CONTRATOS DE BECAS DE TRABAJO En …………………………, a los ……………… días del mes de ………… de 199…, por una parte ………………………………, inscripto en el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social con el N°………………… y en el B.P.S. con el N° …………………… con domicilio en ………………………………, representado por ……………………, C.I. ………………, y por otra parte ………………………… (Organismo o ONG), representado por ………………… C.I. ………………, con domicilio en …………………………, convienen celebrar el presente CONTRATO DE BECA DE TRABAJO, que se ajusta el por marco única de lo a las siguientes condiciones: por de la ley a 16.873 favor y de su decreto PRIMERO: ……………………… (Organismo o ONG) y la empresa ……………………, en dispuesto una beca reglamentario N°……………… de fecha ………………… acuerdan instrumentar, vez, trabajo ………………………… y (datos personales) con el objeto de facilitarle una primera experiencia laboral que le permita desarrollar actitudes hábitos de trabajo. SEGUNDO: El plazo de esta beca será de ……………………………… a partir ser del …………………….- Los primeros ………………… días de trabajo serán a prueba. Durante el período de prueba, esta beca podrá alguna, debiendo la empresa abonar los rubros rescindida por cualquiera de las partes, sin responsabilidad salariales pendientes generados durante la relación laboral. TERCERO: Se establece una remuneración nominal de $ …………………… (……………………) por hora - por día - mensuales. CUARTO: El horario de trabajo a cumplir será ………………………………….QUINTO: En lo que no esté previsto por las estipulaciones de esta beca, la en ley lo 16.873 y su decreto las reglamentario; legales se y aplicarán, pertinente, normas el siguiente:
reglamentarias vigentes. SEXTO: El titular de la presente beca deberá de la empresa. observar las normas internas relativas a la conducta laboral del personal
SÉPTIMO: podrá OCTAVO: pasará NOVENO:
En
el
caso
de la
incumplimiento notoria mala
de
las
obligaciones el becario ser queda
laborales, contratado rescindido. Al
configurada
conducta
ser despedido en cualquier momento, no pudiendo nuevamente bajo el el plazo becario la Si esta modalidad. de la beca, el contrato continúa de cumpliendo trabajo la Cumplido
funciones, empresa le
a formar parte del personal estable de la empresa. finalizar beca
entregará al joven una constancia de acuerdo a lo dispuesto en el art. 13 de la ley. DÉCIMO: La supervisión de la Institución ……………………… se llevará a cabo de la siguiente manera: …………………………………………………………………………….Para constancia se expiden dos ejemplares de un mismo tenor en el lugar y fecha indicados.
……………………………………………………………… Trabajador
………………………………………………………………… Empresa
……………………………………………………………… Institución