sorocaba era composta por cerca de 1,5 milhão de pessoas em 2008, sendo 864 mil homens e 624
mil mulheres. O Gráfico 2 mostra que, entre 2001 e 2008, o crescimento do número de mulheres
nesse conjunto (31,6%) foi mais intenso que o dos homens (16,9%).
Como aconteceu nas demais regiões do Estado, a expansão mais acentuada da PEA feminina fez
com que sua taxa de atividade – participação das ocupadas e desempregadas (PEA) em relação ao total
de mulheres com dez anos e mais de idade (PIA) – evoluísse com intensidade diferenciada daquela
observada para os homens. Assim, enquanto para as mulheres esta taxa aumentou de 46,1% para
52,4%, entre 2001 e 2008, para os homens passou de 72,2% para 73,4%, no mesmo período.
Gráfico 2
Estimativas da População Economicamente Ativa – PEA, segundo sexo
RA de Sorocaba – 2001-2008
Homens Mulheres
Em mil
900 864
839
809 819
768 777
800
739 747
700
624
612
596
573
600
539
519
505
474
500
400
2001 2002 2003 2004 2005 2006 2007 2008
Fonte: Fundação Seade.
DINÂMICA RECENTE DO EMPREGO FORMAL2
Em comparação com a estimativa de 1,5 milhão de pessoas na força de trabalho da RA de Soro-
caba, o contingente de empregados com carteira de trabalho assinada era de 605.692 pessoas, em
2008, o que representava 5,2% do total do Estado de São Paulo. Em relação a 2003, o emprego formal
na região cresceu cerca de 33% (ou 5,8% a.a.), em desempenho pouco pior do que o registrado pelo
total do Estado (33,9%, ou 6,0% a.a.) no mesmo período (Anexo – Tabelas 1 e 2).
2. Foram utilizadas as informações da Relação Anual de Informações Sociais – Rais, cadastro administrativo do Ministério do Trabalho e Em-
prego – MTE. Inclui vínculos empregatícios regidos pela Consolidação das Leis Trabalhistas – CLT e pelo Regime Único dos Servidores.
6
Em termos de setores de atividade econômica (Gráfico 3), em 2008, a maior parte desses empre-
gos encontrava-se nos serviços (34,9%), em proporção bem menor do que a registrada para o total
do Estado (49,9%). Em seguida, estava a indústria (32,7%), em parcela superior à observada para
o total do Estado (23,5%), e o comércio (20,0%), com proporção próxima à verificada no total do
Estado (19,0%). A agropecuária participava, em 2008, com 9,2% dos empregos formais da região,
em proporção superior à do total do Estado (3,2%), confirmando a importante participação do setor
agropecuário na economia regional e, por conseguinte, na geração de empregos. Já a construção civil
respondia por 3,2% desses empregos, porcentual abaixo do observado para o Estado (4,4%).
Nos serviços, o maior empregador de mão de obra formal foi a administração pública direta e
autárquica (10,9%), seguida pelo ramo de alojamento, alimentação, reparação, manutenção (7,1%)
e pelo de comércio e administração de imóveis, valores mobiliários e serviço técnico (6,3%).
A indústria, também importante na composição da atividade econômica da região, tinha, em
2008, no ramo de produtos alimentícios, bebidas e álcool etílico 5,5% do total dos empregos for-
mais; a têxtil, do vestuário e artefatos de tecido, 4,2%; a metalurgia, 4,1%; a mecânica, 3,5%; e a
de material de transporte, 3,3%.
No comércio, o segmento varejista, representava 17,3% do total dos empregos formalizados
da região.
A taxa de crescimento médio anual mais alta, entre 2003 e 2008, foi observada no setor que
menos contrata empregados formalmente, isto é, a construção civil (15,5%), mesmo comportamento
observado para o total do Estado (13,0%), embora este tenha se expandido com menos intensidade.
O comércio (7,6%), a indústria (7,4%) e a agropecuária (4,2%) também apresentaram crescimento
médio anual superior à média da região. Os serviços, em contrapartida, exibiram o menor crescimento
(3,4%) (Gráfico 4).
A taxa de crescimento médio anual do emprego na região (5,8%) foi pouco inferior à média do
Estado (6,0%), mas mesmo assim manteve-se estável a participação da região no total estadual de
emprego formal (5,2%), no período (Gráfico 5).
Gráfico 3
Distribuição do emprego formal, por setores de atividade econômica
Estado de São Paulo e RA de Sorocaba – 2008
RA de Sorocaba Estado de São Paulo
Em %
60
49,9
50
40
34,9
32,7
30
23,5
20,0 19,0
20
9,2
10
3,2 3,2 4,4
0
Serviços Indústria Comércio Agropecuária Construção
civil
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego – MTE. Relação Anual de Informações Sociais – Rais; Fundação Seade.
FOCO 2010 7
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
Gráfico 4
Taxas de crescimento médio anual do emprego formal,
por setores de atividade econômica
Estado de São Paulo e RA de Sorocaba – 2003-2008
RA de Sorocaba Estado de São Paulo
Em %
15,5
Construção
13,0
civil
4,2
Agropecuária
3,5
7,6
Comércio
7,4
7,4
Indústria
6,4
3,4
Serviços
5,0
5,8
Total
6,0
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego – MTE. Relação Anual de Informações Sociais – Rais; Fundação Seade.
Gráfico 5
Participação no emprego formal do Estado,
por setores de atividade econômica
RA de Sorocaba – 2003-2008
2003 2008
Em %
16
14,4 14,9
14
12
10
8 6,9 7,2
6 5,2 5,2 5,4 5,5
3,9 3,6 3,8
4 3,4
2
0
Total Serviços Indústria Comércio Agropecuária Construção
civil
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego – MTE. Relação Anual de Informações Sociais – Rais; Fundação Seade.
8
A Tabela 2 apresenta as 20 principais ocupações com vínculos formais de emprego em 2008
e sua variação em 2009, neste último caso tendo como fonte o Cadastro Geral de Empregados e
Desempregados – Caged.
Neste conjunto, que representava 37,7% do total de ocupados com empregos formais na RA
de Sorocaba, em 2009, predominam ocupações com menor exigência de especialização e/ou escola-
ridade, tais como alimentador de linha de produção, trabalhador agropecuário em geral, cozinheiro,
faxineiro, etc. Porém, encontram-se também ocupações associadas ao nível de ensino fundamental
e com necessidade de algum tipo de treinamento, normalmente no próprio local de trabalho, como
auxiliar de escritório e assistente administrativo. A ocupação de auxiliar de enfermagem é exceção,
pois para o seu exercício são requeridos maior nível de escolaridade e qualificação, inclusive com
cursos específicos de capacitação.
Tabela 2
Principais ocupações do emprego formal
RA de Sorocaba – 2008-2009
Variação
Ocupações 2008 2009 (1) 2008-2009
Nos abs. %
Total 605.692 616.984 11.292 1,9
1 CBO 521110 - Vendedor de comércio varejista 33.165 34.567 1.402 4,2
2 CBO 411005 - Auxiliar de escritório, em geral 27.268 28.422 1.154 4,2
3 CBO 784205 - Alimentador de linha de produção 20.572 23.785 3.213 15,6
4 CBO 621005 - Trabalhador agropecuário, em geral 15.371 15.235 -136 -0,9
5 CBO 411010 - Assistente administrativo 14.531 15.002 471 3,2
6 CBO 782510 - Motorista de caminhão (rotas regionais e internacionais) 14.206 14.370 164 1,2
7 CBO 513205 - Cozinheiro geral 11.494 11.180 -314 -2,7
8 CBO 514320 - Faxineiro 10.028 10.998 970 9,7
9 CBO 514225 - Trabalhador de serviços de manutenção de edifícios e
logradouros 9.706 10.188 482 5,0
10 CBO 421125 - Operador de caixa 8.019 8.482 463 5,8
11 CBO 717020 - Servente de obras 7.580 8.342 762 10,1
12 CBO 322230 - Auxiliar de enfermagem 6.088 6.393 305 5,0
13 CBO 622020 - Trabalhador volante da agricultura 6.079 6.502 423 7,0
14 CBO 414105 - Almoxarife 5.740 5.789 49 0,9
15 CBO 715210 - Pedreiro 5.739 5.911 172 3,0
16 CBO 622505 - Trabalhador no cultivo de árvores frutíferas 5.686 6.329 643 11,3
17 CBO 763210 - Costureiro na confecção em série 5.391 5.304 -87 -1,6
18 CBO 517420 - Vigia 5.387 5.513 126 2,3
19 CBO 422105 - Recepcionista, em geral 5.139 5.597 458 8,9
20 CBO 911305 - Mecânico de manutenção de máquinas, em geral 5.092 4.903 -189 -3,7
Demais 383.411 384.172 761 0,2
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego – MTE. Relação Anual de Informações Sociais – Rais e Cadastro Geral de Empregados e Desempregados – Caged;
Fundação Seade.
(1) Dados atualizados incorporando-se o saldo líquido (admissões – desligamentos) dos vínculos celetistas, do Caged de 2009, ao estoque das ocupações
registradas pela Rais 2008, que inclui celetistas e estatutários.
FOCO 2010 9
O desempenho dessas ocupações, entre 2008 e 2009, é consistente com os resultados observados
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
na análise setorial entre 2003 e 2008. A maior intensidade da atividade industrial e a manutenção da
importância dos serviços, nesse período, ampliaram as oportunidades para os trabalhadores de ocu-
pações ligadas direta ou indiretamente a esses setores, tais como alimentador de linha de produção,
assistente administrativo e auxiliar de escritório.
POLÍTICAS MUNICIPAIS DE EMPREGO, TRABALHO E RENDA
A Pesquisa Municipal de Qualificação Profissional revelou dados importantes a respeito da polí-
tica de emprego, trabalho e renda dos municípios paulistas, no período 2005-2007. Com alto nível
de representatividade, a pesquisa foi respondida por 74 dos 79 municípios da Região Administrativa
de Sorocaba.
A seguir são apresentados alguns resultados da pesquisa, com o objetivo de mostrar o estágio
de organização e execução das políticas públicas de emprego, trabalho e renda nos municípios da
região. São destacadas informações sobre criação, implantação e atuação das Comissões Munici-
pais de Emprego – CME, além de serem identificados os municípios que contam com unidades de
atendimento a trabalhadores e empresas, por tipos de parcerias e serviços oferecidos. Para mostrar
a dimensão dada pelos municípios paulistas à questão da inserção de seus cidadãos no mercado de
trabalho, são apresentadas as inúmeras iniciativas locais de geração de emprego, trabalho e renda.
Por último, resumem-se as políticas de atração de investimentos implementadas por parte expressiva
dos municípios da RA de Sorocaba.
Até 2007, 55 municípios da RA de Sorocaba haviam criado Comissão Municipal de Emprego –
CME (Tabela 3), sendo que em 46 este órgão estava efetivamente implantado.
Tabela 3
Distribuição das Comissões Municipais de Emprego,
segundo ano de criação
RA de Sorocaba – 2005-2007
Ano de criação Nos abs. %
Total (1) 55 100,0
1996 4 7,3
1997 11 20,0
1998 6 10,9
1999 2 3,6
2000 1 1,8
2001 11 20,0
2002 1 1,8
2003 2 3,6
2005 7 12,7
2006 5 9,1
2007 4 7,3
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa
Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
(1) Inclusive 1 município que informou possuir comissão municipal de emprego, porém não
informou ano de criação.
10
Entre os municípios com CMEs implantadas, menos da metade seguia um calendário regular de
reuniões (45,6%) (Tabela 4), proporção menor do que a média do Estado, em que as reuniões eram
regulares em cerca de 60% dos municípios com comissão implantada.
Entre as atividades exercidas pelas CMEs no período 2005-2007, a representação e participação
no Comitê de Crédito do Banco do Povo Paulista foi citada por 89,1% dos municípios com comissões
implantadas, provavelmente em razão das normas do Banco, que estabeleceram a presença compul-
sória de um membro da comissão no Comitê de Crédito (Tabela 5).
A participação na definição dos cursos de qualificação profissional oferecidos pela prefeitura
também foi citada por pouco menos da metade desses municípios (45,7%), enquanto a interlocução
com bancos públicos na execução do Proger, Pronaf ou outros programas com recursos do FAT foi
atividade desenvolvida por 17,4% das CMEs.
A Tabela 6 apresenta as diversas formas de parceria estabelecidas nos municípios da RA de
Sorocaba para operação das unidades de atendimento a trabalhadores e empresas, com o objetivo
de oferecer gratuitamente os serviços do sistema público de emprego, trabalho e renda, tais como
intermediação de mão de obra, requerimento do seguro-desemprego, cursos de qualificação profis-
Tabela 4
Distribuição das Comissões Municipais de Emprego,
segundo periodicidade das reuniões
RA de Sorocaba – 2005-2007
Periodicidade das reuniões Nos abs. %
Municípios com comissões implantadas 46 100,0
Semestral 1 2,2
Mensal 11 23,9
Bimestral 2 4,3
Trimestral 4 8,7
Semestral 2 4,3
Anual 1 2,2
Eventual 23 50,0
Outros 2 4,3
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa
Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
Tabela 5
Distribuição das Comissões Municipais de Emprego,
segundo atividades desenvolvidas
RA de Sorocaba – 2005-2007
Atividades desenvolvidas Nos abs. %
Municípios com comissões implantadas 46 100,0
Representação e participação no Comitê de Crédito do Banco do Povo Paulista 41 89,1
Participação na definição dos cursos de qualificação profissional oferecidos pela Prefeitura 21 45,7
Interlocutora dos bancos públicos (BB e CEF) na execução do Proger (urbano e rural),
Pronaf ou outros programas com recursos do FAT 8 17,4
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
FOCO 2010 11
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
Tabela 6
Municípios com Unidades de Atendimento a Trabalhadores e Empresas,
segundo tipos de entidade responsável
RA de Sorocaba – 2005-2007
Tipos de entidade responsável Nos abs. %
UAT da Prefeitura 49 71,0
Unidade de atendimento por iniciativa da Prefeitura 36 52,2
Unidade de atendimento da Prefeitura em convênio com o governo federal 21 30,4
Posto de Atendimento ao Trabalhador – PAT 27 39,1
Unidade de atendimento pertencente a outras instituições 14 20,3
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
Nota: A proporção refere-se aos 69 municípios com pelo menos uma unidade de atendimento.
sional, emissão de carteira de trabalho, entre outros. Em 69 municípios da região havia, pelo menos,
uma unidade para prestação desses serviços. A maioria é mantida com recursos das prefeituras ou
provenientes de diversas formas de parceria, envolvendo entidades das outras esferas de governo e
da sociedade civil.
A despeito da grande heterogeneidade dos padrões de instalação e do pessoal envolvido, assim
como dos serviços prestados, de modo geral a oferta dos serviços típicos de intermediação de mão de
obra está mais concentrada nas UATs das prefeituras, embora seja importante a presença dos Postos
de Atendimento ao Trabalhador – PAT (Tabela 7).
Tabela 7
Municípios com Posto de Atendimento ao Trabalhador – PAT e Unidades
de Atendimento ao Trabalhador pertencentes à Prefeitura,
segundo serviços prestados pela unidade
RA de Sorocaba – 2005-2007
PAT (1) Prefeitura (2)
Tipos de serviços
Nos abs. % Nos abs. %
Encaminhamento dos candidatos para as empresas 25 92,6 18 36,7
Cadastramento de desempregados 26 96,3 10 20,4
Captação de vagas junto à iniciativa privada 25 92,6 14 28,6
Divulgação dos serviços junto à iniciativa privada 24 88,9 9 18,4
Realização de atividades conjuntas com empresas para
recrutamento e seleção de pessoal 24 88,9 14 28,6
Informações sobre cursos de qualificação profissional 16 59,3 26 53,1
Requerimento de seguro-desemprego 20 74,1 7 14,3
Manutenção de cadastro de trabalhadores de atividades em
manutenção domiciliar (pedreiros, eletricistas, encanadores, etc.) 17 63,0 12 24,5
Emissão de carteira de trabalho 20 74,1 42 85,7
Orientação trabalhista 13 48,1 13 26,5
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
(1) A proporção refere-se aos 27 municípios com pelo menos um PAT.
(2) A proporção refere-se aos 49 municípios com pelo menos uma UAT por iniciativa da própria Prefeitura e/ou convênio com o governo federal.
12
A heterogeneidade dos mercados de trabalho locais tem levado as prefeituras a implementar,
além das ações de intermediação de mão de obra, programas de geração de emprego, trabalho e
renda voltados para inserção no mercado de trabalho de pessoas em situação de desemprego ou
subocupação, estimulando a constituição de microempreendimentos, cooperativas e outras formas
comunitárias de produção.
A Tabela 8 apresenta um panorama da diversidade desses programas municipais, destacando-
se o grande número de municípios que promoveram eventos locais (52), cederam ou emprestaram
maquinário para execução de atividades agrícolas (52), participaram de eventos em outros municípios
para exposição e comercialização de produtos locais (49) e apoiaram a formação de cooperativas para
projetos entre pequenos agricultores ou de agricultura familiar (52 municípios).
Incentivar a criação de oportunidades de emprego, trabalho e renda constitui grande preocupação
das autoridades públicas locais, indicada pelo número de municípios que possuem políticas de atração
de investimentos como forma de promoção do desenvolvimento e inclusão produtiva de sua força de
trabalho no mercado. A Tabela 9 apresenta a diversidade de instrumentos tributários e não-tributários
que foram acionados por um número expressivo de prefeituras da RA de Sorocaba com esses objetivos,
no período de 2005 a 2007, conforme identificado de forma inovadora pela pesquisa.
Tabela 8
Municípios, segundo ações promovidas pelas prefeituras
para geração de emprego, trabalho e renda
RA de Sorocaba – 2005-2007
Ações promovidas pelas prefeituras Nos abs. %
Cessão ou empréstimo de maquinário para execução de atividades agrícolas 52 70,3
Promoção de eventos no município para exposição e comercialização
de produtos locais 52 70,3
Oferta de microcrédito para fomentar a abertura ou expansão de micro
e pequenas empresas 48 64,9
Apoio ao plantio de lavouras, hortas comunitárias e familiares 49 66,2
Cessão ou empréstimo de terreno, galpão ou outra edificação para instalação
de empreendimentos ou microempreendimentos 38 51,4
Apoio à formação de cooperativas para projetos entre pequenos agricultores
ou de agricultura familiar 52 70,3
Apoio à formação de cooperativas ou outra modalidade de associação para
coleta seletiva do lixo e comercialização de materiais recicláveis 43 58,1
Participação em eventos de outros municípios para exposição e comercialização
de produtos locais 49 66,2
Cessão ou empréstimo de terreno, galpão ou outra edificação para atividades
de cooperativismo 42 56,8
Cessão ou empréstimo de maquinário para empreendimentos ou microempreendimentos 36 48,6
Oferta de crédito ou microcrédito para atividades de cooperativismo 29 39,2
Aquisição da produção agropecuária local para utilização dos produtos em
programas municipais (merenda escolar/distr. de cestas básicas) 25 33,8
Implantação de centro de comercialização de produtos 17 23,0
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
Nota: A proporção refere-se aos 74 municípios respondentes.
FOCO 2010 13
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
Tabela 9
Municípios, segundo incentivos tributários e não-tributários oferecidos
pelas prefeituras para atração de investimentos
RA de Sorocaba – 2005-2007
Tipos de incentivos Nos abs. %
Cessão ou doação de terreno e/ou edificação 40 76,9
Concessão de benefícios tributários 39 75,0
Execução ou ressarcimento de obras de terraplanagem ou de infraestrutura em geral 32 61,5
Assessoria na obtenção de documentos para abertura de empresa junto aos órgãos públicos 31 59,6
Simplificação de procedimentos burocráticos para abertura de empresa 22 42,3
Ressarcimento de despesas 8 15,4
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
Nota: A proporção refere-se aos 52 municípios com pelo menos um incentivo para atração de investimentos.
PROGRAMA ESTADUAL DE QUALIFICAÇÃO PROFISSIONAL – 2008-2009
A Pesquisa Municipal de Qualificação Profissional 2007 também inovou ao promover o mais
amplo levantamento sobre as iniciativas das prefeituras do Estado de São Paulo no que se refere à
oferta de oportunidades de qualificação profissional aos seus trabalhadores. Com isso, a Sert buscava
identificar as experiências locais nessa área, com vistas a implementar um programa estadual que
articulasse a capacidade de oferta com as demandas do mercado por profissionais. As atividades
desenvolvidas pela Sert com esse propósito, em 2007, certamente representaram um marco nas
práticas de planejamento e coordenação para execução de políticas públicas.
As consultas e mobilização dos recursos políticos, de pessoal e financeiros disponíveis asseguraram
um elevado grau de complementaridade de ações entre todos os agentes envolvidos e garantiram
a qualidade do material didático e dos cursos oferecidos. Acima de tudo, foram proporcionadas a
eficiência na aplicação dos recursos públicos e a eficácia da ação, medida pela inserção dos treinandos
no mercado de trabalho, conforme verificado pelas avaliações realizadas durante e após os cursos.
A Tabela 10 indica que, na RA de Sorocaba, aumentou ligeiramente a cobertura do programa
de qualificação profissional, entre 2008 e 2009. Além dos aperfeiçoamentos introduzidos neste
Tabela 10
Programa Estadual de Qualificação
RA de Sorocaba – 2008-2009
Especificação 2008 (1) 2009 (2)
Municípios 9 12
Cursos 32 54
Treinandos 1.710 2.266
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação do Desenvolvimento Administrativo – Fundap.
(1) Exclusive cursos para pessoas com deficiência.
(2) Inclusive cursos para pessoas com deficiência.
14
último ano, como a concessão de bolsa-auxílio para os treinandos sem fonte de renda, verifica-se
crescimento em todos os itens do programa: número de municípios, de cursos e de treinandos.
Segundo informações do programa, destaca-se que cerca de 17% dos treinandos frequentaram
cursos técnicos de escriturários em geral, agentes, assistentes, auxiliares de administração, 9,4% de téc-
nicos de vendas especializadas e 8,8% de técnicos em operação e monitoração de computadores.
FOCO 2010 15
16
REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
Municípios participantes das 35 oficinas de capacitação de Observadores Locais do Mercado de Trabalho
Estado de São Paulo – Julho-Dezembro 2009
Oficinas Participantes Fernandópolis
Adamantina
Barretos
Americana
Araraquara Franca
Andradina
Araçatuba
São Jose do Rio Preto
Assis
Araçatuba Ribeirão Preto
Atibaia
Barretos
Bauru Adamantina
Botucatu
Campinas Araraquara
São João da Boa Vista
Fernandópolis
Franca
Presidente Prudente Marília
Guarulhos Bauru Piracicaba
Itapetininga
Itapeva
Marília Assis Campinas Pindamonhangaba
Mogi das Cruzes
Osasco Botucatu Atibaia
Pindamonhangaba Sorocaba
Piracicaba São José dos Campos
Presidente Prudente São Paulo
Itapetininga
Registro São Bernardo do Campo
Ribeirão Preto Itapeva
Santos
Sorocaba
São Bernardo do Campo Registro
São José do Rio Preto
São José dos Campos
São João da Boa Vista
São Paulo
Fonte: Fundação Seade. Oficinas de Diagnóstico de programas locais de qualificação profissional – 2009-2010.
Anexo Estatístico
Tabela 1
Emprego formal, segundo setores e subsetores de atividade econômica
Estado de São Paulo e RA de Sorocaba – 2003-2008
Estado de São Paulo RA de Sorocaba
Taxa de crescimento Taxa de crescimento Participação no
Setores e subsetores de atividade econômica 2003 2008 2003 2008
médio anual médio anual total do Estado ( %)
(2003-2008 ) (2003-2008 )
Nos absolutos % Nos absolutos % (%) Nos absolutos % Nos absolutos % (%) 2003 2008
TOTAL GERAL (1) 8.748.152 100,0 11.713.163 100,0 6,0 456.232 100,0 605.692 100,0 5,8 5,2 5,2
Indústria 2.018.872 23,1 2.747.968 23,5 6,4 138.417 30,3 197.824 32,7 7,4 6,9 7,2
Extrativa mineral 12.577 0,1 16.282 0,1 5,3 2.015 0,4 1.699 0,3 -3,4 16,0 10,4
Indústria de produtos de minerais não-metálicos 84.202 1,0 100.935 0,9 3,7 9.935 2,2 10.502 1,7 1,1 11,8 10,4
Indústria metalúrgica 223.631 2,6 304.679 2,6 6,4 17.278 3,8 24.726 4,1 7,4 7,7 8,1
Indústria mecânica 161.754 1,8 253.471 2,2 9,4 9.123 2,0 21.475 3,5 18,7 5,6 8,5
Indústria do material elétrico e de comunicações 92.641 1,1 132.135 1,1 7,4 7.815 1,7 11.238 1,9 7,5 8,4 8,5
Indústria do material de transporte 195.638 2,2 282.972 2,4 7,7 12.682 2,8 20.264 3,3 9,8 6,5 7,2
Indústria da madeira e do mobiliário 69.444 0,8 89.036 0,8 5,1 10.502 2,3 11.680 1,9 2,1 15,1 13,1
Indústria do papel, papelão, editorial e gráfica 136.272 1,6 164.737 1,4 3,9 6.459 1,4 6.653 1,1 0,6 4,7 4,0
Ind. da borracha, fumo, couros, peles, similares, ind. diversas 105.012 1,2 136.570 1,2 5,4 6.097 1,3 8.642 1,4 7,2 5,8 6,3
Ind. química, de produtos farmacêuticos, veterinários, perfumaria 273.556 3,1 348.107 3,0 4,9 12.963 2,8 18.624 3,1 7,5 4,7 5,4
Indústria têxtil, do vestuário e artefatos de tecido 228.409 2,6 290.683 2,5 4,9 20.133 4,4 25.723 4,2 5,0 8,8 8,8
Indústria de calçados 48.009 0,5 50.360 0,4 1,0 262 0,1 83 0,0 -20,5 0,5 0,2
Indústria de produtos alimentícios, bebidas e álcool etílico 308.348 3,5 482.801 4,1 9,4 19.931 4,4 33.148 5,5 10,7 6,5 6,9
Serviços industriais de utilidade pública 79.379 0,9 95.200 0,8 3,7 3.222 0,7 3.367 0,6 0,9 4,1 3,5
Construção civil 279.521 3,2 514.364 4,4 13,0 9.522 2,1 19.596 3,2 15,5 3,4 3,8
Comércio 1.555.863 17,8 2.226.858 19,0 7,4 84.070 18,4 121.383 20,0 7,6 5,4 5,5
Comércio varejista 1.277.694 14,6 1.804.090 15,4 7,1 73.317 16,1 104.942 17,3 7,4 5,7 5,8
Comércio atacadista 278.169 3,2 422.768 3,6 8,7 10.753 2,4 16.441 2,7 8,9 3,9 3,9
Serviços 4.578.246 52,3 5.848.809 49,9 5,0 178.792 39,2 211.155 34,9 3,4 3,9 3,6
Instituições de crédito, seguros e capitalização 231.145 2,6 292.855 2,5 4,8 6.072 1,3 8.042 1,3 5,8 2,6 2,7
Com. e administração de imóveis, valores mobiliários, serv. técnico 1.020.446 11,7 1.460.541 12,5 7,4 43.043 9,4 38.089 6,3 -2,4 4,2 2,6
Transportes e comunicações 466.334 5,3 679.882 5,8 7,8 16.135 3,5 22.159 3,7 6,6 3,5 3,3
Serv. de alojamento, alimentação, reparação, manutenção, redação 790.036 9,0 1.062.609 9,1 6,1 33.933 7,4 43.096 7,1 4,9 4,3 4,1
Serviços médicos, odontológicos e veterinários 326.974 3,7 435.249 3,7 5,9 12.857 2,8 16.935 2,8 5,7 3,9 3,9
Ensino 270.421 3,1 352.526 3,0 5,4 9.004 2,0 17.003 2,8 13,6 3,3 4,8
Administração pública direta e autárquica 1.472.890 16,8 1.565.147 13,4 1,2 57.748 12,7 65.831 10,9 2,7 3,9 4,2
Agropecuária, extr. vegetal, caça e pesca 315.650 3,6 375.160 3,2 3,5 45.431 10,0 55.731 9,2 4,2 14,4 14,9
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego – MTE. Relação Anual de Informações Sociais – Rais; Fundação Seade.
FOCO 2010
(1) Inclui outros/ignorado.
17
18
Anexo Estatístico REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
Tabela 2
Indicadores municipais selecionados
Estado de São Paulo, RA de Sorocaba, Regiões de Governo e Municípios – 2007-2009
Participação do Mercado de trabalho Emprego Formal (2008)
Produto Interno Bruto – PIB (2007)
Valor Adicionado (2007) (%) (2008) Distribuição dos ocupados (%)
População
Região Administrativa, Regiões total População Variação Remuneração
Total Taxa Total (2008/ média nominal
de Governo e Municípios (2009) Per Economi-
Agrope- (em Tipologia dos municípios, de os Agrope- Constru-
(nos abs.) Indústria Serviços capita camente (n abs.) 2003) Indústria Serviços Comércio (em reais)
cuária milhões segundo perfil econômico atividade (%) cuária ção civil (1)
(em reais) Ativa – PEA
de reais) (%)
(nos abs.)
ESTADO DE SÃO PAULO 41.633.802 2,0 29,6 68,4 902.784 22.667 NA 22.356.523 64,4 11.713.163 33,9 3,2 23,5 49,9 19,0 4,4 1.663
RA de Sorocaba 2.848.651 6,2 36,3 57,5 43.972 16.567 NA 1.487.570 62,8 605.692 32,8 9,2 32,7 34,9 20,0 3,2 1.278
RG de Avaré 284.689 15,2 17,0 67,8 2.814 10.579 NA 149.601 62,6 52.454 33,5 23,4 20,9 35,4 19,0 1,4 856
Águas de Santa Bárbara 5.959 26,0 11,5 62,5 56 10.401 Agropecuário 3.061 60,7 1.162 18,5 44,5 15,5 33,7 6,1 0,3 871
Arandu 6.522 23,6 14,3 62,2 50 8.391 Serviços da administração pública 3.167 58,4 1.286 45,3 62,9 5,1 24,7 3,5 3,7 630
Avaré 88.113 5,3 16,7 78,1 781 9.758 Serviços 47.178 63,5 17.573 34,2 13,8 17,7 42,1 25,1 1,4 902
Barão de Antonina 2.925 23,6 12,5 63,9 22 7.897 Serviços da administração pública 1.466 58,4 284 -72,4 13,0 6,7 68,7 11,6 - 855
Cerqueira César 16.977 16,1 29,7 54,2 208 12.800 Serviços 9.056 63,4 3.090 24,3 29,4 20,1 33,4 16,3 0,9 967
Coronel Macedo 5.402 45,7 7,5 46,8 47 8.855 Agropecuário 2.827 60,7 544 38,4 29,6 22,4 43,6 4,4 - 746
Fartura 15.657 14,5 17,2 68,3 129 8.845 Serviços 8.507 63,4 2.640 37,4 11,9 39,0 29,4 17,3 2,4 723
Iaras 4.998 23,4 19,6 57,1 48 10.013 Agropecuário 2.541 60,7 1.063 219,2 54,8 0,7 38,7 5,9 - 884
Itaí 23.837 23,6 15,4 61,0 343 15.168 Agropecuário com relevância no Estado 12.168 62,2 4.835 41,6 37,3 32,5 19,2 10,2 0,7 1.023
Itaporanga 14.344 17,5 10,2 72,4 93 6.495 Serviços da administração pública 6.976 58,4 1.390 40,4 10,4 11,4 55,8 21,9 0,6 797
Manduri 8.764 17,9 13,8 68,2 71 8.211 Serviços 4.784 63,4 1.665 28,5 42,0 25,2 20,6 11,7 0,6 787
Paranapanema 17.766 29,9 7,4 62,7 275 16.517 Agropecuário com relevância no Estado 9.104 62,2 4.201 17,9 46,3 1,7 32,0 18,3 1,7 647
Piraju 29.588 6,7 20,3 73,0 292 10.348 Serviços 15.974 63,4 5.285 33,1 13,2 16,8 42,4 24,2 3,4 892
Sarutaiá 4.149 20,6 11,9 67,6 24 6.549 Serviços da administração pública 2.038 58,4 485 32,5 42,1 2,1 46,4 9,1 0,4 781
Taguaí 10.284 8,1 43,5 48,4 110 11.435 Industrial 5.222 62,6 2.892 84,2 4,6 69,3 15,5 10,6 - 634
Taquarituba 24.340 15,0 11,5 73,4 216 9.763 Serviços 12.980 63,4 3.514 38,8 18,4 18,4 35,3 26,8 1,1 946
Tejupá 5.064 23,8 17,1 59,1 49 9.685 Agropecuário 2.552 60,7 545 13,3 42,0 6,6 47,2 4,2 - 740
RG de Botucatu 282.478 9,9 36,2 53,9 4.229 15.775 NA 146.943 62,1 66.215 29,4 12,6 31,3 37,1 17,2 1,8 1.304
Anhembi 5.485 49,7 9,2 41,1 87 16.569 Agropecuário 2.774 60,7 741 49,1 43,3 7,0 44,9 4,7 - 956
Areiópolis 10.690 15,6 23,5 60,9 74 6.952 Serviços da administração pública 5.134 58,4 1.220 38,0 26,2 9,2 52,2 12,4 - 864
Bofete 8.836 28,1 20,4 51,5 88 10.302 Agropecuário 4.446 60,7 1.458 66,8 34,0 11,7 39,2 15,0 0,1 718
Botucatu 125.740 5,8 40,9 53,3 2.302 19.054 Agropecuário com relevância no Estado 66.049 62,3 34.600 29,4 10,2 29,8 39,4 18,5 2,1 1.603
Conchas 17.739 4,3 53,1 42,6 312 20.183 Industrial 9.288 62,6 3.107 -4,2 11,8 42,5 30,3 14,4 1,1 832
Itatinga 18.428 28,1 14,3 57,7 152 8.628 Agropecuário 8.918 60,7 2.685 35,7 23,6 14,2 33,4 25,5 3,3 882
Laranjal Paulista 25.278 5,4 28,1 66,5 296 12.084 Serviços 13.558 63,5 6.939 25,4 3,8 40,0 38,4 17,0 0,8 922
Pardinho 5.642 21,1 29,4 49,5 82 16.258 Industrial 2.914 62,6 1.979 31,1 19,6 6,6 62,2 10,9 0,7 801
Pereiras 8.030 6,7 23,5 69,9 119 16.215 Serviços 4.331 63,4 2.162 52,3 21,3 40,1 25,9 10,9 1,8 1.014
Porangaba 8.472 16,3 16,1 67,6 59 7.331 Serviços 4.532 63,4 878 14,2 16,1 20,8 44,8 18,2 0,1 826
Pratânia 4.744 46,5 7,1 46,4 50 11.706 Agropecuário 2.349 60,7 885 64,8 44,5 14,6 26,8 14,1 - 883
São Manuel 40.358 12,0 35,1 52,9 594 15.728 Agropecuário com relevância no Estado 21.145 62,2 9.416 32,8 10,5 45,6 25,1 16,3 2,6 1.200
Torre de Pedra 3.036 9,8 15,5 74,7 14 4.960 Serviços da administração pública 1.505 58,4 145 33,0 1,4 2,1 89,7 6,9 - 1.070
RG de Itapetininga 460.911 9,2 41,8 49,1 7.202 16.705 NA 238.604 62,4 100.153 36,3 14,3 32,2 30,8 19,6 3,2 1.149
Alambari 4.174 43,2 8,4 48,5 46 11.194 Agropecuário 2.135 60,7 600 40,8 26,8 10,5 35,0 27,7 - 856
Angatuba 22.293 22,8 20,2 57,0 256 11.896 Agropecuário com relevância no Estado 11.465 62,2 4.147 36,0 30,3 21,7 27,1 18,8 2,0 923
Boituva 46.521 1,0 43,3 55,7 724 17.757 Industrial 24.173 62,6 16.910 46,9 3,7 34,5 40,2 16,0 5,7 1.363
Campina do Monte Alegre 5.874 38,9 11,0 50,1 70 13.173 Agropecuário 2.962 60,7 760 -63,2 18,0 17,9 34,1 27,0 3,0 934
Capela do Alto 17.440 22,8 11,9 65,3 135 8.469 Serviços 8.949 63,4 2.112 37,6 26,3 22,7 29,7 20,5 0,8 806
Cerquilho 39.276 0,7 70,2 29,2 1.911 54.962 Industrial 20.784 62,6 10.715 46,2 5,7 55,3 21,2 15,9 2,0 1.189
Cesário Lange 14.329 10,3 35,2 54,6 162 11.550 Industrial 7.562 62,6 2.504 44,6 16,7 34,7 29,2 18,6 0,8 903
Guareí 13.805 28,6 17,0 54,4 92 6.997 Agropecuário 7.145 60,7 1.629 52,7 21,3 39,3 28,9 9,9 0,6 803
(continua)
Anexo Estatístico
Tabela 2
Indicadores municipais selecionados
Estado de São Paulo, RA de Sorocaba, Regiões de Governo e Municípios – 2007-2009
Participação do Mercado de trabalho Emprego Formal (2008)
Produto Interno Bruto – PIB (2007)
Valor Adicionado (2007) (%) (2008) Distribuição dos ocupados (%)
População
Região Administrativa, Regiões total População Variação Remuneração
Total Taxa Total (2008/ média nominal
de Governo e Municípios (2009) Per Economi-
os Agrope- (em Tipologia dos municípios, de (nos abs.) 2003) Agrope- Constru- (em reais)
(n abs.) Indústria Serviços capita camente Indústria Serviços Comércio
cuária milhões segundo perfil econômico atividade (%) cuária ção civil (1)
(em reais) Ativa – PEA
de reais) (%)
(nos abs.)
Itapetininga 145.133 13,9 31,0 55,1 1.894 13.680 Agropecuário com relevância no Estado 74.335 62,3 29.368 26,3 22,7 19,3 31,2 22,8 4,0 987
Quadra 2.759 35,5 8,1 56,5 31 11.748 Agropecuário 1.455 60,7 327 5,5 28,1 - 57,2 13,5 1,2 2.032
São Miguel Arcanjo 31.419 37,6 7,0 55,4 335 11.020 Agropecuário com relevância no Estado 16.179 62,2 4.239 41,0 37,3 7,5 31,9 22,1 1,1 787
Sarapuí 8.931 22,5 16,6 61,0 76 9.327 Serviços 4.755 63,4 1.401 53,6 21,1 36,3 28,1 14,1 0,4 820
Tatuí 108.957 2,1 40,1 57,8 1.470 14.430 Industrial 56.705 62,7 25.441 47,4 6,1 42,8 28,5 20,3 2,4 1.367
RG de Itapeva 349.656 20,8 15,2 64,1 3.186 9.663 NA 174.648 61,8 49.038 14,6 22,2 13,4 42,0 21,1 1,4 898
Apiaí 25.467 26,2 15,4 58,5 213 8.377 Agropecuário com relevância no Estado 12.927 62,2 3.502 14,5 33,2 9,3 34,0 18,3 5,4 887
Barra do Chapéu 5.173 26,1 8,8 65,1 30 5.986 Serviços da administração pública 2.420 58,4 437 16,8 45,3 - 49,0 5,7 - 704
Bom Sucesso de Itararé 4.009 10,0 31,2 58,8 24 6.681 Serviços da administração pública 1.829 58,4 431 9,4 20,9 9,7 51,3 4,6 13,5 797
Buri 18.129 30,7 8,4 60,9 201 11.445 Agropecuário com relevância no Estado 9.027 62,2 2.727 14,2 34,7 11,8 34,7 18,8 - 775
Capão Bonito 47.737 19,7 14,6 65,7 422 9.315 Agropecuário com relevância no Estado 24.025 62,2 6.657 7,8 25,6 10,6 39,8 22,6 1,4 808
Guapiara 21.625 29,2 15,3 55,5 143 7.141 Agropecuário 10.547 60,7 1.861 1,1 26,5 26,3 34,7 12,0 0,5 910
Iporanga 4.621 9,0 11,8 79,2 22 4.731 Serviços da administração pública 2.206 58,5 441 16,4 4,8 1,8 66,7 9,3 17,5 725
Itaberá 18.401 37,8 8,0 54,3 211 12.027 Agropecuário com relevância no Estado 9.577 62,2 2.061 46,5 28,7 12,4 33,8 24,8 0,3 928
Itaóca 3.120 17,5 11,5 71,0 16 5.288 Serviços da administração pública 1.455 58,5 225 19,0 6,2 3,6 82,7 4,9 2,7 981
Itapeva 92.873 17,1 15,1 67,8 947 11.073 Agropecuário com relevância no Estado 46.525 62,2 15.522 18,6 18,4 10,9 45,0 24,3 1,4 948
Itapirapuã Paulista 3.797 18,7 10,2 71,0 19 5.131 Serviços da administração pública 1.734 58,4 277 58,3 9,8 - 80,5 9,8 - 815
Itararé 51.268 11,1 17,5 71,4 496 10.173 Serviços 26.558 63,5 7.342 6,0 6,1 19,3 41,4 32,6 0,6 829
Nova Campina 9.463 20,2 34,5 45,3 115 13.533 Industrial 4.637 62,6 1.742 9,4 18,8 41,8 33,2 6,3 - 1.398
Ribeira 3.471 11,7 12,6 75,6 16 4.670 Serviços da administração pública 1.648 58,4 424 57,6 26,4 4,0 63,2 6,4 - 795
Ribeirão Branco 20.620 27,5 9,1 63,3 128 6.768 Serviços da administração pública 9.468 58,4 2.161 -8,0 48,8 6,7 35,8 8,7 - 679
Ribeirão Grande 7.313 17,4 34,6 48,1 71 10.283 Industrial 3.811 62,6 1.594 52,4 3,8 21,9 63,3 10,4 0,7 1.291
Riversul 6.706 20,4 18,0 61,6 36 5.563 Serviços da administração pública 3.327 58,4 352 13,9 4,8 4,0 83,2 8,0 - 777
Taquarivaí 5.863 27,6 6,9 65,5 74 14.588 Serviços 2.927 63,5 1.282 53,0 58,0 1,8 28,7 11,5 - 807
RG de Sorocaba 1.470.917 1,7 39,8 58,5 26.541 19.525 NA 777.774 63,4 337.832 35,4 3,0 37,7 34,5 20,7 4,1 1.432
Alumínio 16.421 0,2 82,8 17,1 1.912 121.934 Industrial 8.395 62,6 7.654 31,6 0,0 75,8 14,4 4,0 5,8 2.623
Araçariguama 13.889 0,1 73,2 26,7 898 73.034 Industrial 6.810 62,6 5.547 32,7 0,2 53,0 31,0 12,2 3,6 1.751
Araçoiaba da Serra 25.365 2,9 18,5 78,6 194 8.065 Serviços 13.301 63,4 3.552 11,0 9,1 14,0 52,7 20,3 4,0 838
Ibiúna 71.293 12,3 18,4 69,3 576 8.878 Agropecuário com relevância no Estado 36.353 62,2 8.522 25,0 22,3 20,7 30,4 26,3 0,3 1.057
Iperó 26.081 2,9 49,9 47,2 286 11.801 Industrial 13.549 62,6 5.909 47,6 2,4 55,6 32,7 8,9 0,4 1.490
Itu 158.570 0,7 42,3 57,0 3.463 23.516 Industrial com relevância no Estado 83.392 63,5 45.378 33,1 2,8 36,4 35,3 21,5 4,1 1.403
Jumirim 2.465 5,2 54,0 40,9 45 20.413 Industrial 1.331 62,5 818 26,8 5,1 68,7 20,7 5,5 - 876
Mairinque 46.443 0,8 50,1 49,1 677 16.319 Industrial 23.947 62,6 7.425 14,1 3,3 41,9 34,8 18,6 1,4 1.328
Piedade 51.630 18,8 13,2 68,0 453 9.357 Agropecuário com relevância no Estado 26.734 62,2 6.829 6,9 15,9 21,6 34,1 28,1 0,3 994
Pilar do Sul 27.880 26,8 9,9 63,4 240 9.088 Agropecuário com relevância no Estado 14.078 62,2 4.767 -67,2 23,7 5,8 45,8 24,4 0,4 852
Porto Feliz 51.637 8,0 32,5 59,5 653 14.185 Serviços 27.728 63,5 9.609 30,7 12,7 41,1 25,4 19,9 0,9 1.088
Salto de Pirapora 42.647 4,2 37,2 58,6 403 10.788 Industrial 22.103 62,6 4.902 36,0 5,7 34,3 41,8 14,7 3,6 1.175
Salto 108.836 0,5 34,4 65,1 1.699 16.602 Serviços 58.372 63,5 24.509 37,5 1,0 41,6 36,2 20,4 0,9 1.370
São Roque 74.169 1,3 31,6 67,1 988 15.040 Serviços 39.440 63,5 15.037 28,8 5,3 26,1 42,3 24,1 2,3 1.108
Sorocaba 597.957 0,1 35,5 64,4 11.992 21.447 Industrial com relevância no Estado 320.751 64,0 158.870 54,0 0,2 35,9 35,9 21,9 6,0 1.580
Tapiraí 8.156 19,8 18,8 61,4 62 7.760 Serviços da administração pública 3.861 58,4 955 4,7 11,7 31,6 40,6 15,5 0,5 971
Tietê 38.152 3,8 37,4 58,8 699 20.554 Industrial 20.272 62,6 15.281 58,3 5,4 61,4 17,1 13,3 2,8 890
Votorantim 109.326 1,0 35,9 63,1 1.302 13.030 Serviços 57.357 63,5 12.268 34,5 0,3 38,0 35,2 25,4 1,2 1.305
Fonte: Ministério do Trabalho e Emprego – MTE. Relação Anual de Informações Sociais – Rais; Fundação Seade. Informações dos Municípios Paulistas – IMP.
(1) Em reais de dezembro de 2008.
FOCO 2010
Nota: Convenção utilizada: (NA) não se aplica.
19
20
Anexo Estatístico REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
Tabela 3
Diagnóstico para qualificação profissional – Comissão Municipal de Emprego e Serviços de Atendimento ao Trabalhador (1)
Estado de São Paulo, RA de Sorocaba, Regiões de Governo e Municípios – 2007
Comissão Municipal de Emprego Serviços de Atendimento ao Trabalhador
Região Administrativa, Regiões UAT Realização de Informações
Ano Periodicidade Participação na Encaminhamento Captação de vagas Requerimento Emissão de
de Governo e Municípios Existência Prefeitura/ Cadastramento de atividades conjuntas sobre cursos
de Implantação das definição de cursos dos candidatos junto à iniciativa de seguro- carteira de
de PAT Convênio desempregados com empresas para de qualificação
criação reuniões de qualificação para as empresas privada desemprego trabalho
Governo Federal recrutamento profissional
ESTADO DE SÃO PAULO NA 409 NA 218 183 403 322 245 291 264 326 195 464
RA de Sorocaba NA 46 NA 21 27 49 41 33 37 35 40 25 61
RG de Avaré NA 9 NA 4 4 11 8 5 7 5 10 5 15
Águas de Santa Bárbara 1998 Não ... ... Não Sim Sim Não Sim Não Não Não Sim
Arandu ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Sim Sim Não Sim
Avaré 1997 Sim Eventual Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Barão de Antonina ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Cerqueira César 2007 Sim Bimestral Sim Não Sim Não Sim Não Não Sim Não Sim
Coronel Macedo ... ... ... ... Não Sim Sim Não Não Não Sim Não Sim
Fartura 1997 Sim Trimestral Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Iaras ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Itaí 2007 Sim Trimestral Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Itaporanga 1998 Sim Semanal Não Não Sim Sim Não Sim Não Sim Não Sim
Manduri ... ... ... ... Não Não ... ... ... ... ... ... ...
Paranapanema 2005 Sim Eventual Sim Não Sim Não Não Não Não Sim Não Sim
Piraju 2005 Sim Eventual Não Não Sim Sim Não Não Não Sim Sim Sim
Sarutaiá ... ... ... ... Não Não ... ... ... ... ... ... ...
Taguaí 2006 Sim Eventual Não Não Sim Não Não Sim Não Sim Não Sim
Taquarituba 1997 Sim Trimestral Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Não Sim Sim
Tejupá ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
RG de Botucatu NA 5 NA 4 3 11 6 3 6 6 6 3 11
Anhembi 2006 Sim Mensal Não Não Sim Não Não Não Não Sim Sim Sim
Areiópolis ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Bofete 2006 Não ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Botucatu 1996 Sim Mensal Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Conchas ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Itatinga 2007 Sim Mensal Sim Sim Sim Sim Não Sim Sim Não Não Sim
Laranjal Paulista 1997 Não ... ... Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não Não
Pardinho ... ... ... ... Não Sim Sim Não Sim Sim Sim Não Não
Pereiras ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Porangaba 2006 Sim Eventual Sim Não Sim Não Não Não Não Sim Não Sim
Pratânia ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
São Manuel 1997 Sim Eventual Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Não Sim Sim
Torre de Pedra ... ... ... ... Não Sim Sim Não Sim Sim Sim Não Sim
RG de Itapetininga NA 8 NA 3 4 9 8 5 6 8 5 4 11
Alambari ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Angatuba 2002 Sim Eventual Não Não Sim Sim Não Não Sim Sim Não Não
Boituva 1999 Sim Mensal Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Campina do Monte Alegre 2006 Sim Mensal Não Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Capela do Alto 2005 Não ... ... Não Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim
Cerquilho 1999 Sim Mensal Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não Sim
Cesário Lange 2001 Sim Eventual Não Não Sim Sim Não Não Sim Não Não Sim
Guareí ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Itapetininga 1997 Sim Eventual Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Quadra ... ... ... ... Não Não ... ... ... ... ... ... ...
(continua)
Anexo Estatístico
Tabela 3
Diagnóstico para qualificação profissional – Comissão Municipal de Emprego e Serviços de Atendimento ao Trabalhador (1)
Estado de São Paulo, RA de Sorocaba, Regiões de Governo e Municípios – 2007
Comissão Municipal de Emprego Serviços de Atendimento ao Trabalhador
Região Administrativa, Regiões UAT Realização de Informações
de Governo e Municípios Ano Periodicidade Participação na Encaminhamento Captação de vagas Requerimento Emissão de
Existência Prefeitura/ Cadastramento de atividades conjuntas sobre cursos
de Implantação das definição de cursos dos candidatos junto à iniciativa de seguro- carteira de
de PAT Convênio desempregados com empresas para de qualificação
criação reuniões de qualificação para as empresas privada desemprego trabalho
Governo Federal recrutamento profissional
São Miguel Arcanjo 2001 Sim Eventual Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Não Sim Sim
Sarapuí ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Tatuí 1996 Sim Mensal Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Não Não Sim
RG de Itapeva NA 9 NA 4 5 11 5 5 4 3 8 4 12
Apiaí 1997 Sim Eventual Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não Sim Sim
Barra do Chapéu 2001 Não ... ... Não Sim Sim Não Não Não Sim Não Sim
Bom Sucesso de Itararé ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Sim Não Sim
Buri ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...
Capão Bonito 2005 Sim Semestral Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Guapiara 2003 Sim Eventual Não Não Sim Não Não Não Não Sim Não Sim
Iporanga 2001 Não ... ... Não Não ... ... ... ... ... ... ...
Itaberá 1998 Sim Eventual Não Não Sim Não Não Sim Não Não Não Sim
Itaoca 2001 Sim Eventual Não Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Itapeva 2005 Sim Eventual Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Itapirapuã Paulista 2001 Não ... ... Não Não ... ... ... ... ... ... ...
Itararé 1997 Sim Anual Sim Sim Não Não Sim Não Não Não Sim Sim
Nova Campina ... ... ... ... Não Sim Não Não Não Não Sim Não Não
Ribeira 2001 Sim Semanal Não Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Ribeirão Grande 2003 Sim Eventual Não Não Sim Não Não Não Não Sim Não Sim
Ribeirão Branco ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...
Riversul 2001 Não ... ... Não Sim Não Não Não Não Não Não Sim
Taquarivaí 2007 Não ... ... Sim Sim Sim Sim Não Não Sim Não Não
RG de Sorocaba NA 15 NA 6 11 7 14 15 14 13 11 9 12
Alumínio 2005 Sim Semanal Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Araçariguama 2001 Sim Eventual Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não Sim
Araçoiaba da Serra ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...
Ibiúna 1998 Sim Eventual Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Não Sim Sim
Iperó 2001 Sim Eventual Não Sim Sim Sim Sim Sim Não Não Não Sim
Itu 1996 Sim Mensal Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Jumirim ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...
Mairinque 1997 Sim Eventual Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não
Piedade 1997 Sim Bimestral Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Pilar do Sul 1998 Sim Mensal Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Porto Feliz 2005 Sim Trimestral Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não Sim
Salto 1998 Sim Mensal Sim Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Salto de Pirapora 2001 Sim Eventual Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Sim
São Roque 1997 Sim Eventual Sim Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não Não
Sorocaba 1996 Sim Mensal Não Sim Não Sim Sim Sim Sim Não Não Sim
Tapiraí ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ... ...
Tietê 2001 Sim Semestral Não Não Sim Não Sim Não Não Não Sim Sim
Votorantim 2000 Sim Eventual Não Não Sim Sim Sim Sim Sim Sim Não Não
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
(1) Para informações detalhadas ver site: .
Nota: Convenções utilizadas: (NA) não se aplica; (...) dado não disponível.
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REGIÃO ADMINISTRATIVA DE SOROcAbA
Tabela 4
Diagnóstico para qualificação profissional – Ações municipais para geração de emprego, trabalho e renda (1)
Estado de São Paulo, RA de Sorocaba, Regiões de Governo e Municípios – 2007
Ações municipais para geração de emprego, trabalho e renda
Região Administrativa, Regiões Apoio à formação de cooperativas ou Aquisição da produção agropecuária
Promoção de eventos no município Oferta de microcrédito para fomentar Apoio à formação de cooperativas Oferta de crédito ou
de Governo e Municípios outra modalidade de associação para local para utilização dos produtos
para exposição e comercialização de a abertura ou expansão de micro e para projetos entre pequenos microcrédito para atividades de
coleta seletiva do lixo e comercialização de em programas municipais (merenda
produtos locais pequenas empresas agricultores ou de agricultura familiar cooperativismo
materiais recicláveis escolar/distr. de cestas básicas)
ESTADO DE SÃO PAULO 382 380 323 314 224 182
RA de Sorocaba 52 48 52 43 29 25
RG de Avaré 11 11 15 8 6 10
Águas de Santa Bárbara Não Não Sim Não Não Não
Arandu Sim Não Sim Sim Não Não
Avaré Sim Sim Não Sim Sim Não
Barão de Antonina Não Sim Sim Sim Não Sim
Cerqueira César Sim Não Sim Sim Não Sim
Coronel Macedo Não Não Sim Não Não Sim
Fartura Sim Sim Sim Não Não Sim
Iaras Não Sim Sim Não Não Não
Itaí Sim Sim Sim Não Não Sim
Itaporanga Sim Sim Sim Não Sim Sim
Manduri Sim Não Sim Não Não Sim
Paranapanema Sim Sim Sim Sim Sim Não
Piraju Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Sarutaiá Não Não Sim Não Não Sim
Taguaí Não Sim Sim Sim Sim Não
Taquarituba Sim Sim Sim Não Sim Não
Tejupá Sim Sim Não Sim Não Sim
RG de Botucatu 11 4 7 6 2 2
Anhembi Sim Sim Sim Não Sim Não
Areiópolis Não Não Não Sim Não Não
Bofete Sim Não Não Não Não Não
Botucatu Sim Sim Sim Sim Não Sim
Conchas Sim Não Não Não Não Não
Itatinga Sim Sim Sim Não Sim Sim
Laranjal Paulista Sim Não Não Sim Não Não
Pardinho Sim Não Sim Sim Não Não
Pereiras Sim Não Não Não Não Não
Porangaba Sim Sim Não Sim Não Não
Pratânia Sim Não Sim Não Não Não
São Manuel Sim Não Sim Sim Não Não
Torre de Pedra Não Não Sim Não Não Não
RG de Itapetininga 9 9 9 8 6 2
Alambari Sim Não Sim Sim Não Não
Angatuba Não Sim Sim Sim Sim Sim
Boituva Não Sim Não Não Não Não
Campina do Monte Alegre Sim Não Não Não Não Não
Capela do Alto Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Cerquilho Sim Sim Não Sim Não Não
Cesário Lange Sim Sim Sim Não Sim Não
Guareí Não Não Sim Sim Não Não
Itapetininga Sim Sim Sim Sim Sim Não
(continua)
Tabela 4
Diagnóstico para qualificação profissional – Ações municipais para geração de emprego, trabalho e renda (1)
Estado de São Paulo, RA de Sorocaba, Regiões de Governo e Municípios – 2007
Ações municipais para geração de emprego, trabalho e renda
Região Administrativa, Regiões Apoio à formação de cooperativas ou Aquisição da produção agropecuária
Promoção de eventos no município Oferta de microcrédito para fomentar Apoio à formação de cooperativas Oferta de crédito ou
de Governo e Municípios outra modalidade de associação para local para utilização dos produtos
para exposição e comercialização de a abertura ou expansão de micro e para projetos entre pequenos microcrédito para atividades de
coleta seletiva do lixo e comercialização de em programas municipais (merenda
produtos locais pequenas empresas agricultores ou de agricultura familiar cooperativismo
materiais recicláveis escolar/distr. de cestas básicas)
Quadra Sim Não Sim Não Não Não
São Miguel Arcanjo Sim Sim Sim Sim Sim Não
Sarapuí Não Sim Não Não Não Não
Tatuí Sim Sim Sim Sim Sim Não
RG de Itapeva 10 9 14 8 3 9
Apiaí Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Barra do Chapéu Sim Sim Não Não Não Não
Bom Sucesso de Itararé Sim Não Sim Não Não Sim
Buri ... ... ... ... ... ...
Capão Bonito Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Guapiara Sim Sim Sim Sim Não Sim
Iporanga Não Não Sim Sim Não Sim
Itaberá Sim Sim Sim Não Não Não
Itaoca Sim Não Sim Não Não Sim
Itapeva Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Itapirapuã Paulista Não Não Não Não Não Sim
Itararé Não Sim Sim Sim Não Não
Nova Campina Sim Não Sim Sim Não Sim
Ribeira Não Sim Sim Não Não Não
Ribeirão Grande Sim Sim Sim Não Não Não
Ribeirão Branco ... ... ... ... ... ...
Riversul Não Não Sim Sim Não Não
Taquarivaí Não Não Sim Não Não Não
RG de Sorocaba 11 15 7 13 12 2
Alumínio Não Sim Não Sim Sim Não
Araçariguama Sim Sim Não Sim Não Não
Araçoiaba da Serra ... ... ... ... ... ...
Ibiúna Não Sim Não Sim Sim Não
Iperó Sim Sim Não Sim Sim Não
Itu Não Sim Sim Sim Sim Não
Jumirim ... ... ... ... ... ...
Mairinque Sim Sim Não Não Sim Não
Piedade Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Pilar do Sul Sim Sim Sim Sim Sim Não
Porto Feliz Sim Sim Sim Sim Sim Sim
Salto Sim Sim Não Sim Sim Não
Salto de Pirapora Não Sim Sim Sim Sim Não
São Roque Sim Sim Sim Sim Não Não
Sorocaba Sim Sim Não Sim Sim Não
Tapiraí ... ... ... ... ... ...
Tietê Sim Sim Sim Sim Sim Não
Votorantim Sim Sim Não Não Não Não
Fonte: Secretaria do Emprego e Relações do Trabalho – Sert; Fundação Seade. Pesquisa Municipal: Diagnóstico para qualificação profissional – 2007.
(1) Para informações detalhadas ver site: .
Nota: Convenções utilizadas: (NA) não se aplica; (...) dado não disponível.
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www.emprego.sp.gov.br
O Sistema de Informações sobre Mercado de Trabalho e
Tendências Ocupacionais em São Paulo – SIM-Trabalho – é
um aplicativo Web que permite acompanhar a conjuntura e as
perspectivas do mercado de trabalho nos municípios paulistas, de
forma a subsidiar técnicos das prefeituras e membros das comissões
municipais de emprego na formulação de programas locais de
qualificação profissional.
O Sim-Trabalho reúne dados e informações de amplo escopo
temático produzidos por várias instituições do país e permite, assim,
uma análise abrangente e atualizada das tendências e dos fatores
determinantes da oferta e demanda de mão-de-obra local e regional.
Por meio do conjunto de tabelas e gráficos disponibilizados pelo
sistema é possível acompanhar a expansão ou retração de vagas e
ocupações nos municípios e regiões, a estrutura e o dinamismo da
produção econômica, os investimentos anunciados, o crescimento da
força de trabalho, o movimento de demanda e oferta de emprego nos
postos de intermediação de mão-de-obra e os registros de cursos de
qualificação profissional nos municípios.
O acesso a esse conjunto
de informações – através da pá-
gina da Secretaria de Emprego e
Relações do Trabalho – e a análise
das tendências delineadas pelos
dados consultados pode subsidiar
debates importantes nas prefeitu-
ras, nas comissões municipais de
emprego e em outras instâncias
sobre os rumos da qualificação
profissional e de outros programas
públicos nos municípios paulistas.
SEADE
Fundação Sistema Estadual de Análise de Dados
Diretora Executiva
Felícia Reicher Madeira Governador do Estado
Diretor Adjunto Administrativo e Financeiro Alberto Goldman
Marcos Martins Paulino Secretário do Emprego e Relações do Trabalho
Reciclado
Diretor Adjunto de Análise e Disseminação de Informações Pedro Rubez Jehá
Sinésio Pires Ferreira
Diretora Adjunta de Metodologia e Produção de Dados Secretário de Economia e Planejamento
Marise Borem Pimenta Hoffmann Francisco Vidal Luna