Docstoc

Raport ITP 2012

Document Sample
Raport ITP 2012 Powered By Docstoc
					Podsumowanie
 Wydarzenia
  Od organizatorów




  Szanowni Państwo!

  Jako koordynator Inżynierskich Targów Pracy 2012 chciałbym przede wszystkim serdecznie podziękować za
  Państwa wkład i udział w sukcesie, jakim niewątpliwie okazała się tegoroczna edycja. Mamy też nadzieję, że dzięki
  naszej inicjatywie udało się Państwu zasilić szeregi Waszej firmy nowymi pracownikami, spragnionymi sukcesów i
  pełnymi innowacyjnych pomysłów.

  Gdy w lipcu poprzedniego roku zaczynaliśmy przygotowania do jednego z najważniejszych przedsięwzięć, jakie
  organizujemy w ciągu roku, zdawaliśmy sobie sprawę, jak istotne w toku prac będzie utrzymanie odpowiednich
  relacji z naszymi partnerami.

  Mogę tylko próbować opisać jak ogromną satysfakcję sprawił nam fakt, że relacje między nami i firmami, z którymi
  współpracowaliśmy stały na wysokim poziomie, a nasze Stowarzyszenie było traktowane profesjonalnie, jako
  pełnoprawny partner biznesowy. Z dumą odbieramy to nie tylko jako wyraz zaufania i aprobaty, ale także jako
  zobowiązanie do utrzymania takich stosunków w przyszłych latach. Również słowa wsparcia płynące od władz
  uczelni pokazały że Politechnika Gdańska docenia nasze starania i akceptuje Inżynierskie Targi Pracy jako integralną
  część kalendarza naszej uczelni.

  Do podziękowań chciałbym również dołączyć wyrazy wdzięczności za wyrozumiałość - wszak była to dopiero
  trzecia edycja targów i nie wszystko zrealizowaliśmy idealnie zgodnie z planem i tak jak życzyliby sobie tego nasi
  partnerzy. Ze swojej strony pragnę zapewnić, że dołożymy wszelkich starań aby wyciągnąć wnioski z Państwa uwag
  by przyszłe lata przyniosły naszemu wspólnemu przedsięwzięciu jeszcze więcej rozmachu i prestiżu.

  Nawiązując do przyszłych edycji, chciałbym już teraz zaprosić do wzięcia udziału w Inżynierskich Targach Pracy
  2013. Ideą, która przyświeca nam przy organizacji każdych kolejnych Targów, jest zapewnienie różnorodnej i
  bogatej oferty studentom wszystkich wydziałów ze szczególnym uwzględnieniem kierunków inżynierskich. Bez
  Państwa udziału i wsparcia przedsięwzięcie to nie byłoby możliwe - dlatego z tego miejsca jeszcze raz dziękuję i
  zapewniam, że Stowarzyszenie Studentów BEST Gdańsk dołoży wszelkich starań, aby przyszła edycja okazała
  jeszcze większym sukcesem, z którego korzyści czerpać będą wszystkie strony.



                                                                                     Ze studenckim pozdrowieniem!



                                                                                                   Piotr Jankowski
                                                                                      Główny Koordynator ITP 2012




Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                        Strona 1
  Promocja wydarzenia
  Inżynierskie Targi Pracy 2012 przeszły już do historii. Po raz kolejny wydarzenie to odbiło się szerokim echem
  wśród studentów naszej uczelni oraz mieszkańców Trójmiasta. Tak jak w poprzednim roku frekwencja na Targach
  przeszła nasze najśmielsze oczekiwania i stała się powodem do dumy dla nas i do zadowolenia dla wystawiających
  się pracodawców.

  Nie było by tak wysokiej frekwencji, gdyby nie kampania promocyjna, którą organizatorzy – Stowarzyszenie
  Studentów BEST Gdańsk – przeprowadzili w ciągu tygodni poprzedzających przedsięwzięcie:

  Kolportaż materiałów promocyjnych:

  Rozdaliśmy studentom ponad 4000 ulotek oraz rozwiesiliśmy prawie 400 plakatów na terenie całego kampusu
  Politechniki Gdańskiej oraz w Domach Studenckich.




  Udostępniliśmy studentom 3500 katalogów wystawców, które rozeszły się w ciągu zaledwie jednego dnia trwania
  targów!

  E -promocja

  Nasza strona internetowa została odwiedzona 16 000 razy przez ponad 8000 unikalnych użytkowników!
  Natomiast nasz profil na Facebooku „polubiło” już ponad 700 osób, co daje jeden z lepszych wyników wśród tego
  typu imprez organizowanych w Polsce. Oficjalny profil odliczając dni pozostałe do Inżynierskich Targów Pracy 2012
  codziennie prezentował wystawiające się firmy.

  Ponadto członkowie Stowarzyszenia Studentów BEST Gdańsk, sami będąc studentami, na bieżąco informowali
  swoich kolegów i koleżanki za pomocą wydziałowych for i grupowych skrzynek e-mailowych.

  O Inżynierskich Targach Pracy i firmach biorących w nich udział informowaliśmy również subskrybentów naszego
  newslettera – w dniu targów ich liczba wynosiła około 1200.

  Poniżej szczegółowe statystyki promocji w Internecie:




Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                      Strona 2
  Promocja wydarzenia
  Inne nośniki reklamowe:

  Dwa tygodnie przed wydarzeniem rozpoczęliśmy cykl standów promocyjnych mających na celu zachęcenie
  studentów do przyjścia na Targi oraz prezentację wystawiających się na nich firm. Odwiedziliśmy wszystkie 9
  wydziałów PG:




  WTOREK          14.02.2012      Wydział Chemiczny
  ŚRODA           15.02.2012      Wydziały Architektury oraz Fizyki Technicznej i Matematyki Stosowanej– Gmach Główny PG
  CZWARTEK        16.02.2012      Wydział Zarządzania i Ekonomii
  PIĄTEK          17.02.2012      Wydział Elektrotechniki i Automatyki
  WTOREK          21.02.2012      Wydział Mechaniczny
  ŚRODA           22.02.2012      Wydział Elektroniki, Telekomunikacji i Informatyki
  CZWARTEK        23.02.2012      Wydział Inżynierii Lądowej i Środowiska
  PIĄTEK          24.02.2012      Wydział Oceanotechniki i Okrętownictwa

  Ponadto przez dwa tygodnie billboardy z logo ITP, organizatorów oraz naszych Sponsorów przypominały
  studentom idącym wzdłuż ulic Traugutta i Miszewskiego o wydarzeniu.




  Media:

  Patronami medialnymi tegorocznej edycji zostały zarówno poważne media lokalne jak i portale studenckie oraz
  strony związane z tematyką runku pracy:




       Inżynierskie Targi pracy 2012 zostały ponadto objęte honorowym patronatem Ministra Pracy i Polityki
                        Społecznej oraz Jego Magnificencji Rektora Politechniki Gdańskiej .


Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                               Strona 3
  Podsumowanie dnia Targów
  Dzień 29 lutego 2012 był wielkim wydarzeniem dla wszystkich członków Stowarzyszenia Studentów BEST Gdańsk.
  Tego dnia bowiem udało nam się zrealizować – we współpracy z Samorządem Studentów Politechniki Gdańskiej
  oraz Sekcją Karier Studenckich PG – jedno z największych wydarzeń, jakie mieliśmy okazję organizować:
  Inżynierskie Targi Pracy 2012 na Politechnice Gdańskiej.

  Od godziny 6:00 do późnych godzin popołudniowych ponad 40 członków naszego Stowarzyszenia dbało o
  porządek i prawidłowy przebieg całego przedsięwzięcia organizowanego na dziedzińcach Gmachu Głównego –
  najbardziej reprezentatywnego budynku na terenie całej Politechniki. Wyznaczeni do pomocy opiekunowie firm
  służyli wsparciem i radą przedstawicielom pracodawców podczas części wystawienniczej oraz warsztatów.




  Po uroczystym otwarciu i okolicznościowych przemówieniach zgromadzona jeszcze przed rozpoczęciem
  wydarzenia pokaźna grupa studentów mogła skorzystać z oferty tegorocznej edycji targów. Na obydwu
  dziedzińcach od samego początku panował wzmożony ruch – niektórzy z wystawców już po dwu godzinach
  rozdali wszystkie przygotowane materiały promocyjne! Wyraźny wzrost liczby odwiedzających dało się zauważyć
  podczas przerw. Przez cały czas na terenie Politechniki Gdańskiej odbywały się wykłady i warsztaty realizowane
  przez specjalistów z firm wystawiających się na dziedzińcach. Prezentacje te cieszyły się bardzo dużym
  zainteresowaniem.

  Niewątpliwym sukcesem Inżynierskich Targów Pracy była frekwencja wśród studentów – zjawiło się ich około
  10 000 ! Największą grupę reprezentowali studenci kierunków takich jak informatyka, elektronika, automatyka i
  robotyka, budowa maszyn, budownictwo czy zarządzanie.

  Około godziny 13:00 przedstawiciele firm zaczęli udawać się na posiłek zapewniony przez organizatorów w
  restauracji „Pasibrzuch”, wtedy też można było zauważyć powolny spadek ilości odwiedzających . Po godzinie 14:30
  firmy zaczęły opuszczać stoiska i rozpoczęło się wielkie sprzątanie dziedzińców Gmachu Głównego Politechniki.

  Liczby tegorocznej edycji:


          1 Dzień trwania Inżynierskich Targów Pracy
                30 Warsztatów i szkoleń dla studentów
                        41 Firm i instytucji wystawiających się na Targach
                                 282 m powierzchni zabudowy targowej
                                            2



                                          3500 rozdanych katalogów wystawców
                                                 około10 000 odwiedzających nas studentów

Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                     Strona 4
  Wystawcy
  Każdego roku celem Inżynierskich Targów Pracy jest przedstawienie ofert pracy/staży/praktyk dla studentów
  wszystkich wydziałów Politechniki Gdańskiej. Oto jak przekładało się zainteresowanie wystawców poszczególnymi
  wydziałami:

      1.    Wydział Architektury – 12 wystawców zainteresowanych;
      2.    Wydział Chemiczny – 16 wystawców zainteresowanych;
      3.    Wydział Elektrotechniki i Automatyki – 27 wystawców zainteresowanych;
      4.    Wydział Elektroniki, Telekomunikacji i Informatyki – 33 wystawców zainteresowanych;
      5.    Wydział Fizyki Technicznej i Matematyki Stosowanej – 21 wystawców zainteresowanych;
      6.    Wydział Inżynierii Lądowej i Środowiska – 19 wystawców zainteresowanych;
      7.    Wydział Mechaniczny – 25 wystawców zainteresowanych;
      8.    Wydział Oceanotechniki i Okrętownictwa – 17 wystawców zainteresowanych;
      9.    Wydział Zarządzania i Ekonomii – 19 wystawców zainteresowanych.

  Podczas tegorocznej edycji zaprezentowaliśmy odwiedzającym ponad 1400 ofert, w tym:

      •     Ponad 600 ofert pracy stałej;
      •     Ponad 600 ofert płatnych staży/praktyk;
      •     Ponad 150 ofert bezpłatnych staży/praktyk.

  Wydarzenie nie zakończyłoby się sukcesem, gdyby nie wystawcy. Oto ich pełna lista:

  Partner Złoty:

      1. Kainos Software Ltd. Oddział w Polsce

  Partnerzy Srebrni:

      2.    EATON CORPORATION
      3.    FINEOS CORPORATION
      4.    Implix Sp. z o.o.
      5.    PROTEA Sp. z o.o.
      6.    Scania Production Słupsk S.A.

  Uczestnicy:

      7.    Acxiom Global Service Center Polska Sp. z o.o.
      8.    Akademicki Inkubator Przedsiębiorczości przy Uniwersytecie Gdańskim
      9.    ALSTOM Power Sp. z o.o. w Warszawie Oddział w Elblągu
      10.   Stowarzyszenie Studentów BEST Gdańsk
      11.   Blue Media S.A
      12.   British American Tobacco Polska
      13.   Comarch
      14.   Croon Elektrotechniek B.V.
      15.   Elektro Croon Polska sp. z o.o.
      16.   Employer Branding Institute
      17.   Sopockie Towarzystwo Ubezpieczeń Ergo Hestia SA
      18.   Flextronics International Poland Sp. z o. o.
      19.   Fundacja Fazon
      20.   Fundacja Integralia


Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                     Strona 5
  Wystawcy
     21.   Grupa Klima-Therm
     22.   Hays Poland Sp. z o.o.
     23.   HILTI Poland sp. z o.o.
     24.   Lufthansa Systems Poland Sp. z o. o.
     25.   MICHELIN POLSKA S.A
     26.   NATEK Poland sp. z o. o.
     27.   OSTC Poland
     28.   POMCERT - Pomorskie Centrum Badań i Technologii Środowiska
     29.   Procter & Gamble
     30.   PWC i Grasz o Staż
     31.   Reckitt Benckiser Production Poland
     32.   Rolls-Royce Poland Sp. z o.o.
     33.   Samsung Poland R&D Center
     34.   Sekcja Karier Studenckich
     35.   Sii Sp. z o. o.
     36.   South Baltic OFF.E.R
     37.   Samorząd Studentów Politechniki Gdańskiej
     38.   Thomson Reuters
     39.   Unilever Sp. z o.o.
     40.   UTC Fire & Security Polska Sp. z o.o.
     41.   YourVision - IT Solutions sp. z o.o.


  Ankiety podsumowujące ITP

  Po zakończeniu Targów poprosiliśmy wystawców o wypełnienie krótkiej ankiety oceniającej wydarzenie. Każda
  część oceniana była w skali 1-10 oraz oprócz ocen zawarte zostały cenne komentarze, które pomogą nam w
  poprawieniu jakości Inżynierskich Targów Pracy. Poniżej przedstawiamy średnią ocenę każdej części:



           Kryterium                                                                (1-
                                                                      Ocena średnia (1-10)

           Ogólne zadowolenie z Inżynierskich Targów Pracy:           8,20

           Frekwencja studentów na Targach                            9,11

           Promocja Wydarzenia                                        7,00

           Zaplecze logistyczne części wystawienniczej                7,86

           Zaplecze logistyczne części warsztatowej                   7,57

           Dostępność i chęć pomocy ze strony organizatorów           8,94

           Lokalizacja                                                9,31

           Termin Wydarzenia                                          9,06




Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                Strona 6
  Warsztaty, szkolenia, prezentacje

  Inżynierskim Targom Pracy 2012 towarzyszył cykl szkoleń i warsztatów odbywających się od 27 lutego do
  5 marca.

  W tym roku ich łączna ilość wyniosła 30. Jedenaście z nich przeprowadzonych zostało przez firmy
  biorące udział w naszych Targach, resztę przeprowadzali przedstawiciele różnego typu fundacji,
                                                                                       miękkich,
  stowarzyszeń oraz instytucji. Tematyka była bardzo różnorodne: od umiejętności miękkich poprzez
                                           inżynierskich,        ch
  warsztaty biznesowe, do zagadnień ściśle inżynierskich związanych z konkretnymi kierunkami studiów.

  Wszystkie cieszyły się ogromnym zainteresowanie. Łącznie zaoferowaliśmy studentom 936 miejsc
  uczestnictwa, według danych z naszej strony internetowej liczba chętnych była równa 1214. Ilość miejsc
                        aty
  na poszczególne warsztaty uzależniona była od prowadzących oraz dostępności sal.




  Przeprowadzane przez firmy
  29 lutego 2012 w dniu Inżynierskich Targów Pracy odbyło się 11 warsztatów, szkoleń i prezentacji,
  prowadzonych przez firmy uczestniczące w naszym projekcie. Poniżej dokładne dane odnośnie tematyki i
                                                    internetowej.
  ilości osób, które zapisały się na naszej stronie intern
    Lp.           Przeprowadzone przez:                               Tematyka:                     Ilość osób
                                                                                                    zapisanych
     1.    Firma Kainos: Maciej Grabek, Tomasz         Krótka Piłka.. czyli Windows Phone vs.           88
                           Janeczko                                      iPhone
     2.        Firma Kainos: dr Łukasz Budnik         NIE dla aplikacji natywnych! - PhoneGap i         60
                                                           wytwarzanie mobilnych aplikacji
     3.                   Firma Hilti                 Gdzie Twój potencjał spotyka możliwości           44
     4.       Firma Croon Elektrotechniek BV             Electromagnetic fields - theory and            25
                                                                        practice
     5.                Firma FINEOS                       "Right place to start and develop"            21
     6.                 Firma Implix                    Email is not dead, czyli jak działa i jakie     23
                                                        możliwości rozwoju daje Tobie email
                                                                       marketing.
     7.                Firma Michelin                           Kominikacja w zespole                   34
     8.              Firma POMCERT                   Morska Energetyka Wiatrowa - wyzwania              42
                                                      i szanse dla rozwoju Polskiej gospodarki
     9.    Eksperci Employer Branding Institute         And the winner is...czyli kto wygrywa           52
                 oraz zaproszeni rekruterzy                    rozmowy kwalifikacyjne?
    10.       Firma British American Tobacco            "Przyszły manager to Ty - obowiązki i           39
                                                        wyzwania związane z zarządzaniem w
                                                               obszarze produkcyjnym"
    11.                Firma EATON                    Zaprojektuj przyrząd do ustawiania kąta           31
                                                                         dźwigni

Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                 Strona 7
  Warsztaty, szkolenia, prezentacje

  Pozostałe

  Przed samym dniem Inżynierskich Targów Pracy jak i po nim odbywały się warsztaty i szkolenia
  prowadzone przez 13 różnego typu fundacji, stowarzyszeń oraz indywidualnych trenerów.



        Lp.         Przeprowadzone przez:                             Tematyka:                     Ilość osób
                                                                                                    zapisanych
   1.                p. Katarzyna Kasprzycka                   Skuteczni na rynku pracy.                 12
   2.                        SKANSKA                               Most - temat rzeka                   120
   3.                p. Bogumiła Kwidzińska                      Kompetentny Inżynier                   27
   4.                Fundacja Gospodarcza                        Jak napisać biznesplan?                 63
   5.         Europejskiego Centrum Uczenia Efekt:        Bolidem przez książkę, czyli szybkie          55
                         p. Iwona Solecka                 czytanie drogą do kariery i sukcesu
   6.             p. Marta Bieniada-Zawadzka            Pierwsze zatrudnienie w świetle Prawa          46
                                                                          Pracy
   7.                      SKANSKA                        Gra strategiczna - Wciel się w rolę          20
                                                                  Menedżera Projektu
   8.              Coaching Support Group                           "Coach yourself!"                  30
   9.         Europejskiego Centrum Uczenia Efekt:       Cztery modele pracy i kariery w XXI           54
              p.Iwona Solecka, p. Krzysztof Maszota      wieku, czyli komu i za ile warto oddać
                                                                    swój talent i czas.
   10.        Europejskiego Centrum Uczenia Efekt:       Mapa myśli - nowoczesna notatka dla           43
                         p.Iwona Solecka                                studenta
   11.          p. Zofia Gruszecka, p. Małgorzata               Kompetentny inżynier 2                 21
                            Kozłowska
   12.              Stowarzyszenie Morena                       European Voluntary Service             11
   13.               Fundacja INTEGRALIA               Jak mówić o sobie naprawdę pozytywnie?          12
   14.        Fundacja Centrum Zmiany Społecznej           Myślenie systemowe dla inżynierów           63
   15.              Stowarzyszenie Morena                    Co unia oferuje młodym ludziom?           27
                                                         Informacje o programach i inicjatywach
                                                                      dla młodzieży.
   16.               Stowarzyszenie Morena                   Waluta Euro i kryzys gospodarczy          22
                                                                   rynków finansowych.
   17.               Stowarzyszenie Morena                Studying and working in the European         21
                                                               Union - know your rights and
                                                           opportunities, find out where to find
                                                                 information about them.
   18.        Sekcja Karier Studenckich Politechniki          Pierwsze kroki na rynku pracy -          68
              Gdańskiej: p. Agnieszka Klawikowska         Profesjonalne dokumenty aplikacyjne,
                                                              skuteczne poszukiwanie pracy.
   19.                    p. Ewa Topór                    Full Control . Stres pod kontrolą - jak      40
                                                            umiejętnie radzić sobie ze stresem?




Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                       Strona 8
  Plebiscyt „Pracodawca dla Inżyniera”

  Inżynierskim Targom Pracy towarzyszy plebiscyt: „Pracodawca dla Inżyniera” mający na celu wyłonienie najlepszego
  pracodawcy zdaniem studentów Politechniki Gdańskiej. W tym roku tytuł ten trafił do firmy:




                                 Samsung Poland R&D Center
  Serdecznie gratulujemy!



  W plebiscycie głosowało ok. 800 studentów, szczegółowe wyniki znajdują się poniżej:

  Miejsce    Nazwa Firmy                                                                 Ilość głosów
     1       Samsung Poland R&D Center                                                      11,59%
     2       MICHELIN POLSKA S.A                                                             8,03%
     3       Rolls-
             Rolls-Royce Poland Sp. z o.o.                                                   6,62%
     4       ALSTOM Power Sp. z o.o. w Warszawie Oddział w Elblągu                           5,48%
     5       Scania Production Słupsk S.A.                                                   5,35%
     6       Kainos Software Ltd. Oddział w Polsce                                           5,22%
     7       GRUPA KLIMA-THERM                                                               4,08%
     7       Lufthansa Systems Poland Sp. z o. o.                                            4,08%
     9       HILTI Poland sp. z o.o.                                                         3,95%
    10       Eaton                                                                           3,82%




Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                     Strona 9
  Wyniki ankiet dla studentów

  Oprócz wyboru „Pracodawcy dla Inżyniera” studenci wzięli udział w krótkiej ankiecie dotyczącej studiów oraz
  rynku pracy. Oto jak odpowiadali na poszczególne pytania:

     1. Czy jesteś zadowolony z wyboru kierunku studiów i jego programu?



                                  14%
                                                               Tak
                                                               Nie

                         86%

     2. Uważam, że kierunek moich studiów zapewni mi satysfakcjonującą pracę i dobrze przygotuje do
        obecnej sytuacji na rynku pracy (ocena w skali 1-5)


                           2%7%
                         18%                                  1
                                                              2
                                       30%                    3
                                                              4
                       43%                                    5



     3. Pracodawca ceni u studenta:


                          12% 9%                             Wysoką średnią

                                                             Aktywną działalność na uczelni w czasie studiów
                                      17%
                                                             Rozwijanie swoich pasji

                      39%           23%
                                                             Dowśiadczenie w przyszłym zawodzie
                                                             Doświadczenie nie związane z kierunkiem studiów



        Swoją karierę wiążę z:
     4. Swoj karier wi




                      35%                                     Pracą w dużej korporacji
                                                              Myślę o własnym biznesie
                                    65%

Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                    Strona 10
  Wyniki ankiet dla studentów

          uko czeniu
    5. Po ukończeniu studiów:



                       16% 14%                      Myślę o kolejnym kierunku studiów

                                                    Chcę zacząć studia podyplomowe

                                      22%           Skupię się na kursach i szkoleniach

                                                    Chcę zakończyć swoją edukację
                     48%

    6. Chcę pracować w branży związanej z moim kierunkiem studiów:


                          9%
                                                       Tak
                                                       Nie


                                 91%

    7. Czy jesteś w stanie podjąć pracę poza terenem Trójmiasta?


                            7%
                                                        Tak, na terenie kraju
                                                        Tak, za granicą
                    40%               53%               Nie




    8. Student przy wyborze miejsca praktyk / stażu / pracy kieruje się głównie:




                      23%           29%              Zarobkami

                                                     Możliwością awansu / otrzymania
                                                     pracy stałej
                                                     Marką firmy
                        48%


Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                             Strona 11
  Wyniki ankiet dla studentów

     9. Student przy wyborze miejsca praktyk / stażu / pracy kieruje się głównie:



                                                                     Zarobkami
                             23%            29%
                                                                     Możliwością awansu /
                                                                     otrzymania pracy stałej
                                                                     Marką firmy
                               48%

     10. Cechy idealnego pracodawcy:

                                                             Indywidualne podejście do pracownika

                                18%         22%              Opanowanie w sytuacjach stresowych

                                                             Konsekwencja w działaniu
                          13%                                Obiektywność
                                               15%
                                                             Umiejętność konstruktywnej krytyki
                               18% 14%
                                                             Doświadczenie w zarządzaniu firmą o określonym
                                                             profilu

     11. Najważniejsze w pracy jest:


                                       9%                          Wysokość pensji
                                            20%                    Atmosfera
                            18%                                    Satysfakcja
                                                                   Pakiet socjalny
                     3%                        26%                 Możliwość awansu
                                24%                                Elastyczność godzin pracy



     12. Czy według Ciebie mężczyźni mają większe szanse na znalezienie lepiej płatnej pracy w sektorze
         inżynierskim niż kobiety?




                               32%
                                                                    Tak          Nie

                                            68%

Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                                  Strona 12
  Podziękowania
  W imieniu koordynatorów Inżynierskich Targów Pracy oraz członków Stowarzyszenia Studentów BEST Gdańsk
  chciałbym podziękować wszystkim firmom oraz ich przedstawicielom, którzy wzięli udział w naszym
  przedsięwzięciu. Wydarzenie nie zakończyłoby się sukcesem, gdyby nie Państwo. Zaszczytem była dla nas owa
  współpraca i liczymy na jej kontynuację w przyszłości.

  W imieniu Stowarzyszenia Studentów BEST-u Gdańsk chciałbym również podziękować Jego Magnificencji Panu
  Rektorowi Henrykowi Krawczykowi za całkowite poparcie dla idei Inżynierskich Targów Pracy. Okazana pomoc
  przyczyniła się w dużym stopniu do sukcesu tego przedsięwzięcia. Osobne podziękowania należą się również
  Samorządowi Studentów Politechniki Gdańskiej, który nieustannie wspierał nas w dążeniach do realizacji
  wydarzenia.

  Z tego miejsca chcielibyśmy również podziękować paniom z Sekcji Karier Studenckich za nieocenioną pomoc w
  kontaktach z firmami i wsparcie merytoryczne części warsztatowo-szkoleniowej.

  Dziękuję również w imieniu swoim i reszty koordynatorów Inżynierskich Targów Pracy wszystkim członkom
  Stowarzyszenia BEST-u Gdańsk za wsparcie i pomoc w organizacji naszego największego i najbardziej
  odpowiedzialnego projektu. Bez Was wydarzenie to nie miałoby miejsca. Miesiące wspólnej, ciężkiej pracy
  zaowocowały efektem, którego byliśmy świadkami 29 lutego 2012. Dziękujemy.




                                           BEST GDAŃSK 2012




Inżynierskie
Inżynierskie Targi Pracy 2012                                                               Strona 13

				
DOCUMENT INFO
Categories:
Tags:
Stats:
views:324
posted:7/30/2012
language:Polish
pages:14