Saglasno odredbama Zakona o udruženjima, Skupština Oracle grupe korisnika Srbije
održana 25. 11. 2009. godine donela je
STATUT U D R U Ž E NJ A
Oracle grupa korisnika Srbije „SrOUG“
I OPŠTE ODREDBE
Član 1.
Oracle grupa korisnika Srbija je udruženje korisnika Oracle proizvoda i rešenja, u koju se
udružuju graĎani, udruženja i institucije radi ostvarivanja zajedničkih ciljeva i zadataka
definisanih ovim Statutom, sporazumima i zakonom.
Član 2.
Naziv udruženja je: Oracle grupa korisnika Srbija SrOUG. U daljem tekstu Udruženje.
Naziv na engleskom jeziku je: Serbia Oracle User Group „SrOUG“
Sedište Udruženja je u Beogradu, Bulevar Umetnosti 16-a. Udruženje svoju delatnost
ostvaruje na teritoriji Republike Srbije.
Član 3.
Udruženje ima pečat i štambilj. Pečat je okruglog oblika, sa tekstom po obodu: Oracle
grupa korisnika Srbija na srpskom jeziku, a u sredini je skraćeni naziv - SrOUG.
Štambilj je pravougaonog oblika, uobičajne veličine, sa tekstom na gornjoj ivici:
Oracle grupa korisnika Srbija, SrOUG, a u sredini je oznaka Br., a pri dnu je povlaka i
oznaka „ 20 “ .
II CILJEVI I ZADACI
Član 4.
Udruženje ima za cilj:
- podsticanje, istraživanje, razvoj, razmenu znanja i iskustava u oblasti primene
Oracle tehnologije
- unapreĎenje odnosa izmeĎu: krajnjih korisnika, krajnjih korisnika i partnera i
krajnjih korisnika sa Oracle korporacijom i
- unapreĎenje informatičke delatnosti u celini.
Udruženje ciljeve iz stava 1. ovog člana ostvaruje na sledeće načine:
- razmenom znanja i iskustava o primeni Oracle proizvoda
- unapreĎenjem komunikacije izmedju Oracle Srbija i Crna Gora doo, Oracle
korisnika i Oracle partnera u Srbiji prezentovanjem primenljivosti tehnologije
kroz organizovanje konferencije
- prosleĎivanjem kvalitetnih stručnih kontakata i ostvarivanjem dobre komunikacije
izmedju Oracle korisnika i Oracle partnera koji nude usluge programske podrške
u svim područjima primene Oracle alata – školovanje, konalting, tehnička
podrška, voĎenje projekata, stručne prezentacije, verifikacija specifikacija i
ponuda
- organizacijom godišnje konferencije udruženja
- organizacijom simpozijuma, seminara, prezentacija, izložbi i diskusija o Oracle
tehnologiji i njihovoj primeni
- edukacija članova o Oracle proizvodima i podrškama
- informsanjem članova o zakonima i drugim propisima koji regulišu ili dotiču
područje primjene ORACLE tehnologije, te aktivno uticanje na njihovo donošenje
i sprovoĎenje
- omogućavanjem stručne pomoći korisnicima i činjenjem napora za ostvarivanje
uslova za koordinirani nastup proizvoĎača programske podrške na
domaćem/stranom informatičkom tržištu u cilju povećanja učešća domaćih
kompanija i omogućenja kvalitetnijeg razvoja domaćih informatičkih rešenja
- kao jedan od učesnika u informatičkom okruženju, Udruženje aktivno učestvuje i
u unapreĎenju struke kao celine i strukovnih udruženja i IT sektora u Srbiji
- uspostavljanjem stručne saradnje sa stručnjacima i udruženjima u svetu koji
koriste Oracle tehnologiju.
III ODNOS I SARADNJA SA DRUGIM ORGANIZACIJAMA
I ZAJEDNICAMA
Član 5.
Radi ostvarivanja svojih ciljeva i zadataka Udruženje uspostavlja kontakte i saradjuje sa
drugim obrazovnim i sličnim udruženjima i organizacijama u zemlji i inostranstvu.
Član 6.
Udruženje može pristupiti meĎunarodnim udruženjima koja se bave istim ili sličnim
delatnostima o čemu odluku donosi Upravni odbor Udruženja.
IV JAVNOST RADA
Član 7.
Rad Udruženja je javan. Organi Udruženja se staraju o redovnom obaveštavanju članstva
i javnosti o radu i aktivnostima, neposredno ili putem internih publikacija, elektronskih
medija, odnosno putem saopštenja za javnost.
Član 8.
U svrhu informisanja javnosti Udruženje može da koristi svoja glasila i izveštaje
(informator, bilten, časopisi, internet i sredstva javnog informisanja), a sve u skladu sa
Zakonom o javnom informisanju.
Član 9.
Organizaciju i način rada kao i sastav organa Udruženja odredjuje se tako da se
obezbedjuju kolektivni rad, odlučivanje , odgovornost i ravnopravnost članova i organa
Udruženja u ostvarivanju njihovih prava, dužnosti i odgovornosti.
V ČLANSTVO U UDRUŽENJU
Član 10.
Članstvo u Udruženju može biti pojedinačno i kolektivno.
Pojedinačni član Udruženja može postati svaki korisnik Oracle proizvoda i usluga sa
teritorije Republike Srbije.
Kolektivni članovi Udruženja mogu biti društvene organizacije i privredna društva, kao i
druge organizacije i udruženja.
Članovi iz Srbije mogu biti:
1. akademski
a) obrazovne institucije
b) studenti i srednjoškolci
2. profesionalni članovi:
a) Fizička lica
b) Pravna lica
o Partneri konferencije
o Korisnici
o Ostali /sponzori i donatori/
Upravni odbor donosi odluke o pogodnostima koje se daju članovima, a sve u zavisnosti
od vrste članstva, na način koji utvrĎuje Upravni odbor.
Pojedinačno i kolektivno članstvo stiče se podnošenjem zahteva za prijem Upravnom
odboru Udruženja, uplatom članarine i upisom u evidenciju pojedinačnih odnosno
kolektivnih članova Udruženja.
Odluku o prijemu u članstvo Udruženja donosi Upravni odbor.
Član 11.
Prijemom u članstvo, član prihvata Statut Udruženja i druge opšte akte, kao i obavezu da
učestvuje u radu Udruženja, prema svojim mogućnostima, interesovanjima i
raspoloživom vremenu, tako što će svoje preuzete obaveze u poslovima i organima
Udruženja blagovremeno i kvalitetno obavljati.
Član 12.
Vrstu i oblik članske karte odredjuje Upravni odbor. Članska karta sadrži sledeće
podatke:
- vrsta članstva
- registarski broj
- prezime i ime člana
- godina stupanja u članstvo Udruženja
Člansku kartu potpisuje Predsednik Upravnog odbora Udruženja ili lice koje on odredi.
Član 13.
Licima izuzetno zaslužnim u naučno–stručnim i profesionalnim aktivnostima u oblasti
Oracle proizvoda i usluga Upravni odbor može dodeliti posebne pogodnosti.
Član 14.
Prava i dužnosti pojedinačnih članova Udruženja su da:
- ravnopravno sa drugim članovima učestvuje u ostvarivanju ciljeva Udruženja,
aktivno doprinoseći ostvarenju postavljenih ciljeva i zadataka Udruženja
- neposredno i aktivno učestvuje u odlučivanju na Skupštini kao i preko organa
Udruženja
- bira i bude biran u organe Udruženja
- obavlja druge poslove koje mu poveri Upravni odbor Udruženja
- bude blagovremeno informisan o radu i poslovanju Udruženja
- pridržava se odredaba Statuta i opštih akata Udruženja
- redovno plaća članarinu.
Prava i dužnosti kolektivnog člana :
- učestvuje u radu Udruženja
- koristi usluge Udruženja
- u skladu sa svojim mogućnostima i interesima pomaže rad Udruženja
- razvija javnost rada Udruženja uz pravo da bude informisan o radu Udruženja
- pridržava se odredaba Statuta i opštih akata Udruženja
- plaća članarinu
- uzme učešće u dogaĎajima koje Udruženje organizuje, a shodno odluci Upravnog
odbora.
Član 15.
Članstvo u Udruženju prestaje dobrovoljnim istupanjem ili brisanjem iz evidencije u
slučaju neplaćanja članarine dužem od 2 godine uzastopno ili neučestvovanja u radu
Udruženja i isključenjem u slučaju težeg ogrešenja ili grube povrede ciljeva iz statutarnih
odluka. O brisanju iz evidencije članstva i isključenju iz članstva Udruženja odlučuje
Upravni odbor Udruženja većinom glasova prisutnih članova.
VI UPRAVLJANJE I ORGANI UDRUŽENJA
Član 16.
Organi Udruženja su :
1. Skupština Udruženja
2. Upravni odbor Udruženja
1. SKUPŠTINA
Član 17.
Skupština je najviši organ upravljanja udruženja koji sačivanju svi pojedinačni članovi.
Kolektivni članovi učestvuju u radu Skupštine preko svojih ovlašćenih predstavnika.
Skupština Udruženja donosi odluke u skladu sa Ustavom, Zakonom, Statutom Udruženja
i opštim aktima Udruženja.
Redovna Skupština Udruženja održava se jedanput godišnje, a saziva je predsednik
Skupštine u dogovoru sa Upravnim odborom Udruženja.
Skupština se saziva 20 dana unapred, elektronskim putem preko e-maila članova i
isticanjem na sajtu udruženja. Predlog dnevnog reda utvrdjuje predsednik Skupštine u
dogovoru sa Upravnim odborom Udruženja, materijale za razmatranje na sednici
Skupštine dostavljaju se članovima najkasnije 5 /pet/ dana pre održavanja sednice, e-
mailom, poštom ili se pak materijal preuzima lično u prostorijama udruženja.
Predsednik Skupštine je dužan da sazove vanrednu Skupštinu Udruženja na pismeni
zahtev:
- - Upravnog odbora ili
- - jedne trećine članova Udruženja
Vanredna sednica Skupštine se mora održati najkasnije u roku od 30 dana od dana
podnetog zahteva za njeno sazivanje
Član 18.
Skupština Udruženja punovažno odlučuje kada sednicama prisustvuje više od trećine
aktivnih članova.
Ukoliko Skupštini ne prisustvuje većina članova, pomera se početak Skupštine za 30
minuta, dok se čine napori da se obezbedi kvorum, i posle toga Skupština radi kao da je u
punom sastavu.
Član 19.
Odluke se usvajaju glasanjem, većinom glasova prisutnih članova. Način glasanja
uredjuje se poslovnikom o radu Skupštine Udruženja.
Član 20.
Nadležnost Skupštine Udruženja:
- donosi Statut i odlučuje o njegovim izmenama i dopunama
- utvrdjuje politiku razvoja i okvirne planove godišnjih aktivnosti
- bira članove Upravnog odbora
- razmatra i usvaja finansijski plan i izveštaj Upravnog odbora i to najmanje
jednom godišnje
- donosi poslovnik o svom radu
- odredjuje visinu članarine i informaciju o tome objavljuje na internet stranicama
Udruženja
- donosi odluke o prestanku rada
- obavlja i druge poslove utvrdjene Zakonom i Statutom.
Skupština može odredjene poslove iz svoje nadležnosti poveriti – preneti na Upravni
odbor i to Odlukom koja se donosi na Skuštini.
Član 21.
Organi Skupštine su:
- Predsednik Skupštine
- Zamenik Predsednika Skupštine
Skupština bira Predsednika Skupštine i zamenika Predsednika iz redova svojih članova sa
mandatom od dve godine uz mogućnost ponovnog reizbora bez ograničenja ponavljanja.
Po pravilu, Zamenik Predsednika postaje Predsednik Skupštine u sledećem mandatu.
Prava i obaveze Predsednika Skupštine:
- saziva i vodi sednice Skupštine Udruženja
- predstavlja Udruženje u javnosti
- održava kontakte i saradnju sa obrazovnim institucijama i sličnim
udruženjima u zemlji i inostranstvu
- prati rad Udruženja i njegovih organa
- saradjuje sa predsednikom Upravnog odbora i
- vrši druge poslove koje mu poveri Skupština svojom odlukom
Predsednika Skupštine u njegovom odsustvu azmenjuje Zamenik Predsednika Skupštine.
Bliže odredbe o radu Skupštine utvrĎuju se Poslovnikom koji donosi Skupština.
2. UPRAVNI ODBOR
Član 22.
Upravni odbor Udruženja je organ upravljanja udruženjem koji izmeĎšu dve sednice
Skupštine rukovodi radom Udruženja i odlučuje o svim pitanjima iz svoje nadležnosti u
skladu sa Statutom Udruženja.
Član 23.
Upravni odbor bira Skupština Udruženja iz svojih redova, sa mandatom od dve godine i
njegovi članovi podležu reizboru bez ograničenja ponavljanja. Po pravilu, Zamenik
Predsednika postaje Predsednik Skupštine u sledećem mandatu.
Upravni odbor ima 7 (sedam) članova, i to:
- Predsednika
- zamenika Predsednika
- izvršnog direktora
- programskog direktora konferencije i
- sekretara
Predsednik Skupštine i zamenik predsednika Skupštine su članovi Upravnog odbora, po
automatizmu.
Predsednika, zamenika predsednika i izvršnog direktora, programskog direktora
konferencije i sekretara biraju sami članovi Upravnog odbora Udruženja izmeĎu sebe.
Član 24.
Upravni odbor radi na sednicama koje saziva i kojima rukovodi predsednik Upravnog
odbora, a u njegovoj odsutnosti njegov zamenik ili lice koje on odredi.
Član 25.
Upravni odbor Udruženja sastaje se po potrebi, a po pravilu jednom u kvartalu.
Upravni odbor može punovažno da odlučuje ako sednici prisustvuje većina članova, a
odluke se donose većinom glasova prisutnih članova.
Član 26.
Predsednik Upravnog odbora Udruženja ili jedna trećina članova Udruženja mogu
pismeno predložiti Skupštini Udruženja opoziv članova Upravnog odbora i pre isteka
mandata.
Upravni odbor Udruženja može i samostalno odlučiti o promeni najviše dva člana
Upravnog odbora, o čemu je dužan izvestiti članove na prvoj narednoj Skupštini
Udruženja.
Član 27.
Nadležnost Upravnog odbora je:
- priprema predloge odluka za Skupštinu Udruženja
- izvršava odluke Skupštine Udruženja
- odlučuje o pokretanju postupka za izmene i dopune Statuta Udruženja
sopstvenom inicijativom ili na predlog najmanje 5 članova Udruženja i priprema
predlog izmena i dopuna Statuta
- bira predsednika Upravnog odbora, zamenika, izvgršnog direktora, programskog
direktora i sekretara iz svojih redova
- daje smernice predsedniku Upravnog odbora za ostvarivanje ciljeva i politike
Udruženja
- rukovodi radom udruženja izmedju dve sednice Skupštine i donosi odluke radi
ostvarivanja ciljeva Udruženja
- donosi odluku o svim relevantnim činjenicama vezanim za uspešno organizovanje
godišnje konferencije (tematske celine, predavači, kotizacija, ...)
- odlučuje o poslovnoj saradnji sa drugim srodnim organizacijama i udruženjima,
- dodeljuje poklon članarinu /godišnju/
- odlučuje o korišćenju sredstava Udruženja i upravlja imovinom istog
- dosnosi odluke o svim plaćanjima
- stara se o pripremi godišnjeg obračuna
- priprema godišnje računovodstvene iskaze i izveštaje o poslovanju Udruženja
- donosi poslovnik o svom radu
- obavlja i druge poslove utvrĎene Zakonom, Statutom i odlukama Skupštine
Član 28.
Prava i obaveze predsednika Upravnog odbora Udruženja su da :
- zastupa Udruženje
- stara se o zakonitosti rada i odgovara za zakonitost rada Udruženja
- predstavlja odgovorno lice u radu Udruženja sa neograničenim pravom
potpisivanja i zastupanja Udruženja
- naredbodavac je u materijalno-finansijskom pogledu
- ujedno obavlja sve poslove koje bi po zakonu obavljao nadzorni odbor
- zaključuje i raskida ugovor o radu sa zaposlenima i vrši sve funkcije iz oblasti
radno pravnih odnosa sa zaposlenima
Predsednika u njegovom odsustvu zamenjuje zamenik ili izvršni direktor.
VII ZASTUPANJE I PREDSTAVLJANJE
Član 29.
Zastupnik Udruženja je Predsednik upravnog odbora, a u njegovoj odsutnosti njegov
zamenik. U javnosti Udruženje predstavlja Predsednik Skupštine a u njegovoj odsutnosti
njegov Zamenik.
VIII SREDSTVA UDRUŽENJA, MATERIJALNO FINANSIJSKO
POSLOVANJE I OBAVLJANJE ORGANIZACIONIH,
FINANSIJSKIH I ADMINISTRATIVNIH POSLOVA
UDRUŽENJA
Član 30.
Za ostvarivanje ciljeva i zadataka, Udruženje ostvaruje finansijska sredstva koja se mogu
upotrebiti samo na zakonom propisan način, kako je odreĎeno Statutom i drugim opštim
Aktima donetim na osnovu Statuta.
Član 31.
Izvori prihoda Udruženja su :
- članarina
- finansijske subvencije
- legati
- pokloni
- donacije od privrednih društava i drugih organizacija
- prihodi od delatnosti Udruženja u skladu sa Statutom i zakonom
- ostali prihodi u skladu sa zakonom.
Član 32.
Udruženje stiče sredstva , novčana sredstva i materijalna prava :
- iz doprinosa svojih članova
- od donatora i dobrovoljnih priloga
- iz drugih izvora na osnovu ugovora i sporazuma
- od realizacije simpozijuma, seminara i specijalističkih kurseva
- od izdavanja stručnih časopisa, monografija, udžbenika
- na drugi način predvidjen zakonom
Član 33.
Sredstva Udruženja se utvrdjuju i raspodeljuju poslovnim planom. Poslovni plan se
sastavlja krajem godine za narednu godinu i usvaja se najkasnije do 31.12.tekuće godine,
na sastanku Skupštine.
Član 34.
Udruženje je dužno da izvore svojih prihoda i finansijskog poslovanja učini dostupnim za
javnost. Članstvo i javnost se sa prihodima upoznaju preko izveštaja o materijalnom –
finansijkom polovanju na sednicama Skupštine i Upravnog odbora. O ostvarenim
finansijskim troškovima, kada je to potrebno Udruženje obaveštava i nadležne državne
organe.
Član 35.
Za zakonitu upotrebu sredstava odgovaraju Predsednik Skupštine i Predsednik Upravnog
odbora Udruženja.
Član 36.
Radi obavljanja organizacionih, stručnih, finansijskih i administrativnih poslova Upravni
odbor Udruženja može obrazovati službu za obavljanje ovih poslova ili iste poveriti
drugoj organizaciji, zajednici ili udruženju.
Upravni odbor Udruženja donosi odluku o zasnivanju i prestanku radnog odnosa u
Udruženju.
X NAČIN DONOŠENJA IZMENA I DOPUNA STATUTA
Član 37.
Inicijativu za izmenu i dopunu Statuta Udruženja mogu dati:
- organi Udruženja
- članovi Udruženja
Inicijativa za izmenu i dopunu Statuta Udruženja dostavlja se Upravnom odboru
Udruženja. Ako Upravni odbor Udruženja prihvati inicijativu za izmenu i dopunu Statuta
pokreće se postupak za promenu. Ako naĎe da za to ne postoje razlozi, inicijativa se
odbacuje, o čemu se obaveštava podnosilac inicijative.
Nacrt izmena i dopuna Statuta, Upravni odbor stavlja na javnu raspravu članovima
Udruženja /E-mailom ili na sajtu udruženja/ radi davanja predloga, mišljenja i primedbi.
Na osnovu daljih predloga, primedbi i mišljenja i sl, Upravni odbor Udruženja sačinjava
predlog izmena i dopuna Statuta i dostavlja ga Skupštini Udruženja radi donošenja
odluke o izmenama i dopunama Statuta.
O izmenama Statuta se odlučuje na Skupštini Udruženja. Statut se usvaja ili ne usvaja
glasovima većine prisutnih članova.
XI PRESTANAK RADA
Član 38.
Odluku o prestanku rada Udruženja donosi Skupština Udruženja i to dvotrećinskom
većinom glasova svih članova. U slučaju da udruženje prestane sa radom odlukom
Skupštine, njegova imovina se deli na dotadašnje individualne članove Udruženja .
Član 39.
U slučaju da Skupština Udruženja ne može da se održi iz bilo kog razloga, a Udruženje
prestane sa radom i svim aktivnostima, odluku o prestanku rada donosi Upravni odbor
većinom glasova prisutnih članova.
Član 40.
Ako u Udruženju prestane sa radom lice koje zastupa Udruženje /predsednik Upravnog
odbora/, dužno je da u roku od 15 dana od dana prestanka rada podnese prijavu o
prestanku rada organu kod koga je izvršen upis radi brisanja iz registra.
XII PRELAZNE I ZAVRŠNE ODREDBE:
Član 41.
Izabrani organi Udruženja konstituisaće se i doneti neophodna akta za rad u roku od 90
dana od dana stupanja na snagu Statuta Udruženja.
Član 42.
Statut stupa na snagu danom donošenja.
Član 44.
Statut Udruženja je usvojen i proglašen na sednici Skupštine Udruženja održane dana
25.11.2009.godine u Beogradu.
U Beogradu, 25.11..2009.godine Predsednik Skupštine:
Vladimir Obradović