TRK Handlingsplan 2011 by wanghonghx

VIEWS: 3 PAGES: 16

									             Handlingsplan for Trondheim Røde Kors
                          2010 – 2011



DEL 1
DELPLANER FRA RÅDENE

     Omsorg
     Ungdom
     Hjelpekorps


DEL 2 HANDLINGSPLAN FOR LOKALFORENINGSSTYRET




                               1
DEL 1

                                 OVERORDNET MÅL
        RØDE KORSSKAL VÆRE TALSPERSONFOR MENNESKER I SÅRARE LIVSSITUASJONER

                  UNDERORDNET MÅL FOR LOKALRÅD OMSORG
     Å VÆRE EN SYNLIG HUMANITÆR FAKTOR I LOKALSAMFUNNET, SOM YTER BISTAND TIL
                                 SÅRBARE GRUPPER
       HVA       HVORDAN                         METODE          HVOR
   ØKE ANTALLET        TILBY OG YTE HJELP TIL          BEHOVSANALYSER I     SENTRALT OG LOKALT
  AKTIVITETER OG         DEFINERTE GRUPPER          SAMARBEID I SAMARBEID
ARENAER FOR OMSORG                                        MED NRK FOR Å
                                                         DEFINERE BEHOV
    ØKE ANTALLET           REKRUTTERE                 INFO-MØTER, STANDS
 FRIVILLIGE AKTØRER         FRIVILLIGE                     OPPSØKENDE
                                                         VIRKSOMHET PÅ
                                                       AKTUELLE ARENAER
 ØKE KVALITETEN PÅ        KVALIFISERE DE                    UTDANNE         SENTRALT OG LOKALT
     TILBUDET          FRIVILLIGE TIL INNSATS             KURSHOLDERE,
                          I TRÅD MED RK’S              FORBEREDENDE OG
                             PRINSIPPER              OPPFØLGENDE FAGLIGE
                                                              KURS
STYRKE TILHØRIGHETEN   SKAPE TILHØRIGHET OG           MEDLEMSMØTER, DER     SENTRALT OG LOKALT
        TIL RK         LOJALITET TIL RK’S IDÉ           RK’S PROGRAM ER
                           OG PROGRAM                 DAGSORDEN, FAGLIGE
                                                        OG SOSIALE TREFF
 STYRKE TILHØRIGHET    STYRKE ARBEIDET INNAD           TILBY KURSING FOR    SENTRALT OG LOKALT
  TIL EGEN AKTIVITET       I DEN ENKELTE              AKTIVITETSLEDERE -
                              AKTIVITET                 RAPPORTSKRIVING
                                                        TRIVSELSTILTAK -
ØKE SYNLIGHETEN AV        DELTA I SYNLIGE           INFO-MØTER I AKTUELLE      KOSMORAMA,
  RK SINE TILBUD           AKTIVITETER                  ORGANISASJONER,     MANGFOLD TIL TOPPS, 8.
                                                     STANDS, UTTALELSER I          MAI
                                                              MEDIA
GOD INTEGRERING AV        KLARE AVTALER              MØTE MED INVOLVERTE
VITNESTØTTEORDNING                                   SAMARBEIDSPARTNERE
MED TRONDHEIM RØDE
  KORS AVD OMSORG
                                                2
Handlingsplan for Trondheim Røde Kors Ungdom – 2011
Mål:                               Hovedprogram mål 1: Røde Kors skal være talsperson for mennesker i sårbare livssituasjoner
Lokalt betyr dette å:
–     være en synlig humanitær aktør som sier i fra der vi ser at urettferdighet og overgrep finner sted i lokalsamfunnet.
–     utvikle tillitsvalgte til å bli gode talspersoner som deltar aktivt i samfunnsdebatten.
–     bidra til oppslutning om internasjonal humanitær rett.
–     opparbeide god kontakt med lokale myndigheter, private aktører og andre frivillige organisasjoner.
–     være en aktiv pådriver for et trygt og tolerant lokalsamfunn.

                                                                 Nasjonale indikatorer
                                              Beskrivelse av          Antall
Nr                Tiltak             Mål                                            Ansvarlig                        Kommentarer
                                                indikator          gjennomført
1.1     Gi informasjon om regler i 2        Antall skolebesøk/                                    Regler i Krig
        krig ved å gjennomføre              temakvelder
        skolebesøk og temakvelder
1.2     Markeringer om regler i      5      Antall                                                Regler i Krig
        krig ved å ha aktiviteter/          aktiviteter/stands
        stands
1.3     Representere eller uttale    8      Antall offentlige                                     Alle (spesielt i forbindelse med 1. desember )
        seg offentlig på vegne av           uttalelser og/eller
        Røde Kors (også media)              mediaoppslag
                                   Lokalavdelingens målsetninger (som kommer i tillegg til de nasjonale indikatorene)
                                              Beskrivelse av        Antall
Nr                Tiltak             Mål                                          Ansvarlig                           Kommentarer
                                                 indikator       gjennomført
1.4    Involvere oss i distriktets    4     Deltakelse på                                          Alle
       Kenya-prosjekt                       aktiviteter.




                                                                       3
Mål:                                    Hovedprogram mål 2: Røde Kors skal handle når ulykker og katastrofer rammer
Lokalt betyr dette å:
–     arbeide for en bred deltakelse i organisasjonens beredskaps- og redningsarbeid tilpasset regionale og lokale behov.
–     prioritere søk, redning og pasienttransport på og utenfor vei, inkludert vannredning.
–     ha oversikt over egne ressurser som kan mobiliseres i forhold til ekstraordinære hendelser.
–     sørge for at alle frivillige, uavhengig av aktivitet, har forståelse av hva det betyr å være del av en beredskapsorganisasjon.
–     delta aktivt i kommunalt beredskapsarbeid.
–     legge til rette for at alle i organisasjonen, både aktive medlemmer og ansatte får tilbud om kurs i livreddende førstehjelp og kjennskap til
      Røde Kors’ omsorgsarbeid.
                                                                    Nasjonale indikatorer
                                                 Beskrivelse av          Antall
Nr                 Tiltak                 Mål                                          Ansvarlig                  Kommentarer
                                                    indikator         gjennomført
2.1     Sikre kvalitet i hjelpe-                Antall aktive med
        korpset ved å gjennomføre               godkjent
        basisopplæringen og                     basiskompetanse
        hjelpekorpsprøven for alle
        aktive
2.2     Sikre motiverte og                      %-vis oppmøte av
        kompetente frivillige som               antall innkalte
        deltar på søk og
        redningsoppdrag
2.3     Sikre kompetente hjelpe-                Antall ledere i
        korpsledere ved å tilby                 RKH som har
        videreutviklingsprogram                 gjennomført
                                                videreutvikling
2.4     Sikre kompetente frivillige             Antall frivillige
        ved å tilby førstehjelp for             som har
        de frivillige i                         gjennomført
        lokalforeningen                         førstehjelpskurs


                                                 Beskrivelse av          Antall
Nr                 Tiltak                 Mål                                         Ansvarlig                   Kommentarer
                                                    indikator         gjennomført
2.5     Sikre en aktiv rolle i lokalt           Antall ledere som
        beredskapsarbeid ved å få               har gjennomført

                                                                          4
        lederne til å delta i opp-             opplæring i
        læring i beredskapsarbeid              beredskapsarbeid
2.6     Sikre beredskapsoversikt               Ja/Nei
        ved å ha en oppdatert liste
        over eiendeler, utstyr og
        frivillige
                                  Lokalavdelingens målsetninger (som kommer i tillegg til de nasjonale indikatorene)
                                             Beskrivelse av        Antall
Nr               Tiltak             Mål                                          Ansvarlig                         Kommentarer
                                               indikator        gjennomført
2.7     Videreføre representasjon i 1     Antall                                                  Styret
        Beredskapsutvalget i TRK.         representanter i
                                          Beredskapsutvalget




Mål:                                  Hovedprogram mål 3: Røde Kors skal gi hjelp og omsorg til mennesker i sårbare livssituasjoner
Lokalt betyr dette å:
–     opparbeide god kontakt med lokale myndigheter, private aktører og andre frivillige organisasjoner og være en aktiv pådriver for et trygt og
      tolerant og inkluderende lokalsamfunn
–     skape trygge oppvekstvilkår for barn og unge.
–     gi mennesker mulighet til å få økt sosial kontakt.
–     skape møteplasser for mennesker som trenger et nettverk.
–     drive forebyggende helsearbeid og helseopplysning overfor ungdom

                                                                  Nasjonale indikatorer
                                                 Beskrivelse av        Antall
Nr                Tiltak                Mål                                          Ansvarlig                    Kommentarer
                                                   indikator        gjennomført
3.1     Gi omsorg til mennesker                Antall som har
        ved å drive besøkstjeneste             besøksvenn

                                               Antall besøks-
                                               venner på

                                                                        5
                                            institusjoner

                                            Antall besøks-
                                            venner én til én
                                            Antall institusjoner
3.2   Gi omsorg til mennesker               Ja/nei
      ved å etablere andre
      sosiale nettverk /døråpner
3.3   Bidra til et inkluderende      1      Antall møteplasser                               Alle, organisert av styret
      samfunn ved å etablere
      sosiale møteplasser


                                              Beskrivelse av          Antall
Nr              Tiltak               Mål                                         Ansvarlig                      Kommentarer
                                                indikator          gjennomført
3.4   Bidra til å øke mangfold       2      Antall skolebesøk/                               Alle
      ved å arrangere                       temakvelder
      skolebesøk, temakvelder
      og stands med migrasjon        2      Antall stands
      eller flerkultur som tema
3.5   Bidra til et inkluderende             Antall                                           Aktiviteter på Transittmottak
      samfunn ved å drive                   flyktningguider                                  Antall deltakere vil være umulig å si da antallet på
      flyktningguide og                                                                      mottaket heletiden vil variere.
      aktiviteter på asylmottak      30     Antall aktiviteter
                                            på asylmottak

                                     40     Antall deltakere

                                     20     Antall frivillige på
                                            aktiviteter på
                                            asylmottaket
3.6   Bidra til sosial inkludering   120    Antall deltakere                                 Leksehjelpa
      ved å arrangere leksehjelp     (per   som får leksehjelp
      for elever som trenger         uke)
      hjelp til skolearbeid          50     Antall frivillige

                                                                       6
3.7     Bidra til trygge og gode              Antall deltakere i
        oppvekstvilkår for barn               barnas Røde Kors
        ved å drive barnas Røde
        Kors                                  Antall frivillige i
                                              barnas Røde Kors
3.8     Bidra til trygge                      Antall kvelder
        lokalsamfunn ved å delta i
        eller gjennomføre                     Antall frivillige
        nattevandring
                                   Lokalavdelingens målsetninger (som kommer i tillegg til de nasjonale indikatorene)
                                              Beskrivelse av        Antall
Nr                  Tiltak           Mål                                          Ansvarlig                         Kommentarer
                                                indikator        gjennomført
3.9      Opprettholde                 10    Antall aktive                                          Aktivt Valg
         aktivitetsnivået innenfor          medlemmer i
         Aktivt Valg.                       Aktivt Valg
                                            gruppa.
3.      Fortsette samarbeidet med     6    Antall frivillige på                                    Aktivt Valg
10      HivNorge, Kirkens                  stand i forbindelse
        Bymisjon, Skeiv ungdom,            med 1.desember.
        LLH, IMFSA med flere, i
        forbindelse med Verdens
        aidsdag 1. desember.




                                   Hovedprogram mål 4: Røde Kors skal være en uavhengig, attraktiv, inkluderende, frivillig og medlemsstyrt
Mål:
                                   organisasjon
Lokalt betyr dette å:
–     la lokale behov ligge til grunn for vår lokale aktivitet.
–     oppfordre kommunene til å utvikle egen frivillighetspolitikk bygd på lokale behov og organisasjonsliv.
–     aktivt rekruttere nye medlemmer og sikre stabile inntekter.
–     legge til rette for et åpent organisasjonsdemokrati som sikrer et levedyktig lokalt Røde Kors.
–     få nye frivillige raskt i aktivitet og inkludert i organisasjonen og gi dem aktuell opplæring i henhold til vedtatt standard for Røde Kors.
–     sørge for mangfold i aktivitet og rekruttere frivillige og tillitsvalgte med ulik alder, bakgrunn og funksjonsnivå.

                                                                         7
                                                               Nasjonale indikatorer
                                           Beskrivelse av           Antall
Nr               Tiltak            Mål                                            Ansvarlig                     Kommentarer
                                             indikator           gjennomført
4.1    Bidra til å utvikle gode   2      Antall ledere                                         Styret
       lokalforeninger ved å             gjennomført LU-
       sende ledere på LU.               program
4.2   Sikre alle frivillige en    60     Antall deltakere på                                   Alle
      forståelse av Røde Kors            grunn-modulen
      grunnverdier ved å
      arrangere Røde Kors´
      skolens grunnmodul
4.3   Tilby ungdom ett             100   Antall aktive                                         Alle
      engasjement innenfor Røde          medlemmer i Røde
      Kors´ grunnverdier ved å           Kors´
      ha en aktiv Røde Kors´             Ungdomsaktivitete
      Ungdom                             r
                                Lokalavdelingens målsetninger (som kommer i tillegg til de nasjonale indikatorene)
                                           Beskrivelse av        Antall
Nr                Tiltak          Mål                                          Ansvarlig                         Kommentarer
                                             indikator        gjennomført
4.4   Opprettholde et godt         4     Antall                                                 Styret
      samarbeid med de andre             temakvelder vi
      avdelingene i Trondheim            åpner for hele
      Røde Kors                          Trondheim Røde
                                         Kors.


4.5   Få til et samarbeid med      6     Antall møter                                         Styret
      Ungdoms-AU                         mellom styret i
                                         TRKU og
                                         Ungdoms-AU.
4.6   Arrangere prosjektleder-     4     Antall møter per                                     Styret
      møter i løpet av året.             år.
4.7   Sikre stabile inntekter og   20    Antall parkerings-                                   Alle, organisert av styret
      søke midler ved behov.             vakter på
                                         Rosenborgkamper.

                                                                     8
                                   HANDLINGSPLAN 2011 – TRK                     HJELPEKORPS
Handlingsplanen skal være et overordnet og brukervennlig verktøy som skal legger føringer for årets prioriteringer og fokusområder. Denne er
basert på den overordnede strategiplanen for 2009-2018. Handlingsplanen skal ikke dekke daglig drift og elementer som er selvfølgelige for vår
aktivitet.


Overordnet mål
TRKH skal utføre og spre kunnskap om redningstjeneste, beredskap, forebyggende arbeid, førstehjelp og annen humanitær innsats.

Spesiell satsing i 2011
Søk og Redningsarbeid
    Øke oppmøte på aksjoner, og styrke deltagelse i alle ledd ved øvelsesarbeid.

MÅL 1: Mange, motiverte og kompetente FRIVILLIGE

Delmål: 140 aktive med godkjent basiskompetanse (hjelpekorpsprøven)
For å oppnå dette:
        Rekruttere tidligere medlemmer fra andre hjelpekorps
        Restrukturere nye medlemmers oppfølging, herunder fadderordningen
        Ta vare på eksisterende medlemmer

Delmål: 20 medlemmer skal delta i utarbeidelsen av neste års handlingsplan.
For å oppnå dette:
        Åpen workshop rundt utarbeidelse av handlingplan
        Tidlig informasjon

Delmål: Gjennomsnitt på 30 oppmøtte på leteaksjoner innen en time etter alarmering
For å oppnå dette:
         Informere om viktigheten av aksjoner
         Motivere for deltakelse
         Informere arbeidsgivere

Delmål: Antall godkjente på hvert nivå i kompetansestigen i henhold til langsiktig strategiplan for 2018.
For å oppnå dette:

                                                                        9
           Kartlegge kompetansen i korpset
           Lage kompetanseutviklingsplan for TRKH

MÅL 2: Skaper TRYGGHET i LOKALMILJØET

Delmål: For å kunne opprettholde høy kompetanse innenfor førstehjelp for å kunne bidra med å skape trygghet i samfunnet trenger medlemmer
en bred kompetanse innenfor dette feltet.

Måltall 1: 30 % medlemmer med førstehjelpskompetanse høyere enn basalt nivå
For å oppnå dette:
          Arrangere kurs
          Sende motiverte deltakere på kurs

Måltall 2: TRKH skal benyttes på alle (100 %) ettersøkningsaksjoner i Trondheim hvor frivillige mannskaper benyttes.
For å oppnå dette:
          Opprettholde det høye faglige nivået innen ettersøkning blant medlemmer og aksjonsledelse
          Ha regelmessige møter med politiet
          Presentere operativt utstyr for politiet

MÅL 3: Organisasjonen styrker de frivilliges evne til EFFEKTIV innsats

Delmål: Økt ressursbruk til kompetansebygging, øvelser, praksis og sosialt, søk og redning, utstyr og tilretteleggelse for beredskap

Måltall: 75 % av medlemmene deltar på minst en øvelse årlig
For å oppnå dette:
          Arrangere varierte øvelser hvor alle deler av korpset får mulighet til målrettet trening
          Oppfordre medlemmer til å delta
          Høyere faglig nivå på regelmessige øvelser
          Registrere aktivitet

Måltall: Fullt besatte utrykningslag (100 %)
For å oppnå dette:
          Aktiv informasjon og rekruttering
          Heve status gjennom synliggjøring i korpset (viktigheten, prioritering på kurs, øvelser, kompetanseheving)
          Informere arbeidsgivere

                                                                        10
Måltall: Ha eksterne* representert på minst 50 % av større kurs og øvelser
For å oppnå dette:
          Invitere tidlig og følge opp dette
          Tilrettelegge øvelser

Måltall: TRKH har representanter i styret i lokalforeningen og i distriktsråd hjelpekorps
For å oppnå dette:
          Drive aktivt informasjonsarbeid om prosessene i lokalforeningsstyret og distriktsråd hjelpekorps
          Lete aktivt etter gode kandidater og motivere disse


* Andre hjelpekorps, medlemmer fra FORF, Redningshundene, politiet etc.


MÅL 4: SYNLIG lokal aktivitet og frivillig innsats

Delmål: 20 oppslag i lokalmedia
For å oppnå dette:
         Planlagt og offensiv holdning til media
         Særlig plan for vintersesong, påske, ismåling

Delmål: 100 % av medieomtalte ettersøkningsaksjoner hvor Røde Kors nevnes
For å oppnå dette:
         Proaktivt følg opp media
         Styrke medlemmers kunnskap rundt mediehåndtering

Delmål: 15 frivillige som er synliggjort
For å oppnå dette:
         Deleger oppgaver fra troika
         Bygge opp bildedatabase til bruk mot media

MÅL 5: Utvikler og støtter sine FRIVILLIGE LEDERE

Delmål: 20 ledere i videreutviklingsprogram*
For å oppnå dette:
         Inspirere medlemmer til å ta ledelse innen interesseområder
                                                                    11
           Tilby individuelle opplæringsplaner
           Tett oppfølging fra mentor/støttespiller
           Videreføring av lederutviklingsprogram

Delmål: Evaluere operativ ledelse for 10 % av alle aksjoner med politiet
For å oppnå dette:
         Dialog med innsatsleder etter aksjon
         Halvårlig dialog rundt erfaringer fra gjennomførte aksjoner

Delmål: 15 medlemmer med mentor / støttefunksjon**
For å oppnå dette:
         Sørge for at alle aksjonsledere under opplæring har mentor
         Samtlige verv skal gjennom en medarbeidersamtale med Operativ
         Nye i verv skal gjennom en oppstarts- og planleggingssamtale med Troika


* Aksjonslederopplæring, vaktlederopplæring, lederutviklingsprogram og instruktøropplæring
**Korpsets mentorordning og mentorer for aksjonsledere under opplæring




                                                                      12
DEL 2

Handlingsplan for Lokalforeningsstyret.

For lokalforeningsstyret faller satsningsområdene ikke inn under de
enkelte Hovedprogrammålene slik som for de enkelte rådene.
Lokalforeningsstyrets hovedsatsninger for perioden er :

  Økonomi
     o Finansforvaltning
     o Eiendomsforvaltning
  Ett TRK
  Samarbeid Trondheim Kommune
  Beredskapsutvalget
  8. mai aksjonen
  Opplæring




                                 13
Mål:                             Tilrettelegging for rådene i TRK
Lokalt betyr dette å:
–   Lokalsforeningsstyrets funksjon er å legge forholdene best mulig til rette for rådene slik at disse for gjennomført sine aktiviteter i henhold til
    røde Kors sitt formål og lokale behov.
                                                                        Indikatorer
                                                   Beskrivelse av          Antall
                                      Mål                                                   Ansvarlig                      Kommentarer
           Tiltak                                    indikator          gjennomført
Økonomi – Finansforvaltning        Felles         Gjennomført /                       Lokalforeningsstyret      Videreføre målet i 2011 om å få en
                                   forvatning     ikke gjennomført                                              omforent enighet om felles forvaltning
                                                                                                                av TRKs finansielle verdier for å
                                                                                                                oppnå best mulig avkastning til beste
                                                                                                                for fellesskapet.
Økonomi – Eiendomsforvaltning      Felles         Gjennomført /                       Lokalforeningsstyret      Videreføre målet i 2011 om å få en
                                   forvatning     ikke gjennomført                                              omforent enighet om felles forvaltning
                                                                                                                av TRKs eiendommer for å oppnå best
                                                                                                                mulig forrentning til beste for
                                                                                                                fellesskapet.
Samarbeid Trondheim Kommune        Etablere                  Ja / nei                 Lokalforeningsstyret      Fortsettelse og videreføring av
                                   avtale                                                                       igangsatt dialog og møter med
                                                                                                                Trondheim kommune med det formål
                                                                                                                å etablere en Partnerskapsavtale som
                                                                                                                både regulerer og utvikler forholdet
                                                                                                                mellom TRK og TK.
Beredskapsutvalget                 Sikre          Ja / nei                            Lokalforeningsstyret      Sette fokus og tiltak for å oppnå en
                                   stabil drift                                                                 felles og operativ beredskap som
                                                                                                                involverer og ansvarliggjør hele
                                                                                                                lokalforeningen. Beredskapsutvalgets
                                                                                                                sammensetning, mandat og ”tyngde”
                                                                                                                må støttes ytterligere for å sikre
                                                                                                                gjennomslagskraft, funksjon når det
                                                                                                                gjelder (smeller!) og ikke minst
                                                                                                                kontinuitet. Kan også settes mer
                                                                        14
                                                                                       bevisst      i     sammenheng       med
                                                                                       samarbeidet         med       Trondheim
                                                                                       kommunen.
Opplæring                 Gjennomf                              Lokalforeningsstyret   Introkurs (erstatter tidligere infomøter
                          øring                                                        for nye medlemmer), tilbud om min. 3
                                                                                       timers kurs for alle medlemmer,
                                                                                       org.kurs, grunnkurs ledelse,
                                                                                       talspersonkurs, samt delta på
                                                                                       hovedkursholderkurs i regi av
                                                                                       distriktet for å lære opp nye
                                                                                       instruktører i Røde Kors-skole
                                                                                       kursene.
                                                                                       Etablere et opplæringsutvalg som
                                                                                       sammen med kurskoordinator ved
                                                                                       distriktskontoret kan koordinere
                                                                                       kursvirksomheten i TRK. Det faglige
                                                                                       ansvaret og selve gjennomføringen av
                                                                                       kursene skal fortsatt ligge i
                                                                                       avdelingene – med unntak av
                                                                                       felleskursene.
8. – mai aksjonen         Gjennom-     Ja / nei                 Lokalforeningsstyret   Landsstyret har i des. 2010 bekreftet at
                          føring                                                       8. mai skal benyttes til en nasjonal
                                                                                       profilerings-,      rekrutterings-    og
                                                                                       innsamlingsaksjon. Vi ser det som en
                                                                                       utfordring at NRK ikke skal gjøre noe
                                                                                       felles markedsføring på dette, og det
                                                                                       er behov for å gjøre spesielle
                                                                                       aktiviteter både for å gjøre det kjent.
                                                                                       Gir lokalforeningen en fin mulighet til
                                                                                       felles aktivitet på tvers av avdelinger
                                                                                       og aktiviteter.
ETT Trondheim Røde Kors   Sam-         4 Fellessamlinger        lokalforeningsstyret   Det er behov for å fortsette det
                          handling                                                     arbeidet som er startet opp i 2009 med
                          og felles-                                                   å arrangere Fellesmøter mellom alle
                          skap                                                         rådsstyrene og Lokalforeningsstyret
                                                                                       med formål å utvikle bedre

                                                           15
     samhandling og forståelse for våre
     felles mål og verdier. Det er et poeng å
     kunne fremstå som ett TRK og at vi
     greier å utvikle en kultur som
     avspeiler dette.




16

								
To top