CĐ NGÀNH Y TẾ TP - ĐN CĐ TTYT LIÊN CHIỂU
CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Liên Chiểu, ngày 20 tháng 07 năm 2005
Số:
/ BC- CĐ
BÁO CÁO SƠ KẾT HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN CƠ SỞ TRUNG TÂM Y TẾ QUẬN LIÊN CHIỂU 6 THÁNG ĐẦU NĂM VÀ PHƯƠNG HƯỚNG HOẠT ĐỘNG 6 THÁNG CUỐI NĂM 2005. Trên cơ sở phương hướng kế hoạch hoạt động Công Đoàn Trung tâm y tế Liên Chiểu đã đề ra. BCHCĐ cơ sở Trung tâm y tế Liên Chiểu sơ kết đánh giá hoạt động trong 6 tháng đầu năm. BCHCĐ đã tham gia góp phần cùng Đảng, Chính quyền xây dựng lực lượng CBCNVC lao động, đoàn viên công đoàn là lực lượng chính thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị của đơn vị, thực hiện có hiệu quả chức năng chăm lo đời sống, bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp chính đáng của người lao động, cũng cố nội dung và phương thức hoạt động Công Đoàn phù hợp với tình hình thực tiễn của đơn vị và có bước khởi sắc. Kết quả thực hiện các nhiệm vụ như sau: 1) Đẩy mạnh, đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao năng lực làm chủ của CBCCVC lao động. - Tổ chức cho CBCCVC lao động tham gia học tập các đường lối chủ trương của Đảng, Nhà nước, Ngành . - Phổ biến các văn bản liên quan về hoạt động Công Đoàn tại đơn vị để cho đoàn viên Công Đoàn hiểu rõ quyền lợi và nghĩa vụ đối với tổ chức Công Đoàn. 2) Động viên CBCCVC lao động phát huy tính năng động trong phong trào hành động Cách mạng của quần chúng, tham gia quản lý cơ quan. - Đoàn viên, CBCNV phát huy tính năng động trong công tác khám bệnh, điều trị, chăm sóc bệnh nhân trong công tác phòng bệnh, thực hiện các chương trình y tế trong công tác chăm sóc sức khỏe ban đầu. 6 tháng đầu năm hầu hết các chỉ tiêu đều hoàn thành và hoàn thành vượt mức chỉ tiêu kế hoạch của cơ quan . -Tham gia cùng Chính quyền xây dựng kế hoạch, thực hiện các chỉ tiêu kế hoạch, quản lý tốt tài sản, tài chính của đơn vị. - Tham gia phát động phong trào “ lao động giỏi ” để hoàn thành nhiệm vụ của đơn vị. 3) Đẩy mạnh hoạt động xã hội, các phong trào thể dục thể thao, văn hóa văn nghệ, tăng cường công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, pháp luật chăm lo lợi ích chính đáng của người lao động. - Phối hợp cùng Chính quyền tổ chức thành công hội nghị CBCC trong năm. -Tổ chức đại hội nữ công, bầu ban chấp hành mới.
-Tham gia cùng Chính quyền trong việc giải quyết các chế độ liên quan đến lợi ích của người lao động. - Tăng cường hoạt động các dịch vụ, nâng cao đời sống tinh thần và vật chất của CBCNV. - Phong trào văn hóa – thể dục thể thao: -Tổ chức cho CBCNVCLĐ toàn Trung tâm nhân ngày 8/3 với các chương trình văn nghệ tạo không khí vui tươi lành mạnh trong đơn vị. -Đã tổ chức tốt phong trào văn hoá, TDTT trong các ngày lễ như 27/2, 29/3, 1/6 . -Tham gia thi tìm hiểu về lực lương Công An nhân Dân, 60 năm thành lập nước trong toàn Trung tâm. 4) Xây dựng tổ chức Công Đoàn vững mạnh: - Đã có kế hoạch củng cố cán bộ tổ, BCHCĐ tham gia tập huấn Công Đoàn cấp trên và nghiệp vụ công tác Công Đoàn. - Thực hiện qui chế làm việc giữa BCHCĐ với Chính quyền. 5) Tham gia xây dựng Đảng: - Tổ chức chỉ đạo cho các đoàn viên thực hiện các Nghị quyết của Chi bộ. Đã giới thiệu những đoàn viên công đoàn ưu tú đi học lớp đối tượng Đảng, Giới thiệu cho Đảng kết nạp 01 Đảng viên mới Tuy nhiên hoạt động của Công Đoàn cơ sở trong năm còn nhiều tồn tại càn phải khắc phục như: - Hoạt động của BCHCĐ chưa đều tay, chưa duy trì họp định kỳ của BCHCĐ, hoạt động của nữ công có nhiều khởi sắc nhưng vẫn còn hạn chế, hoạt động các tổ Công Đoàn chưa mạnh, chưa duy trì tốt các cuộc họp hàng tháng của tổ Công Đoàn, các ý kiến nguyện vọng của CBCNV lao động chưa phản ánh chính thức qua hệ thống Công Đoàn. - Công tác tuyên truyền, giáo dục trong Đoàn viên Công Đoàn còn hạn chế. - Các phong trào thi đua thực hiện tốt, nhưng chưa duy trì khí thế thi đua liên tục trong đơn vị. - Đời sống CBCNV còn khó khăn. - Phong trào học tập chuyên môn, ngoại ngữ... còn yếu, chất lượng công tác cấp cứu, khám chữa bệnh tuy có nâng nên , các chương trình y tế chưa cao. - Phong trào NCKH, sáng kiến cải tiến kỹ thuật trong đơn vị còn yếu. - Việc xây dựng cơ quan và cán bộ đạt danh hiệu cơ quan văn hóa và nếp sống văn hóa chưa tổ chức thành phong trào. - Công tác tham gia đóng góp cho Đảng viên và Chi bộ còn yếu. Để chấn chỉnh những yếu kém trên mỗi thành viên của BCHCĐ, của tổ trưởng Công Đoàn, nữ công phải nhiệt tình và tâm huyết với công tác Công Đoàn, nữ Đoàn viên Công Đoàn phải ý thức trách nhiệm của mình trong việc xây dựng Công Đoàn vững mạnh.
*PHƯƠNG HƯỚNG KẾ HOẠCH HOẠT ĐỘNG CÔNG ĐOÀN TTYT QUẬN LIÊN CHIỂU 6 THÁNG CUỐI NĂM. Phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2005 của BCHCĐ cơ sở TTYT Liên Chiểu như sau: Chủ động tham gia góp phần cùng Đảng, Chính quyền xây dựng lực lượng Đoàn viên Công Đoàn và tổ chức Công Đoàn vững mạnh toàn diện, đủ năng lực hoàn thành nhiệm vụ chính trị của đơn vị. Thực hiện có hiệu quả chức năng chăm lo đời sống bảo vệ quyền lợi và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Cũng cố nội dung và phương thức hoạt động Công Đoàn phù hợp với tình hình thực tế và có hiệu quả.
I/ NHỮNG NHIỆM VỤ CHỦ YẾU CỦA CÔNG ĐOÀN TTYT LIÊN CHIỂU TRONG 6 THÁNG CUỐI NĂM 2005:
1) Đẩy mạnh, đổi mới công tác tuyên truyền, giáo dục nâng cao năng lực làm chủ của CBCCVCLĐ: - Tổ chức cho CBCCVCLĐ học tập đường lối chủ trương của Đảng, Nhà nước, nâng cao giác ngộ mục tiêu lý tưởng của Đảng và Bác Hồ “ Độc lập dân tộc gắn liền với chủ nghĩa xã hội ” - Vận động CBCCVCLĐ tham gia xây dựng Đảng, xây dựng đơn vị ngày cang vững mạnh - Tuyên truyền sâu rộng cho CBCCVCLĐ các Chỉ thị Nghị quyết của Công Đoàn cấp trên làm cho Đoàn viên Công Đoàn hiểu rõ quyền lợi và nghĩa vụ đối với tổ chức Công Đoàn. 2) Động viên CBCCVC lao động phát huy tính năng động trong phong trào hành động Cách mạng của quần chúng, tham gia quản lý cơ quan. - Đoàn viên, CBCNV phát huy tính năng động trong công tác khám bệnh, điều trị, chăm sóc bệnh nhân trong công tác phòng bệnh, thực hiện các chương trình y tế trong công tác chăm sóc sức khỏe ban đầu và hoàn thành chuẩn Quốc gia tại 03 phường. Đến cuối năm hầu hết các chỉ tiêu đều hoàn thành và hoàn thành vượt mức chỉ tiêu kế hoạch của cơ quan . - Tham gia cùng Chính quyền xây dựng các phương án, thực hiện các chỉ tiêu kế hoạch, quản lý tốt tài sản, tài chính của đơn vị. 3)Đẩy mạnh hoạt động xã hội, các phong trào TDTT - VHVN tăng cường kiểm tra,giám sát việc thực hiện chế độ chính sách, pháp luật, chăm lo lợi ích chính đáng của người lao động: - Tham gia cùng chính quyền đảm bảo ngày ,Giờ công lao động, chế độ nâng lương, chế độ trực,chế độ nghỉ phép, chế độ nghỉ bù, các chế độ bồi dưỡng độc hại, trách nhiệm, đặc thù...Đảm bảo cho CBCNV làm chủ trong việc thực hiện các chế độ chính sách nói trên, bằng biện pháp công khai hóa, thực hiện công bằng hợp lý phấn đấu hằng tháng CBCNV có thu nhập cao hơn so với lương cơ bản.
- Học tập nâng cao kiến thức chuyên môn, rèn luyện phẩm chất đạo đức, thực hiện tốt các qui định về y đức. - Tiết kiệm quản lý tốt cơ sở vật chất của đơn vị, sử dụng có hiệu quả cao nhất các trang thiết bị y tế của đơn vị. - Nghiên cứu khoa học, cải tiến kỹ thuật, áp dụng công nghệ nâng cao chất lượng công tác . - Tiếp tục xây dựng tốt phong trào “Nếp sống văn hóa của cán bộ ngành y tế ” - Tăng cường hoạt động các dịch vụ, nâng cao đời sống tinh thần vật chất của CBCNV. 4)Xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh: - Duy trì hoạt động tổ công đoàn, nâng cao nội dung, chất lượng sinh hoạt, có kế hoạch xây dựng từng tổ đạt tổ công đoàn vững mạnh không để tổ công đoàn yếu kém. Phấn đấu 100% đoàn viên công đoàn đạt danh hiệu đoàn viên tích cực. - Thực hiện tốt qui chế làm việc giữa BCH với chính quyền. 5)Tham gia xây dựng đảng : - Tổ chức tốt các hoạt động tham gia đóng góp ý kiến cho Đảng viên, Chi bộ triển khai thực hiện tốt các nghị quyết của Chi bộ.
BCHCĐ TTYT LIÊN CHIỂU CHỦ TỊCH