PROGRAMA DE MANEJO DE RECURSOS COSTEROS MODELO DE DOCUMENTOS

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					PROGRAMA DE MANEJO DE RECURSOS COSTEROS

MODELO DE DOCUMENTOS PRECONTRACTUALES (BASES) CONSULTOR INDIVIDUAL PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME) Acción 2.1.2.2.1.2007

PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

ENERO, 2007

SECCION 2 REQUERIMIENTOS PARA LOS EXPERTOS. PROCEDIMIENTO DETALLADO DE EVALUACIÓN, SELECCIÓN Y CONTRATACION

INDICE 2.0 2.1 2.2 2.3 DEFINICIONES OBJETO DEL PROCESO BASES O DOCUMENTOS PRECONTRACTUALES NORMAS Y REQUISITOS QUE DEBEN CUMPLIR LOS EXPERTOS 2.3.1 Nacionalidad y requisitos de elegibilidad 2.3.2 Inscripciones, afiliaciones y revalidaciones nacionales 2.3.3 Formación y experiencia (Calificaciones del Experto) 2.3.4 Idioma 2.3.5 Salud DURACION DE LA CONSULTORIA, CALENDARIO DE TRABAJOS Y SEDE. PROCEDIMIENTO DE SELECCION 2.5.1 Aspectos Generales 2.5.2 Proceso de Selección METODO DE EVALUACION Y CALIFICACION 2.6.1 Formación Profesional 2.6.2 Experiencia Profesional General 2.6.3 Experiencia Profesional Específica 2.6.4 Capacidad de Transferencia de Tecnología 2.6.5 Puntaje final 2.6.6 Preferencia a favor de nacionales NEGOCIACION DEL CONTRATO INFORMES PREVIOS A LA CELEBRACION DEL CONTRATO CELEBRACION DEL CONTRATO NO PRESENTACION DE INTERESADOS O FALTA DE ACUERDO CON LOS EXPERTOS SELECCIONADOS

2.4 2.5 2.6

2.7 2.8 2.9 2.10

SECCION 2
PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

Acción 2.1.2.2.1. 2007 PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME)

REQUERIMIENTOS PARA LOS PARTICIPANTES. PROCEDIMIENTOS DE EVALUACIÓN, SELECCION Y CONTRATACION 2.0 DEFINICIONES Las definiciones constan en la Sección 4: Formato de Contrato, cláusula Primera. 2.1 OBJETO DEL PROCESO Sensibilizar y socializar a los niveles técnicos - políticos de los municipios de la franja costera y actores locales, los contenidos articulados de las AMCI y Planes de Desarrollo Cantonal existentes, configurando en cada cantón Estrategias Globales de Desarrollo, EGD, prioridades de inversión e indicadores clave para la correspondiente institucionalización, gestión, ejecución y evaluación. Previo a la preparación y aprobación de ordenanzas municipales relacionadas con el Manejo Costero Integrado (MCI). 2.2 BASES O DOCUMENTOS PRECONTRACTUALES Forman parte de las Bases las siguientes secciones: Sección 1: Sección 2: Sección Sección Sección Sección 3: 4: 5: 6: Carta de Invitación Requerimientos para los participantes. evaluación, selección y contratación. Términos de Referencia Formato de contrato Modelo de currículum vitae Apéndices: 1: Certificación de Elegibilidad 2: Evaluación de desempeño Procedimiento de

2.3

REQUISITOS QUE DEBEN CUMPLIR LOS EXPERTOS

2.3.1. Requisitos de elegibilidad Los Expertos o Consultores Individuales deben cumplir con los siguientes requisitos de elegibilidad: (i) debe ser ciudadano o residente permanente "bona fide" de un país miembro del Banco. Se entiende por residente permanente "bona fide" toda persona que tenga domicilio establecido en un país miembro del Banco, que esté en situación legal de poder trabajar en él (fuera de la categoría de funcionario internacional) y

que haya declarado que no tiene intenciones de regresar a su país de origen en un futuro inmediato. (ii) Puede mantener solamente un contrato a tiempo completo financiado con recursos del Banco y puede facturar solo a cuenta de un contrato por tareas realizadas en un solo día; (iii) No es elegible si pertenece a la planta regular o temporal del Programa de Manejo de Recursos Costeros de la organización involucrada en la presente consultoría o si ha pertenecido a cualquiera de las instituciones antes mencionadas, dentro de los seis meses previos a una de las fechas siguientes: (1) la de presentación de la solicitud de Financiamiento o cooperación técnica al BID o (2) la fecha de la selección del consultor. (iv) No es elegible el consultor que ha sido miembro del personal del Banco dentro de los dos últimos años y si participó directa y principalmente en la operación a la que se encuentra vinculada la contratación, salvo acuerdo escrito con el Banco. (v) Antes del inicio de sus labores, el consultor contratado debe firmar la Certificación de Elegibilidad (Sección 6, Apéndice 1), la misma que formará parte del Contrato. 2.3.2 Inscripciones, afiliaciones y revalidaciones nacionales Los expertos o consultores individuales extranjeros no requieren estar inscritos como tales en el Registro de Consultoría del Ecuador ni afiliados a la Asociación de Compañías Consultoras del Ecuador, ni a los Colegios Profesionales o Asociaciones Gremiales Profesionales. Los consultores extranjeros no requerirán revalidar sus títulos profesionales, pues sólo bastará que los posean y demuestren suficiente experiencia y conocimientos sobre los asuntos objeto de la consultoría. 2.3.3 Formación y Experiencia (Calificaciones del Experto)

Debe ser un experto con Título de tercer nivel con amplia experiencia en procesos de Planificación Local Participativa, PLP y Programas de Fortalecimiento Institucional, PFI de AME, o similares. Es deseable que el profesional posea estudios de postgrado en Manejo de Recursos Naturales, Manejo Costero, Planificación Turística, Desarrollo Integral Sostenible o similares. 2.3.4.1 Idioma

Es requisito para la contratación, un buen conocimiento del idioma castellano (español) por parte del consultor. 2.3.4.2 Salud

Es requisito para la contratación que el experto tenga buena salud y así lo señale expresamente.

2.4 INICIACION Y DURACION DE LA CONSULTORIA, CALENDARIO DE TRABAJOS Y SEDE La iniciación de las actividades de consultoría no puede ser anterior a la fecha de suscripción del contrato, la que a su vez tampoco será anterior a la fecha de la no objeción de la contratación por parte del BID. La Consultoría tendrá una duración de ciento ochenta días calendario, iniciándose estimativamente el lunes 16 de abril del 2007. Deberá ser desarrollada en forma secuencial y completa. 2.5 2.5.1 PROCEDIMIENTO DE SELECCION Aspectos Generales Los aspectos básicos que se tomarán en cuenta para la selección del experto serán la formación académica incluyendo los cursos de especialización en temas relacionados o similares a los de la consultoría requerida, la experiencia general y la experiencia específica; y, de ser necesario, su capacidad para transferencia de tecnología como catedrático o instructor, todo lo cual deberá ser probado a través del curriculum vitae presentado y referencias de trabajos similares realizados, respaldados con copias simples de: títulos, cartas de referencia, certificados y/u opiniones de instituciones o personas que puedan ser consultadas. Para cada proceso, el Director Ejecutivo del PMRC, dispondrá la participación del Comité de Contratación del mismo, en concordancia con lo expresado en el Reglamento Operativo. 2.5.2 Proceso de Selección

2.5.2.1 Los potenciales candidatos preseleccionados que hayan sido invitados y que deben tener conocimiento de la Bases, deben presentar a la Entidad, dentro del plazo que se haya establecido en la carta de invitación, sus manifestaciones de interés en ofrecer sus servicios de consultoría, enviando el curriculum vitae detallado en el formato preparado por la Entidad, (Sección 4 de estos documentos) y cualquier información adicional que fuere requerida. Únicamente la información ajustada al formato permitirá la asignación de los puntajes establecidos. 2.5.2.2 En los tres días hábiles siguientes al vencimiento del plazo de recepción de las manifestaciones de interés, los delegados de la máxima autoridad de la Entidad analizarán la documentación técnica recibida y resolverán sobre la elegibilidad y la calificación de los participantes. 2.5.2.3 El primer paso del proceso consistirá en determinar si los candidatos cumplen con los requisitos indicados en la cláusula 2.3 de esta Sección. 2.5.2.4 Una vez determinada la elegibilidad de los participantes, a los declarados elegibles se los calificará de acuerdo al método que se indica en la cláusula 2.6, “METODO DE EVALUACIÓN Y CALIFICACION” de esta Sección, estableciendo el orden de méritos de conformidad con la calificación obtenida.

De considerarlo necesario, se solicitarán referencias e información complementaria a organismos o instituciones a los que hayan brindado sus servicios de consultoría. 2.5.2.5 Dentro del plazo establecido en 2.5.2.2, los miembros del Comité de Contratación del PMRC deben presentar al Director Ejecutivo, para su consideración y aprobación el cuadro de evaluación con los nombres de al menos los tres expertos participantes en el concurso, el detalle del cumplimiento de elegibilidad (y otros requisitos) y las calificaciones obtenidas, así como el cuadro de soporte que justifique las calificaciones otorgadas. Al pie de tales cuadros deberán constar los nombres y firmas de los delegados, así como la fecha de la calificación. 2.5.2.6 De estar de acuerdo la máxima autoridad de la Entidad con la evaluación y calificación, él (o sus delegados) invitará(n) al experto que obtuvo la calificación más alta, a la negociación de los aspectos técnicos, económicos y contractuales. La negociación se efectuará según el procedimiento descrito en la cláusula 2.7 de esta Sección.

Si se alcanzare un acuerdo, la Entidad solicitará la no objeción del BID para proceder a la contratación del consultor. Para este efecto, a la solicitud de no objeción se adjuntará copias de las Bases utilizadas, del informe de evaluación preparado por la Entidad de los documentos presentados por los consultores (curriculum vitae y más documentos solicitados), de los cuadros de calificación y de soporte (justificación) de las calificaciones asignadas, el acta de negociación (si hubiere) y del proyecto de contrato acordado a ser suscrito. El BID no aceptará el proyecto de contrato: (i) si este no se sujeta al modelo previamente aprobado con las Bases; y (ii) si el honorario o valores pactados no guardan razonabilidad con los valores de mercado.

2.6

METODO DE EVALUACION Y CALIFICACION El puntaje que se aplicará a cada uno de los elementos de evaluación indicados en la cláusula 2.5.1 anterior, será el siguiente, con lo cual se obtendrá la calificación final de los participantes sobre cien (100) puntos.
    ELEMENTOS DE EVALUACIÓN Formación Profesional Experiencia Profesional General Experiencia Profesional Específica Capacidad de Transferencia de Tecnología PUNTAJE MAXIMO 10 20 60 10 100

TOTAL

Para la asignación de los puntajes se aplicarán los siguientes criterios: 2.6.1 Formación Profesional (Máximo 15 puntos) La educación requerida corresponderá a profesionales universitarios graduados, con título profesional, con especialidad en materias afines a la naturaleza de la consultoría.

FORMACIÓN PROFESIONAL  Maestría o diploma de especialización equivalente

PUNTAJE MÁXIMO (15 PUNTOS) 10

No reconocerá puntaje alguno por el título de la carrera profesional universitaria, politécnica o equivalente pues éste habilita al profesional para ejercer su profesión. 2.6.2 Experiencia Profesional General (Máximo 20 puntos) 2,0 puntos por cada año contados a partir de la fecha de obtención del primer título profesional. 2.6.3 Experiencia Profesional Específica (en asuntos relacionados o similares a la consultoría requerida). (Máximo 60 puntos) 7,5 puntos por cada año de experiencia específica relacionada o similar a la consultoría requerida, contados a partir de la fecha de obtención del primer título profesional. La experiencia específica se considera también como experiencia general. No se admitirá consultores con menos de 3 años de experiencia específica, contados a partir de la fecha de obtención del primer título. 2.6.4 Capacidad de Transferencia de Tecnología (Máximo 10 puntos). Este aspecto se medirá en función de las actividades desarrolladas en el campo de la docencia y de capacitación, participando como expositor o instructor. - Años de docencia (Máximo 5 puntos). 1.0 punto por cada año completo ó 0.5 puntos por cada semestre de docencia en los últimos 15 años. Expositor (conferencista) en cursos, seminarios, talleres, etc. (Máximo 5 puntos). 0.015 puntos por cada hora en los últimos 15 años. 2.6.5 Puntaje final: El puntaje final será la suma de las calificaciones obtenidas en 2.6.1 a 2.6.4. No serán aceptables los consultores que no alcancen la calificación mínima de 60 puntos. 2.6.6 Preferencia a favor de nacionales: En igualdad de puntaje, se preferirá a consultores ecuatorianos. 2.7 NEGOCIACION DEL CONTRATO Durante las negociaciones se revisarán los términos de referencia para asegurar un acuerdo pleno con el experto y se examinarán así mismo los requisitos contractuales y económicos. Si no se llegase a un acuerdo, la Entidad comunicará por escrito al consultor que su oferta no ha sido aceptada y llamará a negociar al participante que alcanzó el

segundo lugar en el orden de méritos, siguiendo el procedimiento antes señalado y así sucesivamente hasta lograr un acuerdo. No se volverá a llamar para nuevas negociaciones al consultor cuya oferta no hubiese sido aceptada. Tampoco se negociará un contrato en condiciones económicas superiores a las que motivaron la falta de acuerdo con otros candidatos mejor calificados. Establecido el acuerdo, de ser el caso, se levantará la correspondiente acta, la que deberá ser suscrita por el consultor y por la máxima autoridad de la Entidad o sus delegados. Alternativamente, podrán rubricar cada una de las páginas del borrador del contrato negociado. En caso de que el consultor residiese en otra ciudad, podrá ratificar el contenido del acta vía fax y posteriormente la suscribirá. En esta acta, que formará parte integrante del contrato, se consignarán los costos detallados y todos los acuerdos a los que se hubiese llegado. La expectativa de negociación se mantendrá con los demás participantes hasta que se suscriba el contrato, luego de lo cual, en un plazo máximo de 5 días, se les notificará los resultados, a todos los participantes. 2.8 INFORMES PREVIOS A LA CELEBRACIÓN DEL CONTRATO En todo caso, se requiere la no objeción del BID a la que se hace referencia en la cláusula 2.5.2.6 de esta Sección. Como la cuantía no supera el valor base para el concurso público de ofertas, 2 cien milésimos del monto del Presupuesto Inicial del Estado (PIE) del correspondiente ejercicio económico, no se requiere el informe favorable de la Contraloría General del Estado. 2.9 CELEBRACIÓN DEL CONTRATO Antes de celebrar el contrato, el experto seleccionado deberá presentar los siguientes documentos: (1) (2) copia del título o títulos profesionales que la entidad los requiera (si no los presentó con su expediente). el certificado conferido por la Contraloría General del Estado sobre cumplimiento de contratos celebrados con el Estado y las entidades del sector público. En el caso de profesionales extranjeros que previamente no hayan efectuado trabajos de consultoría para las entidades del sector público ecuatoriano, la Entidad está obligada a brindarle todas las facilidades necesarias para que se pueda obtener en forma oportuna el certificado.

El contrato se suscribirá dentro del plazo máximo de 7 días de obtenida la no objeción del Banco para la suscripción. El consultor contratado debe firmar la Certificación de Elegibilidad, la misma que formará parte del Contrato.

Una copia fiel del contrato será remitido al BID para su control y registro. El BID no aceptará el contrato si este no se sujeta al proyecto de contrato previamente aprobado. Todo contrato cuyo monto supere el 1/100.000 del Presupuesto Inicial del Estado, deberá celebrarse por escritura pública; y, una copia deberá ser enviada al Registro de Consultoría a cargo de la Secretaría Técnica del Comité de Consultoría en el plazo de 15 días desde la fecha de suscripción del Contrato.

2.10 NO PRESENTACION DE INTERESADOS O FALTA DE ACUERDO CON LOS CONSULTORES SELECCIONADOS Si a pesar de las gestiones realizadas, no hubiese interesados que se presenten al concurso o si no se llegase a un acuerdo con los expertos seleccionados y no objetados por el BID, la entidad tratará con el Banco para convenir en el procedimiento a seguirse.

SECCIÓN 3
PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

Acción 2.1.2.2.1. 2007 PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME)

Términos de Referencia INDICE
3.1 3.2 3.3 3.4 3.5 3.6 3.7 3.8 3.9 3.10 3.11 Perfil del Consultor Requerido Objetivo de los servicios de consultoría Aspectos generales de la metodología de trabajo Productos esperados e informes Información y facilidades que brindarán las Entidades Responsabilidad del Consultor Duración de los Trabajos Fondo disponible para la consultoría Presupuesto Referencial Forma de pago Cronograma referencial

SECCIÓN 3
PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

Acción 2.1.2.2.1. 2007 PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME) Términos de Referencia ANTECEDENTES El PMRC ha elaborado Agendas de Manejo Costero Integrado, AMCI, en 15 municipios (ver tabla 1). Es necesario asegurar la institucionalidad para la gestión de estos insumos, así como para que las municipalidades puedan asumir las competencias involucradas. Para este efecto se ha establecido un esquema de sensibilización y socialización técnica - política de contenidos y propuestas de las AMCI debidamente articulados a Estrategias Globales de Desarrollo, EGD y/o Planes de Desarrollo Cantonal existentes, para su gestión y ejecución, con base en una estructura orgánica municipal idónea, por procesos y resultados, según los esquemas AME.
PROVINCIA Manabí 2 3 4 5 6 Guayas 7 8 9 10 11 12 El Oro 13 14 15 Guayaquil Duran Naranjal Balao El Guabo * Machala Santa Rosa Huaquillas Arenillas * Puerto López Santa Elena Salinas La Libertad Playas Tabla No.1 No. 1 MUNICIPIO Jipijapa *

* PDEC, elaborados recientemente por AME.

En función de los procesos de planificación de las AMCI y los Planes de Desarrollo existentes, se busca asegurar planteamientos integrales que permitan la articulación regional y definir lineamientos de políticas públicas nacionales en los temas clave de la franja costera ecuatoriana, incluyendo el turismo, la actividad agropecuaria, pesca y otras, con propuestas que permitan la coordinación de los niveles nacionales, provinciales y locales. Se incluye la amplia participación de autoridades, la sociedad civil organizada, Unidades de Conservación y Vigilancia (UCV), Comités de las Zonas Especiales de Manejo, DIGMER, Capitanías de Puerto, entre otros. De esta manera se requiere contratar personal profesional, con experiencia, para elaborar estos trabajos bajo la supervisión conjunta AME – PMRC, a través de las Oficinas Técnicas Regionales, OTR de AME y las Oficinas Zonales del PMRC.

3.1 PERFIL DEL CONSULTOR REQUERIDO Título de tercer nivel en derecho, economía, arquitectura, sociología o afines con amplia experiencia en procesos de Planificación Local Participativa, PLP y Programas de Fortalecimiento Institucional, PFI de AME, o similares. Es deseable que el profesional posea estudios de postgrado en Manejo de Recursos Naturales, Manejo Costero, Planificación Local, Desarrollo Integral Sostenible o similares. 3.2 OBJETIVOS 1. Sensibilizar y socializar a los niveles técnicos - políticos de los municipios de la franja costera y actores locales, los contenidos articulados de las AMCI y Planes de Desarrollo Cantonal existentes, configurando en cada cantón Estrategias Globales de Desarrollo, EGD, prioridades de inversión e indicadores clave para la correspondiente institucionalización, gestión, ejecución y evaluación. 2. Preparar y apoyar en la aprobación de ordenanzas municipales relacionadas con el Manejo Costero Integrado (MCI). 3.3. ASPECTOS GENERALES DE LA METODOLOGÍA DE TRABAJO 3.3.1 METODOS Para efectuar tanto la sensibilización como la socialización de las Agendas de Manejo Costero Integrado el Consultor deberá realizar un análisis de las mismas y articularlas con los Planes de Desarrollo Cantonal existentes, configurando en cada cantón las Estrategias Globales de Desarrollo, EGD, prioridades de inversión e indicadores clave para la correspondiente institucionalización de un sistema de planificación y gestión local, que canalice el acceso de la sociedad civil a la toma de decisiones, en el marco del ejercicio de ciudadanía, una visión compartida de futuro para la franja costera , con claros roles de incidencia nacional. 3.3.2. ACTIVIDADES El estudio iniciará con el análisis de las Agendas de Manejo Costero Integrado, AMCI, y los Planes de Desarrollo Locales de cada uno de los cantones que los posean, para iniciar con el estudio comparativo de manera que permita establecer los vínculos de correspondencia para obtener los lineamientos estratégicos que orienten la institucionalización de un sistema de planificación y gestión local. Posteriormente se realizaran las visitas a cada municipio y el establecimiento de reuniones de trabajo con las autoridades correspondientes, y actores clave para socializar la articulación AMCI PDEC, y priorizar las inversiones a realizar en la franja costera, estableciendo compromisos de aportes y corresponsabilidades". Además se debe verificar en estas reuniones la definición de roles comunes de nivel microregional, territoriales específicos de la franja costera, urbanos y de la zona marítima. Finalmente se procederá a la elaboración de las ordenanzas municipales relacionadas con el Manejo Costero Integrado (MCI) y en el apoyo para la aprobación de las mismas, orientados a la conformación de una política pública costera nacional, que en su momento deberá constituir una reforma específica a la estructura orgánica de cada municipio costero.

3.4. PRODUCTOS ESPERADOS E INFORMES Se esperan obtener dos productos el primero que contenga los Análisis de los 8 municipios de Guayas, 5 de El Oro, y 2 de Manabí; el informe final que contenga los documentos de los 15 municipios costeros, todos incluirán los siguientes componentes:  Análisis de las Agendas de Manejo Costero Integral, AMCI, y definición de la problemática, indicadores críticos de desarrollo relacionados, planteamientos de visión, roles de cambio o mejoramiento, programas y proyectos propuestos. Análisis de los Planes de Desarrollo Cantonal existentes, problemática priorizada, indicadores críticos de desarrollo seleccionados, análisis histórico y situacional, análisis de funciones, roles actuales y propuestos de cambio o mejoramiento por eje de desarrollo, planteamientos de visión compartida, estrategias de desarrollo sectorial social, económico y ambiental, programas, proyectos. Análisis general de la información existente y articulación de la AMCI a los Planes de Desarrollo Cantonal, configurando una Estrategia Global de Desarrollo, sea que exista o no un Plan de Desarrollo, definiendo líneas estratégicas que sustenten roles de cambio y competitividad (regional, cantonal y urbanos) integrados, con sus programas y proyectos correspondientes. Priorización y definición del paquete de programas y proyectos de alta viabilidad, con su estrategia financiera, de sostenibilidad y cogestión pública – privada. Diseño y ejecución de Talleres de sensibilización, socialización y definición de acuerdos y compromisos para la ejecución, seguimiento y evaluación de los programas y proyectos priorizados, con participación directa de AME y PMRC. Análisis de la estructura orgánica municipal actual, caracterización administrativa, financiera y de servicios públicos, definición de la propuesta orgánica por procesos y resultados, para la operación institucional permanente, articulada a las instancias clave de representación local pública y privada. Elaboración de las ordenanzas municipales relacionadas con el Manejo Costero Integrado (MCI) y apoyo para la aprobación de las mismas.

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3.5. INFORMACIÓN Y FACILIDADES QUE BRINDARÁ LAS ENTIDADES 3.5.1. AME  Transferencia de la metodología requerida para la ejecución y supervisión de los trabajos de articulación de AMCIs a EGD y/o Planes de Desarrollo existentes, en base de la experiencia institucional y previsiones del Proceso de Planificación Local Participativa, PLP de AME.  Información institucional existente y avances en propuestas de ordenanzas relacionadas.  Asesoría y supervisión de los trabajos, conjuntamente con PMRC.  Gastos logísticos de movilización del personal asesor y directivo institucional.  Coordinación y convocatoria de las municipalidades involucradas y actores clave, para la sensibilización, socialización, gestión de acuerdos y compromisos.  Asesoría y coordinación institucional para las gestiones de nivel nacional. 3.5.2. PMRC  Coordinación técnica y operativa de los trabajos, conjuntamente con AME.  Asesoría y supervisión de los trabajos, conjuntamente con AME.

   

Gastos logísticos de movilización del personal asesor y directivo institucional. Coordinación y convocatoria de actores clave, para la sensibilización, socialización, gestión de acuerdos y compromisos. Documentos generados en la primera fase por la consultoría de la primeras 14 Agendas de MCI y evaluación de la capacidad de gestión. Los vínculos necesarios con los Coordinadores de las Zonas de Manejo de San Lorenzo, Esmeraldas, Bahía y Manta.

3.6. RESPONSABILIDAD DEL CONSULTOR Es obligación del consultor: a) Realizar el trabajo propuesto, de acuerdo a los términos de referencia. b) Dar las facilidades a la Supervisión por parte del PMRC II de los trabajos de consultoría, y realizar las correcciones que la Supervisión le solicite. c) El consultor utilizará la información que le entregue el PMRC II, única y exclusivamente para los objetivos del presente estudio, además no entregará a terceros, datos, ni ningún producto del mismo, sin la debida autorización del PMRC II. d) El consultor presentará sus informes aprobar o presentar las observaciones observaciones que deberán ser atendidas calendario, contados a partir de la fecha de en los plazos previstos, debiendo la Supervisión pertinentes en el plazo de 8 días calendario, por el consultor igualmente en el plazo de 8 días recepción.

e) El PMRC II se reserva el derecho de objetar los trabajos que considere no satisfactorios desde el punto de vista técnico. En este caso el consultor deberá rectificar o ratificar sus criterios mediante las modificaciones o justificaciones correspondientes a satisfacción del PMRC II. f) Durante el desarrollo de los trabajos, el consultor no deberá especular o comprometer al PMRC II de manera verbal o escrita, en la realización de obras, bienes o servicios o estudios que pudieran derivarse de su investigación. g) El consultor cumplirá sus trabajos utilizando sus propios equipos y programas de computación. Será de su responsabilidad la provisión de suministros de oficina, reproducción de documentos, transporte, comunicaciones, seguros, impuestos, tasas y otros requerimientos que demanden la ejecución de sus responsabilidades contractuales. h) El Consultor no se limitará a la revisión de la información entregada por PMRC II, sino que recabará información adicional disponible en otras instancias a fin de disponer de los elementos adecuados para la ejecución de su trabajo. i) El Consultor se deben presentar avances periódicos para socializar y ajustar contenidos con el nivel de supervisión del contrato, AME y PMRC. 3.7. DURACIÓN DE LOS TRABAJOS El estudio tendrá una duración de 180 días calendario a partir de la suscripción del contrato. 3.8. FONDO DISPONIBLE PARA LA CONSULTORÍA Los estudios materia de la presente consultoría se encuentran previstos en el POA-2007, registrados en la categoría de inversión 2.1.2 Gestión Costera Local, fondos BID, actividad 2.1.2.2.1.2007, con un presupuesto referencial de USD 28.000.

3.9. FORMA DE PAGO
40% 40% 20% Contra-Entrega del cronograma de trabajo Contra-entrega del informe parcial de 8 municipios Contra-entrega del informe final (incluyendo 15 municipios), previa no objeción del BID

INDICE DE CLAUSULAS PRIMERA: DEFINICIONES

CONTRATO

SECCION 4

SEGUNDA: TERCERA: CUARTA: QUINTA: SEXTA: SEPTIMA: OCTAVA: NOVENA: DECIMA: DECIMA PRIMERA:

ANTECEDENTES

DOCUMENTOS QUE INTEGRAN EL CONTRATO OBJETO DEL CONTRATO EJECUCION DEL TRABAJO Y SUPERVISION DEL CONTRATO CALIDAD Y RESPONSABILIDAD TECNICA DE LOS SERVICIOS PROHIBICIONES DE PARTICIPAR EN LICITACIONES O CONCURSOS DURACION DEL CONTRATO PRORROGAS Y MODIFICACIONES

INFORMES

DECIMA SEGUNDA: DECIMA TERCERA: DECIMA CUARTA: DECIMA QUINTA: DECIMA SEXTA:

LUGAR DE PRESTACION DE LOS SERVICIOS FORMA DE PAGO

VALOR DEL CONTRATO Y MONEDA DE PAGO SUSPENSIONES DE LOS PAGOS

IMPUESTOS, CONTRIBUCIONES Y DERECHOS. RETENCIONES DE LOS PAGOS. GARANTIAS VIATICOS Y GASTOS DE VIAJE APOYO LOGISTICO

DECIMA SEPTIMA: DECIMA OCTAVA: DECIMA NOVENA: VIGESIMA:

TERMINACION ANTICIPADA DEL CONTRATO PROPIEDAD Y CONFIDENCIALIDAD DE LOS DOCUMENTOS AUSENCIA DE INCOMPATIBILIDADES PARTICIPACION DEL BID SOLUCION DE CONTROVERSIAS NOTIFICACIONES ACEPTACION

VIGESIMA PRIMERA:

VIGESIMA SEGUNDA: VIGESIMA TERCERA: VIGESIMA CUARTA: VIGESIMA QUINTA: VIGESIMA SEXTA:

CESION DEL CONTRATO Y SUBCONTRATOS VIGENCIA DEL CONTRATO

PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

Acción 2.1.2.2.1. 2007 PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME)

Intervienen en la celebración del presente Contrato, por una parte el Programa de Manejo de Recursos Costeros. Fase II, a la que en este contrato se denominará PMRC II o simplemente “la Entidad”), legalmente representada por el M.Sc. Víctor Osorio Cevallos, en su calidad de Director Ejecutivo y, por otra parte, el señor __________________________, de nacionalidad _____________ con cédula de identidad No. ______________, domiciliado en ___________, por sus propios y personales derechos, a quien en adelante se le denominará “el Consultor”, quienes convienen en celebrar este contrato de prestación de servicios de consultoría, contenido en las siguientes cláusulas: PRIMERA: DEFINICIONES

BORRADOR DE CONTRATO PARA CONSULTOR INDIVIDUAL

Los siguientes términos serán interpretados como se indica a continuación: (a) Servicios de Consultoría son servicios profesionales de diversa índole tales como asesoría, dictámenes de expertos y servicios relacionados con alguna ciencia, arte u oficio que requiera la aplicación del intelecto humano. "BID" es el Banco Interamericano de Desarrollo. Institución financiera multilateral de carácter regional, con sede en Washington DC de los Estados Unidos de Norte América. "La Entidad", "Entidad contratante", “Contratante” es la institución que requiere los servicios del Consultor. “Consultor", "Consultor Individual", “Experto”, es toda personal natural especializada en alguna ciencia, arte u oficio que ofrezca servicios de consultoría que requieren la aplicación del intelecto humano. El Consultor no adquiere la condición de empleado del BID; tampoco de la Entidad. Puede ser un experto nacional o internacional, dependiendo de si reside permanentemente en Ecuador o fuera de él. “Concurso” es el proceso que tiene por objeto seleccionar y contratar al Consultor. "Documentos Precontractuales", "Bases", son los documentos que contemplan las disposiciones para el proceso de selección y contratación del Consultor, los términos de referencia y las condiciones del contrato. Constituyen "La Ley del concurso". "Contrato" es el convenio celebrado entre la Entidad y el Consultor. Incluye las Bases, sus apéndices y todos los documentos incorporados a él por referencia. "Precio del contrato" es el precio pagadero al Consultor por la prestación de sus servicios.

(b)

(c) (d)

(e) (f)

(g) (h)

(i)

“Honorarios” es el pago por la prestación de los servicios realizados por el Consultor. Por la naturaleza del contrato, no admite relación de dependencia laboral alguna y por tanto reconocimiento de ningún beneficio de orden social. “Remuneración” incluye los honorarios y los gastos incurridos por la prestación de los servicios del Consultor. “Programa” es aquel que se financia con los recursos del Préstamo o Cooperación Técnica. “Proyecto” es el objeto del contrato de consultoría. “Financiamiento” se entenderá como los fondos que el Banco conviene en poner a disposición del Prestatario o Beneficiario para contribuir a la realización del Proyecto. "Fuerza mayor" o "Caso Fortuito" es el imprevisto al que no es posible resistir, como un naufragio, terremoto, apresamiento de enemigos, los actos de autoridad ejercidos por un funcionario público, etc. "Plazo", período en días calendario. ANTECEDENTES

(j) (k) (l) (m)

(n)

(o)

SEGUNDA:

El 26 de octubre del 2005 se suscribió el Contrato de Préstamo No.1531/OC-EC entre el BID y la República del Ecuador con el objeto de financiar la ejecución del Programa de Manejo de Recursos Costeros. Fase II. Mediante correo electrónico del 6 de marzo del 2007 el BID extendió su no objeción a las Bases del concurso. Mediante comunicación No. 001520 SGAC-MA, del 06 de marzo del 2007, la Secretaría Técnica expresó su conformidad a las Bases del concurso. Las Bases se ciñeron al modelo de documento preparado por la Representación del BID en el Ecuador, cuya versión inicial (1995) recogió los criterios y las recomendaciones de la Contraloría General del Estado y de la Procuraduría General del Estado emitidos con oficios Nos. 16159-DC/NV y 23896 de 29 de junio y 7 de julio de 1995, respectivamente. Con comunicación No. CEC-____/2007 del ___ de _____ del 2007, el BID manifestó su conformidad al proceso de selección del Consultor y al proyecto de contrato a ser suscrito TERCERA: DOCUMENTOS QUE INTEGRAN EL CONTRATO

Forman parte integrante del presente contrato los siguientes documentos: (a) el nombramiento del Director Ejecutivo del PMRC;

(b) (c) (d) (e) (f) (g) (h)

los Términos de Referencia incluidos en las Bases; el curriculum vitae del Consultor; el acta de negociación del contrato; la carta de no objeción del BID para la contratación; el Certificado de cumplimiento de contratos con el Estado, conferido por la Contraloría General del Estado; la Certificación de Elegibilidad, suscrita por el consultor; Registro del Consultor en la Secretaría Técnica de Consultoría. OBJETO DEL CONTRATO

CUARTA:

El objeto del contrato se encuentra señalado en los Términos de Referencia, cuyas actividades son resumidamente las siguientes: Sensibilizar y socializar a los niveles técnicos - políticos de los municipios de la franja costera y actores locales, los contenidos articulados de las AMCI y Planes de Desarrollo Cantonal existentes, configurando en cada cantón Estrategias Globales de Desarrollo, EGD, prioridades de inversión e indicadores clave para la correspondiente institucionalización, gestión, ejecución y evaluación. Previo a la preparación y aprobación de ordenanzas municipales relacionadas con el Manejo Costero Integrado (MCI).

QUINTA:

EJECUCION DEL TRABAJO Y SUPERVISION DEL CONTRATO

Para el cumplimiento de sus obligaciones, el Consultor se compromete a desarrollar su trabajo en forma coordinada con el Especialista en MCI del PMRC y los funcionarios que AME designe para el efecto, quien realizará las funciones de Supervisor del contrato y otros profesionales y personal de la Entidad. SEXTA: INFORMES

Es obligación del Consultor presentar a la Entidad los informes señalados en los Términos de Referencia, con los ajustes acordados en la negociación, los mismos que forman parte del contrato. El Consultor debe suministrar a la Entidad y al BID cualquier otro informe que razonablemente se le solicite en relación con el desarrollo de su trabajo, siendo también obligación del Consultor proporcionar las aclaraciones y/o ampliaciones que la Entidad y/o el BID estimen necesarias en cualquiera de los informes anteriormente indicados. El plazo para solicitar las indicadas aclaraciones al Consultor es de 5 días contados desde la presentación de los informes. De no solicitarlas en el plazo señalado, se entenderá que la Entidad aprobó tales informes. A su vez, el Consultor tendrá un plazo de hasta 5 días

para satisfacer las aclaraciones solicitadas. Sin embargo de lo indicado, el Informe Final necesariamente debe contar con la aprobación expresa y por escrito del BID. Las opiniones y recomendaciones del Consultor no comprometen a la Entidad ni al Banco, que se reservan el derecho de aplicarlas o no. SEPTIMA: CALIDAD Y RESPONSABILIDAD TECNICA DE LOS SERVICIOS El Consultor se compromete a prestar sus servicios de acuerdo con las normas más elevadas de competencia e integridad ética y profesional, aplicando en forma eficiente y efectiva sus conocimientos y experiencia y utilizando los métodos y procedimientos más convenientes para el logro del objeto del contrato. Asimismo, el Consultor reconoce su responsabilidad profesional directa ante la Entidad por la utilización y aplicación de métodos, procedimientos o elementos que fuesen de propiedad de terceros, así como por casos de negligencia, error u omisión en el desempeño de sus actividades, liberando a la Entidad de cualquier acción judicial o extrajudicial por estos conceptos. OCTAVA: PROHIBICIONES CONCURSOS DE PARTICIPAR EN LICITACIONES O

El Consultor no podrá participar en licitaciones o concursos para la ejecución del Programa relativo a estos servicios ni para la provisión de equipos o materiales que pudieren necesitarse para o como consecuencia de sus servicios de consultoría. NOVENA: DURACION DEL CONTRATO

Los servicios de consultoría serán ejecutados por el Consultor en el plazo total de 180 días calendario a partir de la fecha de suscripción del contrato. DECIMA: PRORROGAS Y MODIFICACIONES

10.1 Prórrogas Previa conformidad del BID, se podrá prorrogar el contrato del Consultor siempre y cuando se cumplan con los siguientes requisitos: i) la prórroga sea consistente con los objetivos de la operación; ii) la evaluación del desempeño del Consultor hasta la fecha sea satisfactoria; iii) Que el contrato no se haya vencido; y, iv) que haya fondos. Por tratarse de un contrato por productos por suma global alzada (valor total fijo), la eventual prórroga no implica incremento alguno de costos La prórroga del contrato se debe tramitar siguiendo los mismos procedimientos del contrato original, contando con: (i) la justificación detallada de la necesidad de extensión y la evaluación del grado de progreso del contrato; (ii) los Términos de Referencia y cronograma para las actividades prorrogadas; (iii) la aprobación previa del BID al proyecto de Addendum al Contrato principal; y, (iv) finalmente, la suscripción del Addendum.)

10.2

Modificaciones

En caso de requerirse modificar los términos de referencia o las condiciones de prestación de los servicios de consultoría, para la tramitación de las modificaciones se deben observar los mismos procedimientos descritos en 10.1. DECIMA PRIMERA: LUGAR DE PRESTACION DE LOS SERVICIOS El Consultor realizará sus actividades en los 15 municipios costeros (ver tabla 1).
PROVINCIA Manabí 2 3 4 5 6 Guayas 7 8 9 10 11 12 El Oro 13 14 15 Guayaquil Duran Naranjal Balao El Guabo Machala Santa Rosa Huaquillas Arenillas Puerto López Santa Elena Salinas La Libertad Playas Tabla No.1 No. 1 MUNICIPIO Jipijapa

DECIMA SEGUNDA: VALOR DEL CONTRATO Y MONEDA DE PAGO El valor del contrato se lo calculará en base del presupuesto referencial, que asciende a un monto de veintiocho mil 00/100 US dólares (US$ 28,000.00), excluido el IVA. Todos los pagos se realizarán en US dólares DECIMA TERCERA: FORMA DE PAGO El valor del contrato se pagará al consultor de la siguiente manera:

-

El 40 % del valor del contrato, o sea la cantidad de USD $__________ (_____________), contra entrega del cronograma de trabajo a la Entidad. El 40%, o sea la cantidad de USD $ ___________ (_________), contra entrega del informe parcial de 8 municipios a la Entidad.

-

El 20%, o sea la cantidad de USD $ -------------- como pago final, contra entrega del informe final (incluyendo 15 municipios) a satisfacción del PMRC y del BID.

El pago final está condicionado, adicionalmente, a que la Entidad remita al BID la Evaluación del Desempeño del Consultor, junto con el detalle de los pagos realizados, señalando fechas y montos de los pagos, así como cualquier pago pendiente. La Entidad aprobará y pagará los pagos al Consultor dentro del plazo máximo de 5 días contados a partir de la fecha acordada para el efecto. DECIMA CUARTA: SUSPENSIONES DE LOS PAGOS

En caso de que se produzcan incumplimientos de las obligaciones contractuales por causas imputables al Consultor y no entregara los informes indicados dentro de los plazos establecidos, incluyendo las prórrogas aprobadas, la Entidad procederá a la suspensión de los pagos hasta que el Consultor dé cabal cumplimiento a sus obligaciones contractuales. DECIMA QUINTA: IMPUESTOS, CONTRIBUCIONES Y DERECHOS. RETENCIONES DE LOS PAGOS. GARANTIAS. 15.1 Impuestos El consultor se obliga a pagar todos los impuestos, contribuciones y derechos que le fueren aplicables de acuerdo con las leyes ecuatorianas. De conformidad con la Ley, la Entidad actuará como agente de retención, en cumplimiento de la Ley Tributaria vigente. 15.2 Retenciones en concepto de Garantías El último pago del 20%, constituirá el único régimen de garantías aplicables al contrato cuyos pagos son financiados por el BID. Las retenciones indicadas, además de cumplir con lo establecido en el Art. 23 de la Ley de Consultoría del Ecuador, se utilizará tanto para asegurar el fiel cumplimiento del contrato como para responder por las obligaciones que contrajera a favor de terceros relacionadas con el mismo. DECIMA SEXTA: VIATICOS Y GASTOS DE VIAJE Los viáticos y gastos de viajes están incluidos en el monto total fijo negociado del contrato, por lo que la Entidad no pagará al consultor valor adicional alguno por estos conceptos. DECIMA SEPTIMA: APOYO LOGISTICO Los valores de apoyo logístico están incluidos en el monto total fijo negociado del contrato, por lo que la Entidad no pagará al consultor valor adicional alguno por estos conceptos. DECIMA OCTAVA: TERMINACION ANTICIPADA DEL CONTRATO En caso de incumplimiento del contrato imputable al Consultor, éste dispondrá de 7 días contados a partir de la notificación de la Entidad para justificar o enmendar el incumplimiento de cualquiera de las estipulaciones contractuales. Si no lo hiciese, o no

justificare o enmendare adecuadamente el incumplimiento, la Entidad declarará anticipada y unilateralmente terminado el contrato. Será también causa para que la Entidad proceda a declarar la terminación anticipada y unilateral del contrato, cuando el Consultor desmerezca en el concepto público o resulte sancionado por tribunales de justicia con privación de libertad por delito grave. Cuando el contrato termine por las causas indicadas en éste párrafo, el Consultor perderá el derecho de percibir los pagos por los trabajos no realizados, así como el porcentaje de sus pagos que le tenga retenidos la Entidad de acuerdo a lo dispuesto en la cláusula Décima Segunda. En caso de haberse causado perjuicio a la Entidad, el Consultor estará sujeto a las acciones legales que correspondan, además de asumir la responsabilidad total por los daños y perjuicios causados. El incumplimiento de la Entidad respecto a sus obligaciones, que afecte de manera importante al desarrollo del trabajo del Consultor, le da derecho a éste a demandar la terminación del contrato con indemnización de daños y perjuicios. Cuando el contrato termine de mutuo acuerdo, el convenio correspondiente deberá tramitarse legalmente y contendrá el tratamiento de todos los aspectos relacionados con la liquidación contractual. Previamente a su celebración, se requerirá el pronunciamiento favorable del BID. La terminación por mutuo acuerdo no implicará renuncia a derechos causados o adquiridos en favor de la Entidad o del Consultor. La Entidad no podrá celebrar con el mismo Consultor contrato posterior que contemple el mismo objeto. Para el caso de terminación de mutuo acuerdo, el Consultor se compromete a presentar los informes que eventualmente estén pendientes de entrega, así como a elaborar y presentar un informe final en el que dé cuenta de las actividades realizadas y resultados obtenidos. La presentación de los informes periódicos o de alguna de las fases que puedan estar pendientes y del informe final antes mencionado, a entera satisfacción de la Entidad y del BID, será condición indispensable para cancelar los pagos a que tenga derecho el Consultor, incluyendo las sumas que tenga retenidas, desde el momento que se haya invocado las causas para la terminación anticipada del contrato. Consecuentemente, la Entidad a partir de tal fecha, suspenderá cualquier pago que adeude al Consultor hasta tanto éste presente los informes a que esté obligado y los mismos hayan sido aprobados por la Entidad y el informe final también por el BID. En todo caso de terminación, el Consultor deberá devolver a la Entidad todo el material que le fue entregado para la realización de su trabajo y todos los documentos que hubiese producido hasta la fecha de terminación; y, la Entidad, por su parte, reembolsará al Consultor todas las cantidades a que éste tenga derecho bajo el presente Contrato, pero sólo hasta el día efectivo de cancelación o terminación anticipada. DECIMA NOVENA: PROPIEDAD Y CONFIDENCIALIDAD DE LOS DOCUMENTOS Todos los informes y documentos que resultaran del trabajo del Consultor serán de propiedad exclusiva de la Entidad y, por otra parte, toda información obtenida por el Consultor dentro del cumplimiento de sus obligaciones, así como sus informes y toda clase de documentos que se produzcan relacionados con la ejecución de sus labores serán considerados confidenciales, no pudiendo ser divulgados sin autorización expresa por escrito de la Entidad.

VIGESIMA:

AUSENCIA DE INCOMPATIBILIDADES

La Entidad y el Consultor declaran que no existe ninguna condición o circunstancia que sea incompatible con la celebración del presente contrato. VIGESIMA PRIMERA: PARTICIPACION DEL BID Queda formalmente establecido que El BID no es parte del presente contrato y que por lo tanto no asumirá responsabilidad alguna con respecto al mismo. VIGESIMA SEGUNDA: SOLUCION DE CONTROVERSIAS Negociaciones directas: La Entidad y el Consultor harán todo lo posible para resolver las controversias que surjan en virtud del contrato o en relación con él, en forma amistosa, de buena fe, mediante negociaciones directas informales y agotando todas las instancias. Arbitraje: De no existir entendimiento después de diez (10) días desde el inicio de las negociaciones directas (condición que se entenderá cumplida cuando una de las partes rechace por escrito la reclamación de la otra), las partes acuerdan someter las controversias al procedimiento de arbitraje en derecho y al Centro Arbitraje y Mediación de la Cámara de Comercio de la ciudad de Guayaquil, de conformidad con el procedimiento previsto en la Ley de Arbitraje y Mediación y al reglamento de dicho centro. Renuncia a la Jurisdicción Ordinaria: Las partes libre y voluntariamente resuelven renunciar a la jurisdicción ordinaria, para llevar a cabo el Arbitraje en derecho aquí pactado. Por tanto, se comprometen a respetar el contenido del Laudo, cuya ejecución tiene el efecto de sentencia pasada en autoridad de cosa juzgada. El arbitraje se hará en derecho (artículo 11 de la Ley 2001-45 publicada en el Registro Oficial No. 372 de diciembre del 2001). Renuncia a presentar reclamos por vía diplomática: El Consultor renuncia expresamente a presentar reclamos por la vía diplomática. VIGESIMA TERCERA: CESION DEL CONTRATO Y SUBCONTRATOS El contrato es intransferible y no podrá cederse a terceras personas total o parcialmente. Previa autorización de la Entidad, el Consultor puede subcontratar con terceros ciertas actividades de apoyo. La Entidad no asume ninguna responsabilidad con los subcontratistas. VIGESIMA CUARTA: NOTIFICACIONES A los efectos de cualquier aviso o notificación que las partes deban dirigirse en virtud del presente Contrato, el mismo se efectuará por escrito y se considerará dado, entregado o realizado desde el momento en que el documento correspondiente se entregue al destinatario en su respectiva dirección. Con este fin las direcciones de las partes son las siguientes: Entidad: Programa de Manejo de Recursos Costeros;

Dirección: Av. Nueve de Octubre # 200 y Pichincha (Guayaquil). Banco Central. Sexto Piso. Telfs: 04-2306645 Fax: 04-2306645 Ext.102 Email: vosorio@pmrc.gov.ec Consultor: Dirección: Telfs: Fax: Email: Cualquier cambio de dirección deberá ser notificado por escrito a la otra parte para que surta sus efectos legales; de lo contrario tendrán validez los avisos efectuados a las direcciones antes indicadas. VIGESIMA QUINTA: VIGENCIA DEL CONTRATO El presente Contrato entra en vigencia a partir de su suscripción. VIGESIMA SEXTA: ACEPTACION Las partes aceptan el contenido de todas y cada una de las Cláusulas del presente Contrato y en consecuencia se comprometen a cumplirlas en toda su extensión, en fe de lo cual y para los fines legales correspondientes, lo firman en cuatro ejemplares del mismo tenor y efecto, en la ciudad de ________a los ______ días del mes de______ de 2007.

Por la Entidad,

El Consultor

_____________________ M.Sc. Víctor Osorio Cevallos Director Ejecutivo

______________________ C.I. No. _____________

SECCION 5 MODELO PARA CIRRIUCULUM VITAE Del Consultor Individual Responsable Nombres completos: ________________________________________ Lugar y fecha de nacimiento: ______________________________ Dirección domiciliaria: ___________________________________ Nacionalidad: __________________ 5. Conocimiento del idioma inglés habla correctamente Si ( ) No ( ) lee correctamente Si ( ) No ( ) escribe correctamente Si ( ) No ( ) 6. Primer Título profesional _______________________ 7. Títulos de postgrado _______________________ _______________________ _______________________ 8. Universidad/Ciudad Graduación d/m/a ____________ __/__/___ Universidad/Ciudad ____________ ____________ ____________ Fecha d/m/a __/__/___ __/__/___ __/__/___

1. 2. 3. 4.

Cursos de especialización en aspectos similares con la actividad que desarrollará en relación con el proyecto Desde Hasta Nombre del evento Ciudad/País D/M/A D/M/A Horas ________________________________________________________________ ________________________________________________________________ ________________________________________________________________

9. -

EXPERIENCIA PROFESIONAL GENERAL: Nombre de la actividad _____________________________________ Descripción: ________________________________________________ _____________________________________________________________ Entidad beneficiaria: Dirección: Tiempo de ejecución: Desde __/__/___ Hasta __/__/___ Nombre del Supervisor o Jefe: Nombre de la actividad ___________________________________ Descripción: ________________________________________________ _____________________________________________________________ Entidad beneficiaria: Dirección: Tiempo de ejecución: Desde __/__/___ Hasta __/__/___ Nombre del Supervisor o Jefe: Nombre de la actividad ____________________________________ Descripción: ________________________________________________

-

-

_____________________________________________________________ Entidad beneficiaria: Dirección: Tiempo de ejecución: Desde __/__/___ Hasta __/__/___ Nombre del Supervisor o Jefe: 10. EXPERIENCIA PROFESIONAL ESPECIFICA EN ACTIVIDADES SIMILARES A LA CONSULTORIA REQUERIDA Nombre de la actividad ____________________________________ Descripción: ________________________________________________ _____________________________________________________________ Entidad beneficiaria: Dirección: Tiempo de ejecución: Desde __/__/___ Hasta __/__/___ Nombre del Supervisor o Jefe: Nombre de la actividad ____________________________________ Descripción: ________________________________________________ _____________________________________________________________ Entidad beneficiaria: Dirección: Tiempo de ejecución: Desde __/__/___ Hasta __/__/___ Nombre del Supervisor o Jefe: Nombre de la actividad ____________________________________ Descripción: ________________________________________________ ____________________________________________________________ Entidad beneficiaria: Dirección: Tiempo de ejecución: Desde __/__/___ Hasta __/__/___ Nombre del Supervisor o Jefe: EXPERIENCIA COMO DOCENTE: Universidad o Instituto de Educación Superior: Ciudad y país: Profesor titular (catedrático) de las siguientes materias: MATERIAS ____________________ ____________________ ____________________ 12. No. de Años _________ _________ _________ Desde Hasta D/M/A __/__/__ __/__/__ __/__/__ D/M/A __/__/__ __/__/__ __/__/__

-

-

11.

EVENTOS DE CAPACITACION (Como instructor, conferencista o expositor) NOMBRE DEL EVENTO _________________ _________________ _________________ CIUDAD Y PAIS No. horas _____________ _______ _____________ _______ _____________ _______ FechaD/M/A __/__/__ __/__/__ __/__/__

13.

Conocimiento de la región en la que se ejecutará el proyecto ________________________________________________________

14.

Publicaciones TITULO FECHA EDITORIAL, etc

_______________________________________________________________________ _______________________________________________________________________ _______________________________________________________________________ 15. Declaro bajo juramento que me encuentro físicamente apto y con salud para desarrollar el trabajo de consultoría objeto del proceso de selección y que toda la información aquí consignada corresponde a la verdad.

______________________ Lugar y fecha

__________________________ (nombre y firma del Consultor)

NOTA: Adjuntar copias simples de documentos de soporte: títulos, certificados, cartas de referencia, etc.

PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

Acción 2.1.2.2.1.2007 PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME) CERTIFICACION DE ELEGIBILIDAD DE CONSULTORES INDIVIDUALES (Internacionales o nacionales) A fin de cumplir con los REQUISITOS DE ELIGIBILIDAD para mi contratación como consultor individual responsable con equipo de apoyo, del Programa de Manejo de Recursos Costeros PMRC, que se encuentra financiada con recursos provenientes del Banco Interamericano de Desarrollo, CERTIFICO QUE: 1. Soy ciudadano o residente permanente "bona fide" del siguiente país miembro del Banco: ECUADOR. Se entiende por residente "bona fide" toda persona que tenga domicilio establecido en un país miembro del BID, que esté en situación de trabajar en él, fuera del status de funcionario internacional. No tengo relación familiar hasta el cuarto grado de consanguinidad, inclusive, y segundo de afinidad, inclusive, con empleado alguno del PMRC ni en los cantones de las provincias del Guayas, Manabí y El Oro. Mantendré al mismo tiempo un solo cargo a tiempo completo financiado con recursos del BID y sólo facturaré a un proyecto por tareas desempeñadas en un solo día. Si fui miembro del personal del BID dentro de los dos últimos años, no participé directa o principalmente en la operación a la que se encuentra vinculada la contratación de estos servicios de consultoría. Proporcionaré asesoría imparcial y objetiva y no existen conflictos de intereses para aceptar esta contratación. No pertenezco a la planta regular o temporal de la institución prestataria (organismo ejecutor) o beneficiaria (entidad contratante). No he pertenecido a dicha(s) institución(es) durante los seis meses previos a una de las siguientes fechas: (i) la presentación de la solicitud del préstamo o de cooperación técnica o (ii) la fecha de selección del consultor.

2.

3. 4.

5. 6.

Queda entendido que cualquier información falsa o equívoca en relación con estos requerimientos de eligibilidad tornará nulo y sin efecto mi contrato y no tendré derecho a remuneraciones.

______________________________ Consultor Lugar y Fecha: _________________

Apéndice 2
PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

Acción 2.1.2.2.1.2007 PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME)

Hoja 1 de 2

EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO DEL CONSULTOR INDIVIDUAL
Período de contratación original Período de contratación final Nombre del Consultor: Desde: Desde: Evaluador (Beneficiario)
Proyecto de Manejo de Recursos Costeros Etapa II

Hasta: Hasta: Contrato de 1531/OC-EC Préstamo No.:

Objeto de la Consultoría (Síntesis de los términos de referencia):

Comentarios sobre la competencia profesional y técnica.

DESEMPEÑO DEL CONSULTOR (marque una “X”. En relación a lo esperado en el espacio que corresponda) Más que Menos que Concepto Satisfactorio Satisfactorio Satisfactorio Cumplimiento de los términos de referencia Cumplimiento del plan de trabajo Informes: Oportunidad en la entrega  Informes parciales  Informe final Presentación general  Estructura del documento  Claridad en la expresión  Precisión en los conceptos Calidad Técnica  Metodología utilizada  Análisis de los documentos  Recomendaciones formuladas Resultado final Apreciación sobre la habilidad para trabajar con otros

PROCEDIMIENTO CCI No. PMRC-012-2007

Acción 2.1.2.2.1.2007 PREPARACIÓN Y APROBACIÓN DE ORDENANZAS MUNICIPALES RELACIONADAS CON EL MCI (CONVENIO CON AME) Apéndice 2 Hoja 2 de 2

EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO DEL CONSULTOR INDIVIDUAL

NIVEL GENERAL DE DESEMPEÑO: (encierre en un círculo el número que mejor describa el nivel de desempeño) 1 2 Resultó en un nivel más bajo que el requerido

Fue inadecuado

4 Resultó en un nivel más alto que el requerido

3 Fue en concordancia con lo requerido 5 Resultó en un trabajo excepcional, un nivel no obtenido frecuentemente

Comentario adicional, incluyendo grado de supervisión exigido.

Recomendaría la contratación del Consultor?

En la misma área? Especificar:

SI

NO

En distinta área?

SI

NO

EVALUADOR

Eduardo Molina Bravo Especialista en Manejo Costero Integrado
Guayaquil, El Supervisor del prestatario o beneficiario prepara la evaluación respectiva al finalizar el período del contrato, para lo cual tiene en cuenta los términos de referencia, el plan de trabajo y el Informe Final del Consultor.   Los términos de referencia constituyen parte integrante del contrato; El plan de trabajo es preparado por el Consultor y sometido a la aprobación del Supervisor al iniciar las actividades. El mismo incluye información sobre el alcance del trabajo, las etapas a cumplir, la metodología a utilizar, los informes periódicos a presentar y el cronograma de acciones a cumplir.